勞動(dòng)節(jié)員工演講稿：-勞動(dòng)最光榮與勞動(dòng)節(jié)征文演講稿：身邊的勞模匯編-全文預(yù)覽
【正文】 們知道，每一段機(jī)組安全生產(chǎn)、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的數(shù)據(jù)里，不僅凝聚著他殷殷的心血，而且還浸透他對(duì)事業(yè)的忠貞和熱愛(ài)，他以勤勞、樸實(shí)的風(fēng)格展現(xiàn)出了平凡而又偉岸的“老黃牛”形象。但我們是否會(huì)想到，在我們的身邊就有這樣一位值得敬仰的楷模，他就是全國(guó)勞動(dòng)模范、“五一”勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)芦@得者、公司總工程師、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員***同志。正是由于我們每個(gè)員工的辛勤勞動(dòng)和努力，我們—————制品有限公司才一步步走到了今天，我們員工也才有了今天生活的幸福和快樂(lè)。有一分勞動(dòng)，就有一份收獲。從公司領(lǐng)導(dǎo)到安全員到各部門(mén)負(fù)責(zé)人到所有員工時(shí)刻都處在高度的安全防范意識(shí)中，強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)安全管理、安全監(jiān)察督查，這是公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)管理人員的始終堅(jiān)持的要求，也是管理人員一直堅(jiān)持的做法，“關(guān)愛(ài)他人，安全互保”是每個(gè)員工的常存的意念和習(xí)慣做法。正是他們的努力，公司才贏得一筆又一筆的業(yè)務(wù)，確保了高產(chǎn)出爭(zhēng)利潤(rùn)的方針在順利的實(shí)施著。由于市場(chǎng)的原因，管樁產(chǎn)品的利潤(rùn)空間已微乎其微，為了公司的生存，也為了職工的生存，我們只能采用依靠高產(chǎn)出來(lái)增加利潤(rùn)。管理出效益?！秳趧?dòng)最光榮》是我們小學(xué)就學(xué)會(huì)了的一首歌曲，那句“幸福的生活在哪里?要靠勞動(dòng)來(lái)創(chuàng)造”早已根植我們的腦海中。“以辛勤勞動(dòng)為榮，以好逸惡勞為恥”，這是xx的社會(huì)主義榮辱觀中的重要論述之一。公司組建籌建新廠，時(shí)間緊，任務(wù)重，各部門(mén)各班組緊密配合，實(shí)施倒計(jì)時(shí)工作，搶時(shí)間，爭(zhēng)速度，終于如期建成投產(chǎn)。他們?cè)谄渌块T(mén)的緊密配合和共同努力下，取得了質(zhì)量安全管理“貫標(biāo)”的成功，建立了質(zhì)量安全管理體系，順利通過(guò)認(rèn)證審核，為公司管理水平邁上新臺(tái)階做出了貢獻(xiàn)。幾年來(lái)我們的營(yíng)銷(xiāo)人員付出的艱辛和努力更是一言難盡。高產(chǎn)出對(duì)安全管理提出了高要求。是給予，更是幸福。每當(dāng)公司每月準(zhǔn)時(shí)發(fā)工資、夏天送“涼爽”、冬天送“溫暖”、節(jié)
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