儲(chǔ)備干部培訓(xùn)協(xié)議范本最新-預(yù)覽頁(yè)
【正文】 、晉升等；
甲方為乙方提供培養(yǎng)工資，免費(fèi)為乙方提供食宿等，培養(yǎng)結(jié)束并通過考核后，經(jīng)雙方雙向選擇，由企業(yè)作為技術(shù)或管理人才留用或由甲方根據(jù)個(gè)人能力及表現(xiàn)推薦到其他部門與培養(yǎng)崗位對(duì)口的崗位就業(yè)。
第二條 甲方權(quán)利義務(wù)
甲方負(fù)責(zé)安排乙方進(jìn)入甲方企業(yè)接受3個(gè)月以內(nèi)培養(yǎng)；培養(yǎng)協(xié)議簽訂前，設(shè)17天的觀察期雙方可自愿選擇去留。
第五條 培訓(xùn)費(fèi)用
培訓(xùn)費(fèi)用包括但不限于培訓(xùn)費(fèi)、材料費(fèi)、課本費(fèi)、食宿費(fèi)、交通費(fèi)等項(xiàng)目；
培訓(xùn)費(fèi)用預(yù)計(jì)為____元左右，以實(shí)際發(fā)生額為準(zhǔn)；
培訓(xùn)費(fèi)用由公司負(fù)擔(dān)。受訓(xùn)員工受訓(xùn)期內(nèi)不享受年度休
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