街道作風建設(shè)年活動匯報材料與街道作風紀律建設(shè)匯報材料匯編-全文預(yù)覽
【正文】 組進行綜合評價、考核審查。建立雙向考核制度。貼近實際：深入開展機關(guān)干部“五個十”活動。出臺科站自查制度。街道作風紀律建設(shè)匯報材料一、機關(guān)干部三貼近貼近基層：鞏固和深化班子成員蹲點調(diào)研成果：4月4日起，我們在鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道中率先組織開展了蹲點活動，并提出了“五個一”的要求——聯(lián)系一個村，開好一個座談會，看望一戶困難戶，解決一個具體問題，寫出一篇心得。五加強制度規(guī)范和紀律約束,努力建設(shè)節(jié)約型組織。鞏固和深化機關(guān)效能建設(shè)成果，完善效能機制，認真落實各類便民服務(wù)措施，嚴格實施首問責任制、崗位責任制、服務(wù)承諾制、限時辦結(jié)制等辦事制度。深入開展以“愛民、為民、富民、安民”為重點的“送黨情、辦實事、解民憂”和“聯(lián)村聯(lián)社區(qū)”、“一員雙崗”、“連民心、獻愛心”干群結(jié)對等活動，切實為基層和群眾解難題、送溫暖、辦實事，密切黨群干群關(guān)系。各級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部要發(fā)揮好表率作用，爭當學(xué)習型領(lǐng)導(dǎo)班子和學(xué)習型領(lǐng)導(dǎo)干部。對村、社區(qū)干部，開展以“知民情、聚民意、謀民福、解民憂”為主要內(nèi)容的系列活動。街道作風建設(shè)年活動匯報材料與街道作風紀律建設(shè)匯報材料匯編第 6 頁 共 6 頁街道作風建設(shè)年活動匯報材料一是扎實開展“樹新形象、創(chuàng)新業(yè)績”主題實踐活動。對機關(guān)事業(yè)單位干部，開展學(xué)習型、服務(wù)型、效率型、節(jié)約型“四型機關(guān)”創(chuàng)建活動。通過黨委理論中心組學(xué)習、專題報告會、黨校培訓(xùn)和干部集中輪訓(xùn)等多種方式，學(xué)習現(xiàn)代經(jīng)濟管理知識、科技知識、社會管理知識、法律知識和現(xiàn)代工作實務(wù)。牢固樹立公仆意識，采取多種形式，開展調(diào)查研究，了解社情民意。四是進一步提升機關(guān)效
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