人事代理聘用合同書-預覽頁
【正文】 各項保險、住房公積金的基數，并通知有關部門向中心繳納及時撥付； 負責與人才交流中心的聯(lián)系、協(xié)調，并協(xié)助人事代理人員辦理相關手續(xù)； 核定、收取聘用合同規(guī)定的違約金； 按照有關規(guī)定協(xié)助人事代理人員評定職稱，出具有關證明材料； 負責人事代理人員在校臨時檔案的建立，負責將人事代理人員在校表現、職務職稱聘任等檔案材料收集整理后向中心轉遞； 負責將用人單位與人事代理人員解除工作關系、終止合同等的事宜書面通知人才中心； 乙方（人事代理人員）的權利與義務 乙方在甲方聘用期間的工作關系、黨團關系、工會關系在甲方，人事及檔案關系在丙方； 乙方人員的工資福利（含社會保險、公積金等）支付標準及方式按照合同中的約定發(fā)放，原則上從事教學工作的教師、教輔及行政管理人員工資、津（補貼）按校內同類人員標準執(zhí)行； 乙方人員必須遵守甲方的校規(guī)校紀，認真履行崗位職 責。解除合同者，受聘人須五日內辦理離校手續(xù)，交人才交流中心管理； 聘用期內，乙方人員未經甲方同意，不得自行脫崗、脫產學習、出國（境）等。解除及不續(xù)簽合同的人事代理人員在規(guī)定的期限內辦理離校手續(xù)后，學院退還其違約押金。 2．聘用期間，乙方人事檔案、人事關系由丙方代理，所需代理費用由乙方支付。 六、甲、乙雙方聘用關系解除或終止后，乙方自謀職業(yè)，乙方人事檔案、人事關系由丙方管理。其他未明確的，按甲方有關規(guī)定執(zhí)行
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