區(qū)城管法治建設(shè)工作方案與區(qū)域店長負(fù)責(zé)人競聘演講稿匯編-全文預(yù)覽
【正文】 。繼續(xù)執(zhí)行“中心組會(huì)議學(xué)法制度”和“月學(xué)月考”制度，由各單位每月自行組織安排一次學(xué)習(xí)、組織一次考試；局法制科牽頭每季度組織一次“城管法律大講堂”，不定期組織局系統(tǒng)執(zhí)法人員考試，考試內(nèi)容圍繞全年學(xué)習(xí)內(nèi)容和局中心工作。充分利用宣傳周、宣傳月、節(jié)假日，積極組織開展主題宣傳教育活動(dòng)，營造學(xué)法用法的良好氛圍。將工作任務(wù)逐項(xiàng)逐條進(jìn)行細(xì)化、分解，突出重點(diǎn)中的重點(diǎn)，把握關(guān)鍵中的關(guān)鍵；強(qiáng)化督查抓落實(shí)，對照各項(xiàng)工作目標(biāo)和時(shí)限要求，通過明查暗訪、追蹤督辦等形式，抓好各項(xiàng)工作落實(shí)；要提高效率抓落實(shí)，廣泛開展“比、學(xué)、趕、幫、超”活動(dòng)，在全系統(tǒng)形成一個(gè)你追我趕、競相發(fā)展的良好局面。要按照“關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的八項(xiàng)規(guī)定”的要求，樹立正確的權(quán)力觀、地位觀和利益觀，續(xù)保持謙虛謹(jǐn)慎的工作態(tài)度、弘揚(yáng)艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)和艱苦樸素的工作作風(fēng)，厲行節(jié)約，反對浪費(fèi)。四、加強(qiáng)執(zhí)法隊(duì)伍建設(shè)、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。按照工作內(nèi)容和步驟，認(rèn)真開展權(quán)力事項(xiàng)的梳理，做好硬件的配備和軟件的開發(fā)，加強(qiáng)培訓(xùn)和實(shí)際使用。完善行政權(quán)力網(wǎng)上公開透明運(yùn)行系統(tǒng)，逐步實(shí)現(xiàn)行政權(quán)力運(yùn)行全程電子化、公開化、透明化。三、推進(jìn)法治政府建設(shè)。涉及經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展、事關(guān)人民群眾利益的重大事項(xiàng)，應(yīng)就相關(guān)決策的可行性、必要性進(jìn)行充分調(diào)研，認(rèn)真征求人大代表、政協(xié)委員的意見和建議，通過公示、調(diào)查、座談、聽證等方式聽取社會(huì)公眾的意見。二是完善規(guī)范性文件備案審查制度。一是嚴(yán)格規(guī)范性文件制定權(quán)限和發(fā)布程序。強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部社會(huì)主義法治理念教育，認(rèn)真落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法制度、述法考評制度、任職法律知識(shí)考試制度，嚴(yán)格執(zhí)行《關(guān)于印發(fā)〈市區(qū)法律知識(shí)考試考核制度〉的通知》（通普發(fā)〔20**〕22號(hào)）。二、推進(jìn)依法執(zhí)政建設(shè)。對涉及公民、法人或其他組織合法權(quán)益的規(guī)范性文件，要通過單位網(wǎng)站、新聞媒體等形式向社會(huì)公布。建立健全公眾參與、專家論證、風(fēng)險(xiǎn)評估、合法性審查和局黨
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