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社區(qū)企業(yè)黨建工作匯報工作總結(jié)與社區(qū)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員個人事跡材料匯編-全文預覽

2024-11-22 23:26 上一頁面

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【正文】 一是明確了非公有制經(jīng)濟組織中黨組織的工作職責,以制度保證各項工作的開展,下發(fā)《非公企業(yè)黨建工作的十項制度》,如“創(chuàng)先爭優(yōu)”制度、“三會一課”制度、民主評議黨員制度等;二是加強了黨員的教育管理,通過企業(yè)內(nèi)部選拔、上級委派、橫向交流、公開招聘等多種途徑,選優(yōu)配強黨組織書記。在非公經(jīng)濟組織集中的地方,建立黨建工作站。黨員人數(shù)在50名以上或接近50名的,可建立黨總支。 第 4 頁組織的組建工作,明確“雙百”、“三有”目標。到XX年底,全區(qū)各類非公經(jīng)濟組織2萬多戶,其中個體工商戶18000多戶,私營企業(yè)1200多家,外商投資企業(yè)有20多家。我們主要做了以下幾項工作:開展調(diào)查摸底,為有的放矢的做好非公有制經(jīng)濟組織黨的建設(shè)工作打下基礎(chǔ)。各社區(qū)主動與市直單位進行登門、電話聯(lián)系,先鋒、亭湖街道以黨工委牽頭召開對接座談會,文峰街道黨工委同志逐一登門拜訪“雙掛”單位領(lǐng)導,74個社區(qū)、城郊村與市直單位簽訂了聯(lián)建共建協(xié)議書。8月9日,我們會同區(qū)民政局、司法局等部門,利用一天時間,對社區(qū)支部書記進行專題培訓輔導,培訓內(nèi)容有社區(qū)建設(shè)管理服務(wù)、法律基本知識、城市經(jīng)營與發(fā)展、社區(qū)黨建等知識,還觀看了社區(qū)黨建專題片。并組織召開了社區(qū)工作委員會成員、街道領(lǐng)導班子、社區(qū)黨務(wù)干部三個層面的會議,討論、學習市會的精神。貫徹落實市社區(qū)黨建暨市區(qū)結(jié)對幫扶特困家庭工作會議精神情況:7月22日,全市社區(qū)黨建暨市區(qū)黨員干部結(jié)對幫扶特困家庭工作會議在我區(qū)召開。二是大力開展“社區(qū)黨建工作示范點”創(chuàng)建活動。一是規(guī)范社區(qū)黨建工作機制?!捌咭弧鼻埃瑓^(qū)四套班子領(lǐng)導深入社區(qū),開展察民情,聽民意活動,每人聯(lián)系幫扶一名社區(qū)貧困居民;機關(guān)黨組織開展了“機關(guān)黨員干部進社區(qū)”活動,機關(guān)黨組織與社區(qū)黨組織進行了結(jié)對共建、機關(guān)黨員干部與社區(qū)特困戶結(jié)對幫扶,幫扶城市貧困戶和特困下崗職工650多戶。各街道、社區(qū)以“同在一個社區(qū),共建美好家園”為主題,與轄區(qū)單位黨組織廣泛開展“科技、文體、法律、衛(wèi)生”四進社區(qū)共駐共建活動。堅持民思我想,民需我辦,民困我?guī)?,民憂我解的服務(wù)宗旨,為社區(qū)居民提供全方位的便民利民服務(wù)。同時,各社區(qū)還對社區(qū)內(nèi)新經(jīng)濟組織和各類社會團體的進行調(diào)查摸底,對符合條件的建立黨組織或選派黨建工作指導員,實現(xiàn)有黨員的地方就黨的組織領(lǐng)導。社區(qū)黨支部對黨員參與社區(qū)活動情況進行記載,每季度向所在單位反饋一 次,每年組織一次評議。創(chuàng)新管理方法,全方位發(fā)揮社區(qū)黨員先鋒模范作用?!懊妗保阂越值郎鐓^(qū)黨建工作為覆蓋面,街道建立了社區(qū)黨建工作協(xié)調(diào)委員會。區(qū)委于7月份成立了社區(qū)黨建工作指導委員會和社區(qū)黨建工作協(xié)調(diào)委員會,強化了全區(qū)面上社區(qū)黨建工作的指導和協(xié)調(diào)。今年3月,我們將原有的103個居委會整合為60個社區(qū),建立了60個社區(qū)黨支部,實現(xiàn)了“一社區(qū)一支部”的目標。一、社區(qū)黨建工作的基本情況及做法我區(qū)有4個街道黨工委,60個社區(qū)黨支部,市區(qū)有41萬多人口,3萬多名黨員。近年來,我們認真貫徹黨的xx大精神,以“三個代表”重要思想為指導,切實加強黨的基層組織建設(shè),積極探索社區(qū)、企業(yè)黨建工作的新路子,有力地促進了社區(qū)建設(shè)和企業(yè)發(fā)展。一是與社區(qū)組織體制調(diào)整同步建立社區(qū)黨組織。二是整合社區(qū)資源,初步形成兜邊蓋底的社區(qū)黨建的組織網(wǎng)絡(luò)。“線”:以社區(qū)區(qū)域為單位,在社區(qū)成立社區(qū)黨建工作聯(lián)席會,根據(jù)區(qū)域?qū)嶋H,因地制宜地開展共建活動,目前已有11個社區(qū)建立,年底前將全部建立。形成以“三會”為龍頭的新的社區(qū)黨建工作領(lǐng)導體制和組織網(wǎng)絡(luò),跳出封閉的“小天地”,形成開放的社區(qū)黨建“大循環(huán)”工作格局。對社區(qū)在職黨員實行雙向管理,要求每名社區(qū)在職黨員要積極參與社區(qū)黨支部組織的各項活動,認領(lǐng)一個社區(qū)黨員責任區(qū),每年參與社區(qū)志愿活動不少于16小時、為社區(qū)辦1—2件實事。亭湖街道各社區(qū)根據(jù)黨員認領(lǐng)責任區(qū)情況,將在職黨員分為社區(qū)服務(wù)、社區(qū)治安、城市管理、社區(qū)衛(wèi)生、社區(qū)文化等9支黨員志愿
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