城管隊伍隊員個人工作總結(jié)與城管隊黨支部作風建設分析材料匯編-全文預覽
【正文】 上進位的機會，因此工作中沒有了奮發(fā)向上的闖勁，缺少了甘于拼搏的銳氣，放松了對自己主觀世界的改造，似乎就有了做一天和尚撞一天鐘的思想。由于領導存在著怕得罪人的思想，對出現(xiàn)的問題沒有及時制止，或者及時指出，使得一些問題沒有很好地得到解決，制度的制定形同虛設。在日常的執(zhí)法工作中，不少隊員存在怕事、怕煩、怕難的現(xiàn)象。工作中總是要待遇在先，做工作在后，工作標準低，兩眼永向“錢”。還有的隊員因為年齡偏大，無進取心，認為只要把本職工作完成，既不想提拔也不想再調(diào)動。制度規(guī)定每個月至少組織集中學習一次，但其實卻很少貫徹落實，更談不上自覺學習、細致學習，要學習也僅限于工作需要，根本沒有在提高工作水平上和領導能力上充分認識到學習的重要性和緊迫性。很多問題只解決了其表象，而缺少深入與分析的能力，更缺少了積極主動的工作作風。但是在實際工作中，不少同志存在“混日子”、得過且過的思想，工作中缺乏主動與創(chuàng)新。我覺得這才是我們馬山城管人共同努力的方向。在這個隊伍里從先期的懵懂、到后來的一知半解、到現(xiàn)在的深有體會。近年來，我堅持認真做好執(zhí)法大隊隊伍規(guī)范化建設每月、每季度、半年度、年終、依法行政臺帳迎檢工作；做好XX 年***。樹立“***”工作理念，不斷地學習城市管理業(yè)務知識來充實自已，以解決工作中遇到的各類難題。近段時間，我把理論學習放在首位，明確政治方向，并進一步提高能力水平。作為一名大辦督查，掌握全面的理論知識是十分重要的。隨著社會快速發(fā)展，對城市管理工作提出了更高要求，其核心就是要以黨的各項政策為指標，嚴格按照法律法規(guī)履行職責。二、強化執(zhí)行，實現(xiàn)工作水平和效能雙提升。今年，做好“三掛鉤”為民服務的走訪工作；做好違法建設的統(tǒng)計整理及上報工作，
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