【正文】 性局限在最小范圍內(nèi)；迅速撲滅火災(zāi)，防止蔓延和發(fā)生次生災(zāi)害；作業(yè)人員能迅速撤離險(xiǎn)區(qū)，安全疏散。 在事故調(diào)查中，對(duì)事故所造成的直接、間接經(jīng)濟(jì)損失進(jìn)行全面統(tǒng)計(jì)，按實(shí)際情況如實(shí)計(jì)算，并分別填入事故調(diào)查表和月報(bào)表。 三、工傷事故的分析和統(tǒng)計(jì) 發(fā)生重傷事故、重大未遂必須堅(jiān)持“三不放”的原則，對(duì)事故進(jìn)行認(rèn)真 分析。 、設(shè)備事故，單位必須立即采取緊急搶救措施，并保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng)，直接報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)。并對(duì)應(yīng)急設(shè)備的配備和使用情況進(jìn)行監(jiān)督和巡檢，遇有違規(guī)責(zé)成責(zé)任部門整改。 四、事故處理 事故發(fā)生的第一時(shí)間內(nèi)按程序報(bào)告，設(shè)備人員的調(diào)度及時(shí)、事故現(xiàn)場(chǎng)有專人保護(hù)，并由相關(guān)人員寫(xiě)出事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、過(guò)程、原因保本單位應(yīng)急指揮小組并備案，同事妥善處理好事故現(xiàn)場(chǎng)。 各部門應(yīng)根據(jù)實(shí)際工作中 識(shí)別的重大危險(xiǎn)源制定相應(yīng)的應(yīng)急預(yù)案，保安全部門備案，并組織相關(guān)人員進(jìn)行培訓(xùn)及演練。 二、演練及職責(zé) 各類突 發(fā)事件對(duì)應(yīng)的管理職能部門負(fù)責(zé)根據(jù)指揮部實(shí)際情況，制定以下應(yīng)急預(yù)案，并組織培訓(xùn)及演練。 （ 2）組長(zhǎng)職責(zé)是負(fù)責(zé)本單位人員、物資和資金的調(diào)配并組織應(yīng)急救援培訓(xùn)和演習(xí)。 27 應(yīng)急管理制度 為了 確定潛在的事故和緊急情況，最大限度地防治和減少可能產(chǎn)生的事故、傷害、損失和對(duì)壞境的影響，特制定本制度。 人員的管理，由人事部存檔。重要或較大的工藝控制指標(biāo)變更，需報(bào)總工程師批準(zhǔn)簽發(fā)。 各級(jí)技術(shù)管理人員要深入現(xiàn)場(chǎng)，督促檢查工藝指標(biāo)的執(zhí)行情況，了解存在的問(wèn)題，及時(shí)提出變更意見(jiàn)。 ，任何人無(wú)權(quán)做出管理改變，確需管理改變，由單位寫(xiě)出申請(qǐng)報(bào)主管經(jīng)理審核，總經(jīng)理批準(zhǔn)，方可進(jìn)行管理的改變。 重大危險(xiǎn)源崗位職工要嚴(yán)格操作規(guī)程，嚴(yán)格巡回檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題要及時(shí)處理并立即匯報(bào)。 安全環(huán)保部要加大對(duì)重大危險(xiǎn)源的監(jiān)督檢查力度，必須按規(guī)定定期進(jìn)行檢查。 各專業(yè)科室應(yīng)對(duì)重大危險(xiǎn)源所屬各單位進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)，并對(duì)監(jiān)控措施進(jìn)行審查，對(duì)監(jiān)控效果進(jìn)行評(píng)價(jià)。 四、重大危險(xiǎn)源安全管理制度 職責(zé) 安環(huán)部負(fù)責(zé)重大危險(xiǎn)源的登記注冊(cè)、監(jiān)督管理，以及定期檢測(cè)、評(píng)估、 24 監(jiān)控，并制訂事故搶險(xiǎn)、搶修。 ⑵危險(xiǎn)源評(píng)估小組人員必須嚴(yán)格按照國(guó)家法律、法規(guī)、指導(dǎo)性文件、規(guī)程以及規(guī)范等評(píng)價(jià)依據(jù)。 二、重大危險(xiǎn)源應(yīng)急救援預(yù)案 對(duì)所評(píng)估出的重大危險(xiǎn)源必須制定重大危險(xiǎn)源應(yīng)急救援預(yù)案，落實(shí)應(yīng)急救援預(yù)案的各 項(xiàng)措施，每年進(jìn)行一次事故應(yīng)急救援演練。 第十四條：對(duì)于廠內(nèi)一進(jìn)無(wú)法解決的問(wèn)題，要采取臨時(shí)防范措施，同時(shí)書(shū)面報(bào)告上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)部門備案。 第十條：各級(jí)安全管理人員，應(yīng)在各自業(yè)務(wù)范圍內(nèi)進(jìn)行每日巡回檢查，查出問(wèn)題及處理情況，應(yīng)記入檢查記錄表。 第八條：針對(duì)季節(jié)特點(diǎn)，組織季節(jié)性安全檢查。 第四條：年終安全整改率要求達(dá)到 85%以上。 外來(lái)人員在我廠范圍內(nèi)從事特種作業(yè)的，特種作業(yè)人員應(yīng)當(dāng)遵守本規(guī)定，特種作業(yè)監(jiān)管部門應(yīng)將本規(guī)定落實(shí)到外來(lái)作業(yè)單位和人員，確保安全作業(yè)。 特種作業(yè)人員在培訓(xùn)期間各車間、部門必須安排其參加脫產(chǎn)培訓(xùn)，受培訓(xùn)人員必須按時(shí)參加學(xué)習(xí)，參加考核。 7 特種作業(yè)人員在工具缺陷、作業(yè)環(huán)境不良的生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境，且無(wú)可靠防護(hù)用品和無(wú)可靠防范措施情況下，有權(quán)拒絕作業(yè)。焊工作業(yè)（含明火作業(yè)）時(shí)必須對(duì)周圍的設(shè)備、設(shè)施、物品進(jìn)行安全保護(hù)或隔離，嚴(yán)格遵守廠內(nèi)用電、動(dòng)火審批程序。 特種作業(yè)人員在獨(dú)立上崗作業(yè)前，必須按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定進(jìn)行與本工種相適應(yīng)的、專業(yè)技術(shù)理論學(xué)習(xí)和實(shí)踐操作訓(xùn)練。 特種作業(yè)的范圍 電工（運(yùn)行、維修）作業(yè)。 適用范圍 適用于全 廠各部門、外來(lái)單位的特種作業(yè)人員管理。 。 、早退或中途離崗的。 帶班領(lǐng)導(dǎo)每班可有多人，但要?jiǎng)澐指髯运芊秶? 每日帶班領(lǐng)導(dǎo)必須與下工作日帶班領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行工作交接，并做好記錄，簽字確認(rèn)。 領(lǐng)導(dǎo)帶班制的具體規(guī)定 辦公室負(fù)責(zé)每月 25 日前編制完成下月的現(xiàn)場(chǎng)帶班表，標(biāo)注帶班領(lǐng)導(dǎo)手機(jī)號(hào)碼和辦公室電話號(hào)碼。 16 生產(chǎn)安全事故，遇到險(xiǎn)情時(shí)第一時(shí)間下達(dá)停產(chǎn)撤人的命令。 帶班領(lǐng)導(dǎo)的主要職責(zé)： 。 辦公室負(fù)責(zé) 編排 項(xiàng)目部 領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)帶班表 ，及時(shí)傳遞帶班信息，并將信息匯總，對(duì)外報(bào)送帶班信息。 三、術(shù)語(yǔ)、定義 領(lǐng)導(dǎo)干部：是指副總經(jīng)理、生產(chǎn)部領(lǐng)導(dǎo)班子成員、經(jīng)理助理。 第十七條公司、各單位要根據(jù)生產(chǎn)需要，確定培訓(xùn)目標(biāo)，指定培訓(xùn)計(jì)劃并實(shí)施，培訓(xùn)計(jì)劃變更要有記錄。 第十四條：重大危險(xiǎn)性作業(yè)和重點(diǎn)項(xiàng)目大修，作業(yè)前施工部門和安全環(huán)保部要按預(yù)訂的安全措施和要求，對(duì)施工、檢修人員進(jìn)行專門的安全教育，以確保安全。 第十條：在新工藝、新技術(shù)、新設(shè)備、新產(chǎn)品投產(chǎn)前，要按新的安全操作規(guī)程，對(duì)崗位操作和有關(guān)人員進(jìn)行專門教育，并經(jīng)考試合格后，方可操作。 第七條：對(duì)外單位來(lái)廠參觀學(xué)習(xí)人員，工程承包工等，由接待室或安全環(huán)保部進(jìn)行安全講話，講明一般安全注意事項(xiàng)。教育內(nèi)容：生產(chǎn)崗位的任務(wù)、生產(chǎn)特點(diǎn)、生產(chǎn)設(shè)備、安全裝置、安全防護(hù)器具的使用方法、崗位安全規(guī)章制度、安全操作規(guī)程、崗位事故教訓(xùn)及其預(yù)防 措施。教育內(nèi)容：安全生產(chǎn)的重要性、工廠概況、射干難產(chǎn)特點(diǎn)、共同性的安全規(guī)定，防毒防火基本知識(shí)，本廠安全生產(chǎn)的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。 13 安全培訓(xùn)教育制度 入廠教育 第一條：入廠教育的對(duì)象及級(jí)別。情節(jié)嚴(yán)重者按國(guó)家相關(guān)法規(guī)處置。 若因管理不善造成重大事故的，每發(fā)生一次，對(duì)事故責(zé)任單位第一負(fù)責(zé)人罰款 1000 元，安全員罰款 500 元。 內(nèi)容 公司按照安全生產(chǎn)“誰(shuí)主管，誰(shuí)負(fù)責(zé)”和“預(yù)防為主，獎(jiǎng)罰分明”的原則，在安全生產(chǎn)中施行獎(jiǎng)勵(lì)和懲罰。 2 、適用范圍 本制度適用于公司生產(chǎn)安全獎(jiǎng)懲工作 職責(zé) 總 經(jīng)理負(fù)責(zé)組織建立健全安全獎(jiǎng)懲管理辦法，并負(fù)責(zé)安全獎(jiǎng)勵(lì)資金的落實(shí)。 生產(chǎn)成本費(fèi)用，凡 不增加固定資產(chǎn)的安措，由生產(chǎn)維修費(fèi)開(kāi)支，攤?cè)肷a(chǎn)成本中，數(shù)額大都可分期攤銷。 10 主管領(lǐng)導(dǎo)、廠工會(huì)負(fù)責(zé)人每季度必須檢查一次，并在專題會(huì)議上由主管領(lǐng)導(dǎo)總結(jié)執(zhí)行情況。 由單位領(lǐng)導(dǎo)會(huì)同工會(huì)及有關(guān)人員根據(jù)國(guó)家勞動(dòng)保護(hù)政策和企業(yè)有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)的具體規(guī)定，確定車間（單位）年度安措項(xiàng)目，指定專人 作出計(jì)劃、方案。 安全獎(jiǎng)勵(lì)基金投入 安全獎(jiǎng)勵(lì)基金應(yīng)分為安全先進(jìn)集體和安全先進(jìn)個(gè)人的獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)其進(jìn)行定期獎(jiǎng)勵(lì)。 環(huán)境污染處罰與治理費(fèi)用 。 保險(xiǎn)投入 可根據(jù)企業(yè)的安全生產(chǎn)水平來(lái)調(diào)整保險(xiǎn)費(fèi)率 ，包括 職工工傷保險(xiǎn)的安全投入 、 車輛保險(xiǎn)投入 等。 對(duì)職工進(jìn)行安全培訓(xùn)（包括三級(jí)教育、特種作業(yè)上崗培訓(xùn)、安全知識(shí)講座等）的費(fèi)用（教材費(fèi)、講課費(fèi)等）； 安全生產(chǎn)例會(huì)、安全活動(dòng)費(fèi)用； 參與安全會(huì)議以及安全活動(dòng)的人數(shù)、時(shí)間長(zhǎng)度； 安全專題板報(bào)、宣傳欄、安全宣傳稿件、傳單等費(fèi)用。 勞動(dòng)防護(hù)用品（如勞動(dòng)服裝、安全帽、安全手套、防護(hù)眼罩、防塵、防毒口罩等）費(fèi)用 以及各種用品的使用年限； 保健費(fèi)的發(fā)放：保健費(fèi)（個(gè)人） = 職工體檢費(fèi)用 + 職業(yè)病預(yù)防費(fèi)用 + 消暑飲料費(fèi)用。如淋浴室、更衣室、消毒間等。年度安全技術(shù)措施計(jì)劃應(yīng)包括以下內(nèi)容： 2． 1 安全工程項(xiàng)目資金投入 為了保障生產(chǎn)安全和職工健康，針對(duì)特定危險(xiǎn)以及職業(yè)危害而進(jìn)行的工程項(xiàng)目的費(fèi)用。會(huì)議紀(jì)要包括日期、參加人員、召集單位、 主持人 、會(huì)議主要內(nèi)容、處理結(jié)果、決議執(zhí)行情況的檢查等，安全環(huán)保部應(yīng)定期對(duì)各種會(huì)議記錄及決議的執(zhí)行情況進(jìn)行檢查、指導(dǎo)、考核。 被通知需要參加會(huì)議的人員，都應(yīng)按時(shí)參加會(huì)議，做到善始善終，確實(shí)不能參加的要在開(kāi)會(huì)之前和召集人說(shuō)明情況，并得到允許。由各職能部門對(duì)會(huì)議決議執(zhí)行情況進(jìn)行督促、檢查和考核。 各專業(yè)性安全會(huì)議 6 由各主管職能科室領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)，根據(jù)需要召集有關(guān)人員召開(kāi)，由召集人負(fù)責(zé)記錄。在每天上班前 15 分鐘開(kāi)始，時(shí)間一般 5— 10 分鐘，地點(diǎn)由各車間部門自定。 會(huì)議主要內(nèi)容：討論本部門如何貫徹執(zhí)行上級(jí)和公司里安全生產(chǎn)上的各項(xiàng)決議以及公司在安全生產(chǎn)上的一些重大問(wèn)題。時(shí)間由生產(chǎn)副總經(jīng)理決定，地點(diǎn)由召集人決定。 會(huì)議記錄由公司辦公室進(jìn)行，會(huì)議對(duì)所議事項(xiàng)以及作出的決定應(yīng)形成會(huì)議紀(jì)要，會(huì)議紀(jì)要應(yīng)分發(fā)與會(huì)人員以及事項(xiàng)涉及的有關(guān)單位主管。工作程序 四、會(huì)議組織 公司安全生產(chǎn)委員會(huì)會(huì)議 公司安全生產(chǎn)委員會(huì)會(huì)議，每一個(gè)季度召開(kāi)一次，由公司辦公室召集 ，公司主要負(fù)責(zé)人主持，全體委員參加。 各單位負(fù)責(zé)本制度的貫徹執(zhí)行工作。 二、 適用范圍 班組及以上各 級(jí) 安全生產(chǎn)會(huì)議 三、 職責(zé) 安全科 負(fù)責(zé)制度的制定、檢查、考 核及日常管理工作。 各單位負(fù)責(zé)本制度的貫徹執(zhí)行工作。審定、分解考核公司里的 安全目標(biāo)管理 計(jì)劃及執(zhí)行情況，研究解決重大隱患，且在會(huì)上提出對(duì)策，擬定解決的辦法及 防范措施，協(xié)調(diào)各部在隱患處理過(guò)程中的分工和協(xié)作，指定隱患整改的具體負(fù)責(zé)人及隱患整改的要求和期限，審議企業(yè)的重大事故，審定并通過(guò)對(duì)重大事故的處