護士節(jié)活動方案10篇-全文預(yù)覽
【正文】 標準和要求完成“優(yōu)秀護士長”、“優(yōu)秀護士”、“榮譽護士”、“紅十字博愛天使”的推薦、評選、公示和報送工作。各單位可以結(jié)合實際，組織醫(yī)院護士以志愿者身份進入社區(qū)、護理院等基層單位，為社區(qū)居民提供慢性病護理和康復(fù)護理服務(wù)，以舉辦健康知識講座、發(fā)放健康宣傳材料、回訪出院患者等形式，大力開展活動，為社區(qū)居民送溫暖、送便利、送關(guān)愛、送扶助。全市二級以上醫(yī)院各安排x個護理學(xué)術(shù)講座，講座內(nèi)容不限，講課老師、地點各單位自定(座位不少于xx人)，有學(xué)分?！ ∪?、最美護士獎勵辦法： 科室提出表揚 頒發(fā)榮譽證書 利用科主任津貼獎勵200元 四、投票時間： 20xx年5月8日下午17：30 五、投稿截止日期： 20xx年5月8日截止 一、活動主題 以“護士：變革的力量重要的健康資源”為主題?！ 《?、最美護士評選辦法： 無記名投票。鄭大三附院生殖中心科委會決定表彰護理工作中的優(yōu)秀者，評選出三名最美護士?！ ?。5月8日進行護士禮儀風(fēng)采比賽的決賽?！ ∥?、時間安排 4月10日前完成“優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范病區(qū)”的初評，遴選出5個科室?！ 《⒒顒幽繕恕 ≡鰪姺?wù)意識，密切護患關(guān)系，努力實現(xiàn)護患關(guān)系零距離、護理質(zhì)量零差錯、護理技術(shù)零缺陷、護理服務(wù)零投訴的工作目標，打造護理優(yōu)質(zhì)服務(wù)品牌，真正實現(xiàn)“患者滿意、社會滿意、政府滿意”?！ ∷袇①愱爲?yīng)按指定地點就位，不準隨意走動、喧嘩或起哄，尊重評委評分，文明觀看、參賽。評委打分精確到小數(shù)點后兩位，若出現(xiàn)同分，則平均分精確到后三位，依次類推。表演形式新穎有創(chuàng)意，場景設(shè)計合理，動作編排符合實際工作需要，體現(xiàn)護理工作內(nèi)涵。 禮儀知識問答： 每隊必答，由1名隊員答題。 禮儀知識問答 為特設(shè)項目，內(nèi)容包括《20XX年市石化醫(yī)院開展“護理職業(yè)禮儀與行為規(guī)范”培訓(xùn)考核和競賽活動實施方案》XX護字〔20XX〕8號文件中的“護士職業(yè)禮儀評分標準”和“20XX年護理禮儀質(zhì)量考核標準”。為確?；顒禹樌M行并取得實效，特制定本活動方案。 (三)第xx屆“維護健康—杏林天使在行動”競賽活動，由護理部統(tǒng)一組織，每個護理單元推薦13名代表參加比賽，按成績產(chǎn)生一等獎1名，二等獎2名、三等獎3名、優(yōu)秀獎10名?！ ∈炀氄莆兆o理管理與?？浦R，護理技術(shù)操作熟練，業(yè)務(wù)水平較高，成績顯著?！ ?三)“優(yōu)秀護士長”評選條件： 本單位在冊在崗且連續(xù)從事護理管理工作一年以上的護士長?！ 椥耘虐?，每個護士平均負責(zé)患者數(shù) 臨床護理服務(wù)規(guī)范、到位，并能體現(xiàn)專科特點，保障醫(yī)療質(zhì)量和患者安全?！ ?。 ，遵紀守法，無違法違紀現(xiàn)象。表彰內(nèi)容： ?、?0xx年度護理技術(shù)三新業(yè)務(wù) ?、?0xx年護理三基理論與操作考核前10名 ③20xx年夜班出勤前10名 ?、艿趚x屆護理園地我最喜愛文章獲獎?wù)摺 、荨皟?yōu)質(zhì)護理服務(wù)先進護士”、“優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)先進科室”與“優(yōu)秀護士長” ⑥“維護健康—杏林天使在行動”競賽活動獲獎?wù)摺 、?0xx年度獲得市級以上表彰的人員 四、時間安排： 4月30日前完成各項評選與統(tǒng)計工作?！ ￠_展第xx屆“維護健康—杏林天使在行動”競賽活動?！ ?．全體院領(lǐng)導(dǎo)及院務(wù)委員。 ?。?）晚餐三桌：xxxx元?！ ?．禮品準備及相關(guān)費用：總費用共計約xxxxx元?！ ?．原則上在本院工作三個月以上。 3．具有較強的專業(yè)理論知識和實踐技能操作水平，考試考核成績優(yōu)秀，主動帶教實習(xí)生與新護士?！ ?．滿意護士產(chǎn)生方式：由護理部下發(fā)調(diào)查問卷到各科室和病房，統(tǒng)計調(diào)查結(jié)果后再結(jié)合優(yōu)秀護士候選人名單產(chǎn)生出滿意護士?！ ?．領(lǐng)導(dǎo)講話?！ ?．義診活動：x月xx日下午到彭州市昌衡村進行義診活動。 ?。?）評選優(yōu)秀個人及優(yōu)秀團隊： 個人獎xx名：評選出“優(yōu)秀護士”、“滿意護士”若干名，占全院護士xx%左右。會議內(nèi)容： （1）總結(jié)開院以來護理工作。 2．晚餐：x月xx日，院領(lǐng)導(dǎo)、優(yōu)秀（滿意）護士及護士長共進晚餐。 3．表彰?！ 】剖覂?nèi)優(yōu)秀護士產(chǎn)生原則上要求醫(yī)生及部份相關(guān)科室人員參與，具體方式自定?！ ?．熱愛學(xué)習(xí)，具備一定的文化素養(yǎng)和多學(xué)科知識，積極熟練配合急、危重病人的搶救。工作積極，無怨言，服從調(diào)配，積極參與值夜班?！ ×x診活動橫幅：“”。獎金合計xxxx元?！ ?．全體中層干部?！ 《⒒顒又黝}： “立足實際，以人為本，維護健康，創(chuàng)先爭優(yōu)” 三、活動內(nèi)容： 評選“優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)先進護士”、“優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)先進科室”與“優(yōu)秀護士長”活動?！ 。瑦蹗従礃I(yè)，無私奉獻?！ ?，護理操作技術(shù)熟練，業(yè)務(wù)水平較高，成績顯著。根據(jù)《綜合醫(yī)院分級護理指導(dǎo)原則(試行)》，細化分級護理標準、服務(wù)內(nèi)涵和服務(wù)項目，在病房予以公示。 醫(yī)患關(guān)系和諧，陪護率明顯下降，近一年無病人投訴?！ 猿帧耙圆∪藶橹行摹保暡∪巳缬H人，關(guān)心體貼病人，所在科室病人滿意度≥95%，并得到同行和病人的普遍好評?！ ?二)申報“優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)
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