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機關(guān)事務(wù)管理局上半年工作總結(jié)和下半年工作要點與機關(guān)事務(wù)管理局半年工作總結(jié)匯編-全文預(yù)覽

2024-11-22 23:38 上一頁面

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【正文】 作用,促進科學(xué)、民主決策。一是根據(jù)全區(qū)經(jīng)濟發(fā)展需要,加強聯(lián)系村、聯(lián)系社區(qū)的聯(lián)系工作,進行法律法規(guī)宣傳,使聯(lián)系社區(qū)、聯(lián)系村的群眾知法用法。一是按照區(qū)委《關(guān)于加強效能監(jiān)督問責(zé)的意見》和《xx區(qū)行政效能監(jiān)督督查實施細則》的通知,增強責(zé)任意識和工作執(zhí)行力,貫徹區(qū)委、區(qū)政府和上級的決策、部署、指示,做到行動迅速,確保政令暢通。二是圍繞改進作風(fēng),貫徹落實厲行節(jié)約八項要求,大力弘揚節(jié)約、艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng),促進思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng)建設(shè),規(guī)范和杜絕領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政行為和以權(quán)謀私行為。三是按照創(chuàng)建全國文明城市的要求,認真組織機關(guān)干部職工進行機關(guān)辦公區(qū)域、周邊街道的衛(wèi)生打掃,有效地提升了衛(wèi)生層面,改善了衛(wèi)生環(huán)境,為創(chuàng)建全國文明城市奠定了基礎(chǔ)。五是將基層民主政治建設(shè)列入本單位的議事日程,完善和健全本局聯(lián)系群眾的機制,搭建相應(yīng)的平臺,方便社情民意的反映,基本做到了責(zé)任到位,制度健全、督查有力。一是按照xx區(qū)委和組織部、目督辦《關(guān)于下達XX年基層民主政治建設(shè)重點工作目標任務(wù)及考核細則的通知》,規(guī)范和完善會議開放制度。一是組織全局干部職工政治學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)的重要講話,認清當前國際國內(nèi)形勢和xx區(qū)情,促進全局干部職工轉(zhuǎn)變思想觀念,增強建設(shè)文明和諧新xx的緊迫感和使命感。二是按要求推進三個階段具體工作,順利完成了一階段的“學(xué)習(xí)必讀書目,撰寫心得體會;組織集中培訓(xùn),邀請專家作輔導(dǎo)報告;召開專題學(xué)習(xí)會議;單位領(lǐng)導(dǎo)作輔導(dǎo)報告;形成高質(zhì)量的命題調(diào)研報告;開展解放思想大討論,形成討論交流成果;邊學(xué)邊查邊改”等七項規(guī)定動作和“開展我為城鄉(xiāng)統(tǒng)籌獻一策;黨員領(lǐng)導(dǎo)干部問需日”等兩項自選動作。二是圍繞全區(qū)工作重點,緊扣“迎難而上、化危為機、超常工作、破解難題”,快速實現(xiàn)“止滑提速”的要求,圍繞“城鄉(xiāng)一體化、加快兩區(qū)建設(shè)、帶頭推進兩個加快,努力開創(chuàng)機關(guān)后勤工作新局面”和“保民生、保增長、保穩(wěn)定”的工作目標,增強政治意識、大局意識。注重后勤文化建設(shè),創(chuàng)建機關(guān)事務(wù)服務(wù)品牌,推動機關(guān)事務(wù)工作不斷取得新成效、新業(yè)績。繼續(xù)深入開展“三嚴三實”專項教育活動,按照“四查四問”的要求,抓好整改措施的落實,著力把教育實踐活動成果轉(zhuǎn)化為履行職能、做好工作的新動力。研究探索社會化購買后勤服務(wù)方式,完善市場化購買服務(wù)機制,抓好會議服務(wù)、衛(wèi)生保潔、水電維修、綠化美化工作,保障好縣委、縣政府重大活動和重要會議。針對當前安保任務(wù)重且隊伍素質(zhì)不強的實際,有計劃地開展安保隊伍履職的教育和技能培訓(xùn),著力提升安保隊伍人員的履職能力。深入開展“五水共治”活動,積極創(chuàng)建市、縣級節(jié)水示范單位,推廣使用節(jié)能新技術(shù)、新產(chǎn)品。在組織開展黨政機關(guān)辦公用房整改落實的基礎(chǔ)上,積極推進辦公用房管理制度改革,制定出臺《xx縣機關(guān)事業(yè)單位辦公用房統(tǒng)一管理工作暫行辦法》,抓好組織實施工作,確保“五個統(tǒng)一”制度落地生根,著力解決好長期以來機關(guān)房產(chǎn)資源浪費和配置管理不科學(xué)問題。為切實解決好這些問題和不足,需要我們積極探索,克難求進,合力做好各項機關(guān)事務(wù)管理工作。圍繞服務(wù)中心工作,組織干部職工開展下鄉(xiāng)進村扶貧幫困和走訪企業(yè)活動,解決企業(yè)發(fā)展難題3件,贈送暖冬關(guān)愛物資28件,。以黨建帶動工會、婦團等群眾性組織建設(shè),組織開展多種形式的機關(guān)文化活動,積極參加全運會、聯(lián)誼會,豐富干部職工文化生活,增強凝聚力和向心力。深入貫徹落實十八屆三中、四中全會精神及習(xí)xx總書記的系列講話精神,加強局領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)。圍繞全縣“五水共治”、“三改一拆”等重點工作,加強與xx鄉(xiāng)政府溝通聯(lián)系,深入基層,走村入戶,查找矛盾問題的癥結(jié),有針對性地做群眾的思想工作,協(xié)助xx鄉(xiāng)政府解決好大湖山村旅游開發(fā)項目征地引發(fā)的重大糾紛,凈化了投資環(huán)境,助推我縣“摘帽快跑”和“兩美”xx建設(shè),得到了縣委、縣府主要領(lǐng)導(dǎo)的表揚和肯定。三、重點難點工作扎實推進。重視機關(guān)物業(yè)管理和日常維護工作,完成了機關(guān)食堂配電工程、門樓防漏及龍山新村陰溝蓋板修繕。完成了食堂二樓餐廳簡易改造,實行快餐和自助餐相結(jié)合及錯時用餐服務(wù)的方式,解決干部職工就餐時點排隊長的問題。二、服務(wù)保障能力得到增強。切實抓好《公共機構(gòu)節(jié)能條例》的貫徹實施,進一步完善公共機構(gòu)節(jié)能監(jiān)督體系,改進節(jié)能監(jiān)察方式,制訂公共機構(gòu)創(chuàng)建節(jié)水型示范單位具體指導(dǎo)意見,把公共機構(gòu)節(jié)水工作列入今年縣政府績效管理綜合考評體系。機關(guān)事務(wù)管理局上半年工作總結(jié)和下半年工作要點與機關(guān)事務(wù)管理局半年工作總結(jié)匯編第 21 頁 共 21 頁機關(guān)事務(wù)管理局上半年工作總結(jié)和下半年工作要點上半年機關(guān)事務(wù)工作,堅持以黨的十八大精神為指導(dǎo),認真貫徹落實全省機關(guān)事務(wù)工作電視電話會議精神,圍繞縣委、縣政府中心工作,立足實際,認真履職,團結(jié)協(xié)作,務(wù)實進取,后勤管理服務(wù)保障工作得到進一步提升,年初確定的重點工作得到扎實有序推進,較好地完成了上半年機關(guān)后事務(wù)各項工作任務(wù)。認真貫徹國務(wù)院《機關(guān)事務(wù)管理條例》和省政府《實施意見》,制訂了《XX年后勤重點工作及目標責(zé)任分工落實的實施意見》,強化目標責(zé)任考核,推動各項工作落實。認真開展后勤改革調(diào)研工作,擬定了公車改革后公務(wù)用車服務(wù)保障機制,為下一步實施公務(wù)用車改革做好準備。圍繞創(chuàng)建“滿意食堂”的要求,認真組織開展調(diào)研活動,分批次赴永康、義烏等兄弟縣市及德清、桐廬等外市區(qū),學(xué)習(xí)考察機關(guān)食堂先進管理經(jīng)驗,積極探索適應(yīng)干部職工需求的供餐服務(wù)新機制,不斷完善餐飲服務(wù)監(jiān)管模式。強化安全穩(wěn)定工作,開展“安全生產(chǎn)月”宣傳活動,落實安全生產(chǎn)檢查,制定安全隱患整改措施,完成了縣府門禁設(shè)施和東側(cè)圍墻改造,安裝了電子巡防系統(tǒng)。加強周轉(zhuǎn)房服務(wù)管理,改進服務(wù)方式,更換電視機等設(shè)備設(shè)施,后勤服務(wù)保障水平得到進一步提升。嚴格公務(wù)接待管理規(guī)定,推行公務(wù)接待集中統(tǒng)一管理制度,全縣黨政機關(guān)公務(wù)接待逐步實行由縣接待辦集中管理、集中接待,第一批32個部門單位已納入集中接待范圍,統(tǒng)籌公務(wù)接待工作難的問題得到有效破解。四、干部隊伍建設(shè)得到加強。抓好機關(guān)黨建工作,加強黨員干部隊伍理論武裝,堅持“周一”夜學(xué)制度,持續(xù)深入推進作風(fēng)效能建設(shè),鞏固群眾路線教育實踐活動成果,堅持不懈反對“四風(fēng)”,全面加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)。積極響應(yīng)縣委號召,組織開展了“摘帽快跑”解放思想大討論,每位干部職工按照“四查四問”的要求,深刻查找問題,提出整改措施和努力方向。縱觀上半年工作,雖然取得一些成績,但也存在不少問題和不足,后勤管理體制機制不健全,服務(wù)標
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