20xx優(yōu)衣庫兼職簽合同嗎-預(yù)覽頁
【正文】 小時，每周工作時間累計不超過二十四小時的用工形式。如果是單次工作的，最好要寫上完成工作的日期。 上面的法條規(guī)定里面寫明了“可以”訂立合同，那么，也就是說兼職與用人單位不是強制性要求訂立勞動合同的，可以訂立也可以不訂立合同。 非全日制用工勞動報酬結(jié)算支付周期最長不得超過十五日。 《勞動合同法》第六十八條： 非全日制用工，是指以小時報酬為主，勞動者在同一用人單位一般平均每日的工作時間不超過四小時，每周工作時間累計不超過二十四小時的用工形式。要求交費的用人單位，不要
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