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20xx年個(gè)人勞務(wù)合同范文-預(yù)覽頁

2024-12-14 23:54 上一頁面

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【正文】 準(zhǔn)工時(shí)制,即每日工作8小時(shí)(不超過8小時(shí)),每周工作40小時(shí)(不超過40小時(shí)),每周至少休息一日。   (三)乙方依法享有法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假等假期?;荆ü潭ǎ┕べY為______元/月,如甲方的工資制度發(fā)生變化或乙方的工作崗位變動(dòng),按新的工資標(biāo)準(zhǔn)確定。   (四)乙方加班工資、假期工資及特殊情況下的工資支付按有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。  ?。ㄋ模┮曳降墓菁佟⒛晷菁?、探親假、婚喪假、女工孕期、產(chǎn)期、哺乳期待遇以及解除(終止)勞動(dòng)合同時(shí)乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金(生活補(bǔ)助費(fèi))醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)的發(fā)放等,均按國家有關(guān)法律、法規(guī)、政策以及甲方依法制定的規(guī)定執(zhí)行。   (三)乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮,強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè);對(duì)甲方危害生命安全和身體健康的行為,乙方有權(quán)要求改正或向有關(guān)部門舉報(bào)。   第八條勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續(xù)訂   (一)甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以變更合同。甲方解除勞動(dòng)合同,應(yīng)提前30以書面形式通知乙方或額外支付乙方一個(gè)月工資后,可以解除勞動(dòng)合同;試用期內(nèi)提前3日通知乙方,可以解除勞動(dòng)合同。協(xié)商不成的,可以向本單位工會(huì)尋求解決或向本單位勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;也可以直接向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。為明確雙方職責(zé),根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規(guī)定,雙方本著平等的原則,協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守所列條款。   二、雙方權(quán)利義務(wù)   甲方權(quán)利義務(wù)   甲方根據(jù)業(yè)務(wù)需要,委托乙方承擔(dān)工作。   乙方提供勞務(wù)應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,達(dá)到甲方的各項(xiàng)要求和標(biāo)準(zhǔn),并接受甲方的績效考核。   三、勞務(wù)報(bào)酬   甲方每月______日前以貨幣形式支付乙方上一個(gè)月的勞務(wù)報(bào)酬。   甲方有權(quán)視業(yè)務(wù)需要及乙方業(yè)績情況等隨時(shí)解除本合同。   五、違約責(zé)任   甲方不按照本合同約定日期向乙方支付勞務(wù)報(bào)酬的,每拖欠一日按照所拖欠金額的______%向乙方支付違約金。   七、附則   本合同文本一式______份,甲乙雙方各執(zhí)______份,具有同等法律效力。根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本勞務(wù)合同書,共同遵守所列條款。   甲方根據(jù)業(yè)務(wù)需要,委托乙方承擔(dān)工作。   甲方按照乙方提供的勞務(wù),向乙方支付報(bào)酬。   甲方每月向乙方支付的勞務(wù)報(bào)酬包括保底酬金______元以及獎(jiǎng)金。雙方應(yīng)及時(shí)辦理交接手續(xù)。   本合同終止或解除后,雙方應(yīng)及時(shí)辦理交接手續(xù)。協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院提
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