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勞動節(jié)員工演講稿:-勞動最光榮與勞動節(jié)征文演講稿:身邊的勞模匯編-全文預(yù)覽

2024-11-22 04:25 上一頁面

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【正文】 們知道,每一段機組安全生產(chǎn)、經(jīng)濟運行的數(shù)據(jù)里,不僅凝聚著他殷殷的心血,而且還浸透他對事業(yè)的忠貞和熱愛,他以勤勞、樸實的風(fēng)格展現(xiàn)出了平凡而又偉岸的“老黃?!毙蜗?。但我們是否會想到,在我們的身邊就有這樣一位值得敬仰的楷模,他就是全國勞動模范、“五一”勞動獎?wù)芦@得者、公司總工程師、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員***同志。正是由于我們每個員工的辛勤勞動和努力,我們—————制品有限公司才一步步走到了今天,我們員工也才有了今天生活的幸福和快樂。有一分勞動,就有一份收獲。從公司領(lǐng)導(dǎo)到安全員到各部門負(fù)責(zé)人到所有員工時刻都處在高度的安全防范意識中,強化現(xiàn)場安全管理、安全監(jiān)察督查,這是公司領(lǐng)導(dǎo)對管理人員的始終堅持的要求,也是管理人員一直堅持的做法,“關(guān)愛他人,安全互?!笔敲總€員工的常存的意念和習(xí)慣做法。正是他們的努力,公司才贏得一筆又一筆的業(yè)務(wù),確保了高產(chǎn)出爭利潤的方針在順利的實施著。由于市場的原因,管樁產(chǎn)品的利潤空間已微乎其微,為了公司的生存,也為了職工的生存,我們只能采用依靠高產(chǎn)出來增加利潤。管理出效益?!秳趧幼罟鈽s》是我們小學(xué)就學(xué)會了的一首歌曲,那句“幸福的生活在哪里?要靠勞動來創(chuàng)造”早已根植我們的腦海中。“以辛勤勞動為榮,以好逸惡勞為恥”,這是xx的社會主義榮辱觀中的重要論述之一。公司組建籌建新廠,時間緊,任務(wù)重,各部門各班組緊密配合,實施倒計時工作,搶時間,爭速度,終于如期建成投產(chǎn)。他們在其他部門的緊密配合和共同努力下,取得了質(zhì)量安全管理“貫標(biāo)”的成功,建立了質(zhì)量安全管理體系,順利通過認(rèn)證審核,為公司管理水平邁上新臺階做出了貢獻。幾年來我們的營銷人員付出的艱辛和努力更是一言難盡。高產(chǎn)出對安全管理提出了高要求。是給予,更是幸福。每當(dāng)公司每月準(zhǔn)時發(fā)工資、夏天送“涼爽”、冬天送“溫暖”、節(jié)
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