在公開考選干部座談會(huì)上的講話與在共青團(tuán)市二屆二次全委擴(kuò)大會(huì)議上的工作報(bào)告匯編-全文預(yù)覽
【正文】 成績(jī)的同時(shí)，我們也必須清醒的認(rèn)識(shí)到我們研究新情況、解決新問題的辦法還不多，青少年思想教育，維護(hù)青少年合法權(quán)益的針對(duì)性和有效性仍需進(jìn)一步加強(qiáng)，服務(wù)青年和凝聚青年的任務(wù)依然十分艱巨，我們必須正視現(xiàn)實(shí)，在今后的工作中更加積極主動(dòng)地應(yīng)對(duì)新形勢(shì)，在工作中增強(qiáng)貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的自覺性和堅(jiān)定性，牢固樹立責(zé)任意識(shí)，努力推動(dòng)我市共青團(tuán)工作的創(chuàng)新發(fā)展。三是認(rèn)真組織黨的十七大精神學(xué)習(xí)宣傳，團(tuán)市委機(jī)關(guān)先后組織機(jī)關(guān)全體干部認(rèn)真組織收看大會(huì)的實(shí)況轉(zhuǎn)播，召開專題會(huì)議進(jìn)行學(xué)習(xí)討論。建設(shè)社會(huì)主義核心價(jià)值體系是建設(shè)有中國特色社會(huì)主義道路的思想保障，涵蓋了社會(huì)主義價(jià)值觀、榮辱觀、發(fā)展觀，是社會(huì)主義建設(shè)的主旋律。在推進(jìn)新型工業(yè)強(qiáng)市戰(zhàn)略中，表彰了一批在新型產(chǎn)業(yè)發(fā)展中有新作為，在建設(shè)環(huán)境友好型、資源節(jié)約型社會(huì)中有新貢獻(xiàn)，在招商引資中有新發(fā)展的青年企業(yè)經(jīng)營者，調(diào)動(dòng)了他們科學(xué)發(fā)展的積極性。全市團(tuán)的工作繼續(xù)在全省保持領(lǐng)先位置，團(tuán)的各項(xiàng)事業(yè)實(shí)現(xiàn)了新突破。在共青團(tuán)市二屆二次全委擴(kuò)大會(huì)議上的工作報(bào)告各位委員、同志們：今天，我們?cè)谶@里召開共青團(tuán)**市二屆二次全委（擴(kuò)大）會(huì)議，主要任務(wù)是貫徹落實(shí)黨的十七大和省十三屆團(tuán)代會(huì)精神，總結(jié)去年的工作，安排部署XX年的工作。是不是真抓實(shí)干，是態(tài)度問題、思想問題、事業(yè)心問題；能不能干事創(chuàng)業(yè)，是能力問題、水平問題、方式方法問題。權(quán)力是一把雙刃劍，用得好造福于民，用不好損人害己。要多找自己的不足，多學(xué)別人的長(zhǎng)處，尊重上級(jí)、理解平級(jí)、關(guān)愛下屬，展示出一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)有的素養(yǎng)。二要謙虛謹(jǐn)慎。領(lǐng)導(dǎo)干部的影響力，最重要的是個(gè)人品行修養(yǎng)所產(chǎn)生的人格魅力。自身形象的好壞不僅關(guān)系到自己，也直接關(guān)系到干部制度改革的成敗，關(guān)系到黨和政府在人民群眾中的威信。四、轉(zhuǎn)變作風(fēng)，廉潔勤政，樹立良好形象青年干部抓好自身的作風(fēng)建設(shè)，無論對(duì)黨的事業(yè)發(fā)展，還是對(duì)個(gè)人的成長(zhǎng)進(jìn)步，都是重要的前提和保證。大家都是剛剛走上新的領(lǐng)導(dǎo)崗位，要從分管工作的實(shí)際出發(fā)，盡快實(shí)現(xiàn)由做一般工作的思維向做領(lǐng)導(dǎo)工作的思維轉(zhuǎn)變，由懂專項(xiàng)工作向熟悉全面工作轉(zhuǎn)變。當(dāng)然，真抓實(shí)干還要尊重規(guī)律、科學(xué)安排。真抓實(shí)干，就是要大力弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)、開拓進(jìn)取的精神，實(shí)實(shí)在在地干，不虛情假意，不走形式過場(chǎng)，不搞形式主義。作為黨的年輕干部，我們要看到，我國正處在一個(gè)可為而且大有可為的重要戰(zhàn)略機(jī)遇期，擺在我們面前有三大歷史機(jī)遇，市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)是最重要的機(jī)遇，加入WTO是最難得的機(jī)遇，21世紀(jì)知識(shí)經(jīng)濟(jì)是最有希望的機(jī)遇。當(dāng)然，我們說的團(tuán)結(jié)不是無原則的一團(tuán)和氣，而是在開展健康的批評(píng)與自我批評(píng)基礎(chǔ)上的志同道合、協(xié)調(diào)統(tǒng)一。要認(rèn)真堅(jiān)持民主集中制的原則，不折不扣地執(zhí)行單位黨委的決議，積極做好分管的工作，主動(dòng)為單位一把手出謀劃策，當(dāng)好參謀助手，同時(shí)要敢于承擔(dān)責(zé)任，工作沖鋒在前。這個(gè)大局是全市的大局和所在單位的大局。當(dāng)然，這里面有個(gè)方式方法問題。我們?cè)谧挠行┩荆ぷ髦胁皇侨ブ鲃?dòng)地適應(yīng)工作，而是拈輕怕重、避重就輕，挑肥揀瘦、躲躲閃閃，有這種心態(tài)是異常錯(cuò)誤的，也是非常有害的。一、擺正位置，放正心態(tài)，團(tuán)結(jié)協(xié)作共謀發(fā)展大家都是在單位上擔(dān)負(fù)某個(gè)方面的領(lǐng)導(dǎo)工作，由過去的被動(dòng)服從、具體執(zhí)行到參與決策、組織實(shí)施，由從事具體業(yè)務(wù)到組織協(xié)調(diào)、指導(dǎo)工作，這是一個(gè)很大的轉(zhuǎn)變。通過這次考察了解到大家的缺點(diǎn)、不足同樣也非常的明顯，大致有四點(diǎn)：一是有些同志思想認(rèn)識(shí)不到位，擺不正位置，對(duì)待老同志不夠謙虛，自認(rèn)為有知識(shí)、年齡優(yōu)勢(shì)，基礎(chǔ)好，學(xué)歷高，科班出身，容不得不同意見，容不得與自己性格不一致的人，這樣直接造成自己在群眾中威信較差，處于被動(dòng)地位，很難開展工作；二是有些同志工作作風(fēng)不夠扎實(shí)，工作節(jié)奏不夠緊張，不是集中精力干工作，而是得過且過，當(dāng)起了撞鐘和尚；三是個(gè)別同志紀(jì)律觀念不夠強(qiáng)，早走晚來，說走就走，有事找不著，甚至不請(qǐng)不到；四是有些同志進(jìn)入角色慢，工作中缺乏領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)，工作方法不夠靈活，辦法不多。從考察情況看，大家政治素質(zhì)比較好，大局意識(shí)比較強(qiáng)，工作有熱情，有創(chuàng)新精神，能積極主動(dòng)地開展工作，表現(xiàn)出較高的政治覺悟和奉獻(xiàn)精神，得到了領(lǐng)導(dǎo)和群眾的普遍認(rèn)可與好評(píng)。前段時(shí)間，市委派出考察組，對(duì)試用期滿的XX名干部進(jìn)行了全面考察。當(dāng)然其他同志在工作中做的也很好，表現(xiàn)也很出色，可以說大家的優(yōu)點(diǎn)都非常突出，但是我們也不能因?yàn)榻M織上給予了認(rèn)可，群眾給予了較高的評(píng)價(jià)，就感覺一切很好啦，盲目樂觀、沾沾自喜，自我陶醉。借此機(jī)會(huì)給大家提幾點(diǎn)希望和要求。因此，大家一定要調(diào)整好心態(tài)，擺正位置，力爭(zhēng)盡快進(jìn)入角色，發(fā)揮積極作用。要勇于挑重?fù)?dān)，敢于碰釘子。想問題、作決策、干工作，都要堅(jiān)持從大局出發(fā)，自覺服從大局，維護(hù)大局。作為副職，在堅(jiān)持原則的前提下
環(huán)評(píng)公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1