開發(fā)區(qū)為企服務(wù)工作匯報(bào)與開發(fā)區(qū)人事工作總結(jié)匯編-全文預(yù)覽
【正文】 好年底機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員的考核工作，并及時(shí)歸檔。平時(shí)，對(duì)本區(qū)人員的調(diào)進(jìn)、調(diào)出、提拔及新錄用人員，能及時(shí)辦理相關(guān)手續(xù)。今年5月，根據(jù)市委組織部、人事局的統(tǒng)一部署，開展了公務(wù)員核對(duì)登記工作。對(duì)企業(yè)存在問題受限于行政職能無法及時(shí)解決，影響企業(yè)發(fā)展。四、存在問題雖然本次活動(dòng)取得較好成效，但在實(shí)際工作中仍存在以下問題：一是服務(wù)能力有待提高。三、突出重點(diǎn)，總結(jié)分析，建立為企服務(wù)的長效機(jī)制。為及時(shí)有效解決企業(yè)反映難題，開發(fā)區(qū)主要領(lǐng)導(dǎo)高度重視，親自審閱，對(duì)企業(yè)每個(gè)難題做出批示，明確專人負(fù)責(zé)，嚴(yán)格按照辦理要求限期解決。開發(fā)區(qū)為企服務(wù)工作匯報(bào)與開發(fā)區(qū)人事工作總結(jié)匯編第 5 頁 共 5 頁開發(fā)區(qū)為企服務(wù)工作匯報(bào)根據(jù)《關(guān)于深入開展“為企服務(wù)月”活動(dòng)的實(shí)施意見》精神，經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，緊緊圍繞“一高兩進(jìn)”戰(zhàn)略目標(biāo)，按照“工業(yè)新城、旅游勝地、山水家園”城市定位，結(jié)合自身實(shí)際，明確分工，細(xì)化舉措，強(qiáng)化督查，集中人力、物力、財(cái)力，扎實(shí)開展“為企服務(wù)月”活動(dòng)，取得良好成效?；顒?dòng)期間，開發(fā)區(qū)共收到“為企服務(wù)月”活動(dòng)涉企問題10個(gè)，其中開發(fā)
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