經(jīng)貿(mào)系統(tǒng)作風(fēng)建設(shè)年的剖析材料與經(jīng)驗(yàn)材料寫作指導(dǎo)匯編-全文預(yù)覽
【正文】 用較少的話把事情說(shuō)清楚的，就不要把話拉長(zhǎng)?？偨Y(jié)典型經(jīng)驗(yàn)，主要是通過(guò)實(shí)實(shí)在在的事實(shí)說(shuō)話。就是做到“丁是丁，卯是卯”，既不能將發(fā)生在“張三”身上的事跡換到“李四”身上，又不能將“甲地政府（部門、企業(yè)）”發(fā)生的事?lián)Q成“乙地政府（部門、企業(yè)）發(fā)生的事”。“真實(shí)”是典型經(jīng)驗(yàn)材料的生命，要求人物要真、事跡要真、做法要真、數(shù)據(jù)要真。一般來(lái)說(shuō)，這部分內(nèi)容的表述，應(yīng)既有思想，又有具體做法，既有面上的綜合，又有點(diǎn)上的說(shuō)明，還應(yīng)有一些必要的數(shù)據(jù)。（三）主體。一般是展示典型經(jīng)驗(yàn)的背景和突出的成果（成效）。因而，我將真誠(chéng)面對(duì)領(lǐng)導(dǎo)和同事提出的各種意見(jiàn)，看清自己平常沒(méi)有察覺(jué)或沒(méi)有引起重視的缺點(diǎn)和不足，虛心接受群眾的意見(jiàn)和建議，解決問(wèn)題，使自己得到更快的進(jìn)步經(jīng)驗(yàn)材料寫作指導(dǎo)一般來(lái)說(shuō)，典型經(jīng)驗(yàn)材料的結(jié)構(gòu)應(yīng)包括如下幾個(gè)部分：（一）標(biāo)題。作為一名機(jī)關(guān)干部，不僅要在思想覺(jué)悟上比普通群眾要高，更要在工作上爭(zhēng)創(chuàng)一流。要努力克服消極思維、模糊認(rèn)識(shí)所造成的各種束縛，迎難而上，積極工作；善于對(duì)遇到的問(wèn)題進(jìn)行理性思考，深挖其中的規(guī)律性；善于從事物之間的種種聯(lián)系去分析和解決問(wèn)題；善于從全局的高度認(rèn)識(shí)事物；善于根據(jù)個(gè)人具體情況和自身工作特點(diǎn)，不斷完善和提高自己，腳踏實(shí)地的投入到工作中去。要以解決思想和工作中存在的實(shí)際問(wèn)題為出發(fā)點(diǎn)，以改進(jìn)自己的工作作風(fēng)和工作方式、提高工作效益為落腳點(diǎn)，不斷提高理論學(xué)習(xí)的效果，實(shí)現(xiàn)理論與實(shí)際的統(tǒng)一。按理說(shuō)，在政府部門工作，文字工作是比較容易出彩的，但在實(shí)際工作中，除偶爾有靈感閃現(xiàn)之外，還未形成真正能出彩的東西。能力水平不足。精神狀態(tài)下降。在經(jīng)貿(mào)局從事文字工作，上為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)，下為經(jīng)濟(jì)主體服務(wù)，上情下達(dá)，下情上傳，擔(dān)負(fù)承上啟下的功能。要起草的文字材料一個(gè)接一個(gè)，常年不斷，多的時(shí)候同時(shí)有6個(gè)之多，有時(shí)感覺(jué)不知該從何下手，煩躁情緒油然而生。好在近年來(lái)，經(jīng)貿(mào)局在部門中的影響力、地位不斷提高，在經(jīng)濟(jì)主體中的威信不斷增強(qiáng)，也能避免不少的誤解和尷尬。在政府部門當(dāng)中，關(guān)系較好的，一般要數(shù)據(jù)、要材料都會(huì)給，但時(shí)間長(zhǎng)了，每次都是向他們要數(shù)據(jù)、要材料，感覺(jué)有些欠帳的心理。經(jīng)貿(mào)系統(tǒng)作風(fēng)建設(shè)年的剖析材料與經(jīng)驗(yàn)材料寫作指導(dǎo)匯編第 10 頁(yè) 共 10 頁(yè)經(jīng)貿(mào)系統(tǒng)作風(fēng)建設(shè)年的剖析材料一、存在的問(wèn)題與不足心存畏難情緒。在這一過(guò)程中，本人感覺(jué)工作沒(méi)有抓手，難度越來(lái)越大。有些企業(yè)還會(huì)給冷面孔看，有時(shí)到了企業(yè)會(huì)左右為難，不知所措。作為全縣工業(yè)經(jīng)濟(jì)綜合協(xié)調(diào)、服務(wù)部門，我局工作量大、任務(wù)艱巨，起草的文字材料也很多。感覺(jué)壓力很大。特別是在當(dāng)今形勢(shì)多變的情況下，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)
合同協(xié)議相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1