20xx最新產(chǎn)品加工行業(yè)培訓(xùn)協(xié)議范本-預(yù)覽頁
【正文】 ，即使與其簽訂了服務(wù)期協(xié)議，試用期員工一旦辭職，企業(yè)是不能追究其賠償違約金的。培訓(xùn)期限：預(yù)計(jì)____年____月____日起至____年____月____日止。要明確在培訓(xùn)期間的住宿標(biāo)準(zhǔn)、交通費(fèi)等。社會(huì)保險(xiǎn)原則上按有關(guān)規(guī)定作為在編人員處理。第三條 服務(wù)期風(fēng)險(xiǎn)提示： 服務(wù)期要定的合理，比如：按培訓(xùn)費(fèi)總和5000元約定1年，以此類推。rdquo。第五條 乙方的義務(wù)完成培訓(xùn)目標(biāo)和任務(wù)；在培訓(xùn)期間服從管理，不違反甲方的各項(xiàng)政策、制度與規(guī)定；在培訓(xùn)期間服從甲方各項(xiàng)安排；在培訓(xùn)期內(nèi)定期與甲方溝通，匯報(bào)學(xué)習(xí)情況；在培訓(xùn)期間維護(hù)自身安全和甲方一
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