勞務雇傭合同書-預覽頁
【正文】 條均構成合同終 止理由： a．雇員_________次無故曠工和（或）_________次無故上班遲到； b．雇員行為疏忽魯莽，或不完成任務； c．在_________地犯下重罪或兩項或兩項以上輕罪； d．雇員放棄工作職責； e．不稱職或在資格、技術、身體和精神方面與所填報情況不符，無法履行雇傭規(guī)定的職責； f．在物質或其他方面受到特別虐待； g．無故拖延支付雇員的工資； h．違犯本合同任何一項規(guī)定； i．其他規(guī)定：_____________________________________________ 合同記載著簽訂雙方的責任和義務，也是維護自身權益的最好保障！在參考了《勞務雇傭合同書》后你收獲了些什么嗎？如有需要請收藏我，為您準備了更多有關內容，歡迎隨時閱讀！
合同協(xié)議相關推薦
鄂ICP備17016276號-1