勞工和諧企業(yè)申報(bào)材料與勞教所申報(bào)文明單位材料匯編-全文預(yù)覽
【正文】 長(zhǎng)足的發(fā)展?？炭嚆@研業(yè)務(wù)，努力學(xué)習(xí)的人多了。二是深化創(chuàng)建文明行業(yè)活動(dòng)。四、精神狀態(tài)良好在深入開(kāi)展創(chuàng)建文明單位活動(dòng)中，我所認(rèn)真貫徹落實(shí)《公民建設(shè)實(shí)施綱要》，以“二個(gè)創(chuàng)建”為抓手，在“鞏固、提高、發(fā)展”上下功夫，不斷深化群眾性精神文明創(chuàng)建活動(dòng)。在貫徹落實(shí)司法部提出的“三個(gè)絕對(duì)不能、四個(gè)絕對(duì)不允許”的工作目標(biāo)上，全體民警按照江澤民同志“嚴(yán)格執(zhí)法、熱情服務(wù)”的指示，“舍小家，為大家，嚴(yán)防死守，奮力拼搏”，特別是在國(guó)家重要節(jié)日、重大活動(dòng)(如:兩節(jié)、兩會(huì)及黨的“十六大”召開(kāi)期間)，全體民警枕戈待旦，精心履職，確保了場(chǎng)所的持續(xù)安全穩(wěn)定。幾年來(lái)，我所各項(xiàng)工作取得了顯著的成績(jī)。一、領(lǐng)導(dǎo)班子堅(jiān)強(qiáng)團(tuán)結(jié)我所黨委歷來(lái)高度重視“兩個(gè)文明”建設(shè)工作，始終堅(jiān)持“兩手抓、兩手都要硬”的方針。東寶五金廠從以上六個(gè)方面出發(fā)，扎實(shí)有效的落實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)工作制度，正確把握方向，努力完善細(xì)節(jié)，力爭(zhēng)將公司建設(shè)成一個(gè)健康發(fā)展的和諧型企業(yè)。公司對(duì)全體員工進(jìn)行了安全宣傳教育，并籌資為全體員工辦理意外傷害保險(xiǎn)，此舉得到了員工的一致好評(píng)，體現(xiàn)了公司以人為本的理念。對(duì)員工們進(jìn)行安全教育，進(jìn)行全廠安全大檢查，發(fā)現(xiàn)不安全隱患及時(shí)報(bào)告清除。公司在節(jié)約資源方面取得明顯成果的同時(shí)，不忘搞好環(huán)境建設(shè)。公司一貫秉承誠(chéng)信友愛(ài)的良好作風(fēng)，十分注重維護(hù)員工的合法權(quán)益。進(jìn)一步增強(qiáng)了企業(yè)的市場(chǎng)生存能力和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)能力。二、企業(yè)管理規(guī)范，黨、團(tuán)、工會(huì)及企業(yè)文化組織健全。通過(guò)效益考核，極大地調(diào)動(dòng)了一線員工的工作創(chuàng)新積極性，促進(jìn)了員工的操作技能的提高。公司領(lǐng)導(dǎo)深刻意識(shí)到，在勞動(dòng)密集型企業(yè)中，人是第一位的。在這條道路上企業(yè)的和諧是企業(yè)的動(dòng)力和基礎(chǔ)。只有善于、敢于和諧創(chuàng)新，企業(yè)才能贏得市場(chǎng)，創(chuàng)造成功。一、公司堅(jiān)持以人為本，大力推行民主機(jī)制，促進(jìn)制度創(chuàng)新，取得了顯著的成效。公司在以前的管理方案基礎(chǔ)上進(jìn)一步細(xì)化，把全面經(jīng)濟(jì)責(zé)任制細(xì)化到崗位，經(jīng)濟(jì)核算落實(shí)到人頭，推行了崗位管理、崗位工資制度和與之匹配的效益考核、培訓(xùn)教育等制度。公司領(lǐng)導(dǎo)層廉潔奉公，嚴(yán)于自律，在員工中產(chǎn)生了較大的教育影響，很好的起到了模范帶頭作用，樹(shù)立了良好形象和較高的威信。公司在不斷發(fā)展的同時(shí)大力推進(jìn)企業(yè)品牌文化建設(shè)，積極樹(shù)立“陸氏鈕扣”品牌，出新產(chǎn)品，打新款式，努力贏得廣大消費(fèi)者的厚愛(ài)。三、講究誠(chéng)信友愛(ài)，注重維護(hù)員工的合法權(quán)益，保障
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