職場心理學習心得體會三篇-預覽頁
【正文】 提點、強化我們工作中的職業(yè)精神，職業(yè)修養(yǎng)，同時也可以培養(yǎng)我們工作中的管理能力，職業(yè)技能，這些工作中的技巧，我相信生活中或許工作中很難吸收，很難有機會學習到。具備職業(yè)化素質的人才，我想應該已經具備了為企業(yè)，為社會謀福利，創(chuàng)奇跡的能力，這也是企業(yè)最需要，最要求的。職業(yè)化素質內涵包括了三點：職業(yè)心態(tài)，職業(yè)知識，職業(yè)精神、包裝。 職業(yè)知識中那25個討人喜歡的原則，我看了又看，揣摩了有揣摩，想想自己哪里不好，哪里需要改進，哪里需要反省的，這25條原則是工作生活中必備的法寶，是我們生活中擁有自信，擁有勇氣的定心丸，或許更是我們構建和—諧社會的一個基點。 通過這次企業(yè)管理培訓，我真的受益匪淺，學習到很多專業(yè)知識以及作為一名員工所應具備的職業(yè)道德，職業(yè)操守。但是這些都遠遠的不夠，常言道：”書山有路勤為徑，學海無涯苦作舟。更何況像深圳這樣的一個全國性經濟中心城市為基準就必須的去學習，不然的話就會真的趕不上深圳速度。的確，一個人職業(yè)規(guī)劃的好壞會決定了這個人的一生。其實在這其間可以從中學到很多我意相不到的知識。 三、有強烈的團隊意識。面對我的工作，這次我給了我職業(yè)的重新認識、規(guī)劃。困難并不可怕，可怕的是我們沒有用正確的態(tài)度去面對，不用正確的方法去解決。不要為了工作而工作。用心做事。通過培訓，我認為職業(yè)化心態(tài)是：具備積極向上、熱情、對工作認真負責、不斷提升完善自我的心態(tài)。作為門店應確定銷售目標，銷售是謀取利潤的基礎，開店是用來賺錢的，盈利是門店生存的意義。積極的心態(tài)能帶動周邊的人，積極快樂是可以傳染的。這個競爭的社會，不進步就等于倒退，不熱愛學習，將會被淘汰，在今后的生活中，要不斷的學習，充實自己。 通過這次培訓，讓我聯想到了職業(yè)化團隊
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