工會小組下半年工作計劃范本與工會小組工作計劃書匯編-全文預覽
【正文】 力和活力，為全區(qū)各項事業(yè)的發(fā)展作出貢獻。在大報上也要有所作為。信息是一種重要資源，沒有信息就無法進行管理。xx年工會特色工作要有新的舉措，要圍繞工作要點中的重點工作，開拓創(chuàng)新，在“新”上做文章，在“特”上下功夫。目前，一些項目部還未設立項目部工委，工會職能弱化，工會工作無人抓，無人管。完善企業(yè)工會主席民主選舉制度，選好配強工會主席，強化基層工會的維權職責，促進企業(yè)工會發(fā)揮作用，努力把企業(yè)工會建設成為職工信賴的職工之家。在重大突發(fā)事件面前,立場堅定,旗幟鮮明,堅決捍衛(wèi)國家和人民的利益。建立健全工會教育培訓體制機制，著力提高職工隊伍整體素質，努力造就與經濟發(fā)展相適應的知識型、技術型、創(chuàng)新型職工隊伍。(三)在“企業(yè)文化建設”中創(chuàng)先爭優(yōu)。(二)在“維權幫扶”中創(chuàng)先爭優(yōu)。拓展創(chuàng)建活動的內涵。突出創(chuàng)建活動的重點。(一)促進社會和諧，大力發(fā)展和諧勞動關系繼續(xù)完善創(chuàng)建活動的工作機制。突出重點，創(chuàng)新發(fā)展，整體推進，為實現**“趕超進位、跨越發(fā)展”作出新的更大的貢獻，努力把全縣工會工作推上新的臺階。完善考核命名表彰制度，協調有關方面出臺優(yōu)惠政策，激勵企業(yè)踴躍參與創(chuàng)建活動。努力解決職工群眾最關、最直接、最現實的利益問題，更好地為職工辦實事、做好事、解難事。進一步完善利益協調、訴求表達、矛盾調處、權益保障機制，不斷充實工會與政府(行政)聯席會議、協調勞動關系三方機制的內容，深入推進創(chuàng)建勞動關系和諧企業(yè)、“雙愛雙評”等活動，完善職工法律援助與服務機制，加
規(guī)章制度相關推薦
鄂ICP備17016276號-1