【正文】 兩個組織的作用工會是做好物業(yè)公司工作的重要力量，要進一步加強對工會的領(lǐng)導(dǎo)，支持工會組織按照各自的章程開展工作。要求黨員要在各項政治活動、日常工作以及規(guī)范化服務(wù)等活動中起模范帶頭作用，特別強調(diào)在黨員中不能發(fā)生服務(wù)態(tài)度問題。物業(yè)公司黨支部認真貫徹公司黨委關(guān)于《關(guān)于實施“云嶺先鋒”工程，大力推進電力企業(yè)黨的基層組織建設(shè)的實施意見》，認真組織黨員學習，結(jié)合物業(yè)公司具體實際，發(fā)動黨員積極投入“云嶺先鋒”工程，為我司的改革發(fā)展作出積極的貢獻。堅持“三會一課”制度，按時召開支委會、支部大會和黨課學習，堅持黨支部委員經(jīng)常碰頭，有問題及時研究解決。一、努力加強黨支部的思想建設(shè)、組織建設(shè)和作風建設(shè)：在全體黨員繼續(xù)深入學習鄧小平理論、學習江澤民同志“三個代表”的重要思想，在黨的十六大四中全會召開以后，認真學習大會的精神和文件。今年9四個月食堂擴建改造安裝大型鍋灶和炊具設(shè)備，在食堂擴建改造安裝工作到了最后的幾天，需拆除舊鍋灶和炊具，安裝新鍋灶和炊具的這幾天做飯相當困難，但是我們員工不叫苦、不說累，寧可自己不吃不喝，也沒有耽誤全廠職工的一頓飯，這就是物業(yè)公司提倡的后勤服務(wù)精神。醫(yī)務(wù)所搬遷改造、女職工體檢；修建18號居住樓，福利區(qū)移樹；福利區(qū)樓道更換聲光控燈頭、燈泡。截止XX年10月31日物業(yè)公司未發(fā)生異常以上不安全事故。完成廠部安排大面積傳染病演練及食物中毒演練，大面積傳染病預(yù)案修改工作。在廠“安全月”簽名活動中，物業(yè)公司72人參加簽名。參加廠部組織的“春檢”安全規(guī)程考試（職工88人次，合同工248人次）。而要實現(xiàn)這一目標，優(yōu)質(zhì)服務(wù)是全體員工的基礎(chǔ)所在，為此，我們本著實事求是的原則建立健全適應(yīng)物業(yè)公司和諧發(fā)展需要的管理和考核制度，進一步提高全體員工優(yōu)質(zhì)服務(wù)的本領(lǐng)，營造團結(jié)和諧穩(wěn)定的員工隊伍，加大對文明班組建設(shè)考核力度及人性化管理的引導(dǎo)，使各項工作有計劃、有步驟、有方法、有目的的穩(wěn)步開展。在“節(jié)約年”和“爭做節(jié)約先鋒、爭建和諧企業(yè)、迎接黨的十七大”主題活動中。在日常學習、宣傳工作中，制定出了學習計劃，使學習活動有安排、有落實，并以板報、宣傳稿件、漫畫等形式在全體員工中開展學習、宣傳和教育活動。要求采購員嚴把食堂進貨質(zhì)量關(guān)，肉類、副食、糧油類沒有“檢疫證”“衛(wèi)生許可證”的食品一律不進，存放時間長的、變質(zhì)變味的統(tǒng)統(tǒng)拒之門外，還要做到貨比三家，同等質(zhì)量的，進價格低的，并堅持每日采購計劃報、批制度。一年來，我們首先從員工的思想政治工作入手，發(fā)揮黨員、團員、工會積極分子的模范帶頭作用，帶領(lǐng)全體員工轉(zhuǎn)變觀念、(更多內(nèi)容請訪問好范 文網(wǎng)：)開展解放思想的理論學習、加強技能業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高服務(wù)意識和自身素質(zhì)，要求公司領(lǐng)導(dǎo)和各崗位管理人員經(jīng)常深入到班組檢查指導(dǎo)工作，公司上下形成了團結(jié)和諧、求真務(wù)實的工作氛圍；其次，為了能夠在服務(wù)質(zhì)量上更上一個臺階，我們非常重視參加和開展形式多樣的培訓(xùn)活動，在積極參加集團公司和廠部組織的各類培訓(xùn)、學習的同時，還針對公司內(nèi)部的工作特點和性質(zhì)定期或不定期的開展一些班組崗位練兵活動和有針對性的業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)，使全體員工的服務(wù)意識和業(yè)務(wù)素質(zhì)得到鍛煉和提高；再次，狠抓各項規(guī)章制度的落實，促進工作迅速有效的開展，特別是為了切實落實廠部及華興公司下達的各項指標任務(wù)，我們下了極大的功夫，嚴格按照廠部、華興公司和本部門的考核標準進行考核，起到了督促監(jiān)督作用，員工的工作作風和服務(wù)意識、服務(wù)水平以及缺陷處理率有了顯著提高?！钡牧己梅諊?。而且，只有走中國特色社會主義道路，才能是中國進一步實現(xiàn)民族振興、國家富強、人民幸福、社會和諧文明。等……通過一年來的學習和參加一系列廉政教育活動，使干部、黨員和重點崗位人員進一步從思想高度和政治意識上增強了拒腐防變的能力，進一步深化了認識，強化了廉潔自律意識。今年9四個月食堂擴建改造安裝大型鍋灶和炊具設(shè)備，在食堂擴建改造安裝工作到了最后的幾天，需拆除舊鍋灶和炊具，安裝新鍋灶和炊具的這幾天做飯相當困難，但是我們員工不叫苦、不說累，寧可自己不吃不喝，也沒有耽誤全廠職工的一頓飯，這就是物業(yè)公司提倡的后勤服務(wù)精神。醫(yī)務(wù)所搬遷改造、女職工體檢；修建18號居住樓，福利區(qū)移樹；福利區(qū)樓道更換聲光控燈頭、燈泡。截止xx年年10月31日物業(yè)公司未發(fā)生異常以上不安全事故。完成廠部安排大面積傳染病演練及食物中毒演練，大面積傳染病預(yù)案修改工作。在廠“安全月”簽名活動中，物業(yè)公司72人參加簽名。參加廠部組織的“春檢”安全規(guī)程考試（職工88人次，合同工248人次）。而要實現(xiàn)這一目標，優(yōu)質(zhì)服務(wù)是全體員工的基礎(chǔ)所在，為此，我們本著實事求是的原則建立健全適應(yīng)物業(yè)公司和諧發(fā)展需要的管理和考核制度，進一步提高全體員工優(yōu)質(zhì)服務(wù)的本領(lǐng)，營造團結(jié)和諧穩(wěn)定的員工隊伍，加大對文明班組建設(shè)考核力度及人性化管理的引導(dǎo)，使各項工作有計劃、有步驟、有方法、有目的的穩(wěn)步開展。在“節(jié)約年”和“爭做節(jié)約先鋒、爭建和諧企業(yè)、迎接黨的十七大”主題活動中。加強小區(qū)消防安全治理工作，確保項目消防安全。與員工建立良好的溝通渠道，提高治理能力，加強與員工的溝通，把握員工動態(tài)，及時采取措施，以促進班組的進一步穩(wěn)定。制度的調(diào)整和修改完善。在做好本職工作的同時，努力發(fā)揮職能。物業(yè)公司保安部半年工作總結(jié)與物業(yè)公司黨支部工作總結(jié)(多篇范文)匯編第 26 頁 共 26 頁物業(yè)公司保安部半年工作總結(jié)物業(yè)公司保安部半年工作總結(jié)一、主要工作業(yè)績：確保了本班組上半年無安全治理事故。針對每階段的情況，保安部對季節(jié)性和階段性工作提前做好充分預(yù)備，對元旦、春節(jié)、清明、五一、及雨季期間出具具體治理方案和計劃，嚴抓具體工作的落實，使各季節(jié)和階段性工作得到安全有序的開展。本班組實際上已基本擔任了一個“治理員”的職責，在安全治理工作外配合各部門所產(chǎn)生的工作量已占本班組整體工作量相當大的一個比例。三、下半年工作思路將安全治理工作列為第一重點，了解項目和周邊安全動態(tài)，抓好日常安全治理工作的落實、檢查、監(jiān)督工作，確保項目的安全與秩序。全力配合公司發(fā)展需要，加強外保治理工作，確?，F(xiàn)場外保治理工作有序開展，對外將積極樹立外保形象、服務(wù)與治理窗口。物業(yè)公司黨支部工作總結(jié)一年來，物業(yè)黨支部為全面貫徹落實科學發(fā)展觀，推進連城電廠創(chuàng)建資源節(jié)約型和環(huán)境友好型企業(yè)，創(chuàng)建和諧文明企業(yè)，努力完成年度三項責任目標。把擴大后勤服務(wù)范圍、由內(nèi)部服務(wù)逐步走向外部市場當作今后可持續(xù)性發(fā)展的必由之路。物業(yè)公司管理人員參加班組安全學習次數(shù)120人次。參加安全監(jiān)察部舉辦電氣常識學習班36人次。截止xx年年10月31日公司對違章、違記考核26項。完成“春、秋”工器具檢驗工作（安全戴39條；梯子23架；電動工具7臺）。今年5月份把整個二期綠化全部劃歸物業(yè)公司管理，全廠綠化面積比去年增加6000多平方米，種植的都是高檔次的觀賞花木，增加夏季防蟲、殺蟲藥劑費用，修剪綠籬、草坪草用機油量加大、改造維修庫房等費用。制定《大唐連城發(fā)電廠（公司）住戶用電管理辦法》，對福利一區(qū)、二區(qū)、商鋪857塊計量電表進行開戶，并進行電卡的發(fā)放及售電工作；協(xié)助西固電廠、二熱完成戶表改造工作。全年1—10月份參加活動和學習情況如下：貫徹大唐連城發(fā)電廠治理商業(yè)賄賂專項工作方案；關(guān)于開展連城發(fā)電廠xx年年黨風廉政宣傳教育月活動的學習和實施；物業(yè)公司領(lǐng)導(dǎo)和重點崗位人員積極參加了廠紀委黨風廉政建設(shè)答題活動；參與黨風廉政建設(shè)宣傳月活動黑板報展評；支部全體黨員干部和重點崗