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信用社主任年度述職報告與信用社會計述職報告匯編-全文預覽

2024-11-22 01:26 上一頁面

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【正文】 證及安全方面進行一次檢查。在新的一年里我一定會認真的領會和貫徹上級領導的精神和指示,以滿腔的熱情來投入作,爭取把自己的工作、業(yè)務水平推上一個新的臺階,為我們的信合事業(yè)作出最大的貢獻。二是在貫徹落實制度執(zhí)行上不夠認真,監(jiān)督管理跟不上,存在抓制度落實的力度不夠。金融部門是犯罪分子作案的重點,且有升級之勢,所以安全保衛(wèi)工作必須常抓不懈。三是做好柜面人員管理工作。重點加強以下兩方面的管理:(1)加強授權管理。二、工作方面,務實求新筑構業(yè)務新高地一是做好會計核算工作。與時俱進,提高了文明單位創(chuàng)建水平。加強了廉政建設。規(guī)定每月20日為我社的黨員活動日。強化主任監(jiān)督、檢查職能,不定期對各崗位共檢查30余次,批評教育5人次,罰款300元。(1)加強安全教育,增強了全員防范意識。一切繼續(xù)推進目標管理責任制,層層簽訂目標責任書。加強了員工隊伍建設一方面加強了對員工的培訓,利用先進性教育活動和“內強素質,外樹形象”活動的時機,從政治理論、業(yè)務知識上對員工參加學歷教育。(六)強化隊伍建設,提高了隊伍整體素質加強了領導班子建設。全年實現利息收入434萬元,較去年同期多收利息95萬元。在盤活資金過程匯總,根據難易程度,采取不同的方式,制定不同的策略。今年三、四月份,抓住農閑和剛過完春節(jié)部分外出務工人員未走的時機,及時抽調10名聯(lián)絡員和客戶經理配合組成清收小分隊,逐村逐戶催要貸款。我利用一切機會,教育全體員工,不良貸款是阻礙我們信用社生存和發(fā)展的攔路虎、絆腳石,盤活不良貸款,是我們每個員工義不容辭的責任,激發(fā)了全員盤活、清收的積極性。嚴格執(zhí)行“五示一追究”、“六包、三營銷、一掛鉤”制度,貸款造成損失的,分別由責任人承擔不同的比例。(3)教育和引導客戶經理樹立以客戶為中心,以市場為導向,以效益為目標的營銷觀念,科學營銷貸款。(1)利用多種形式,加強了對客戶經理的培訓、教育,提高了客戶經理隊伍的素質。首先,嚴格貸款發(fā)放程序。增強創(chuàng)新意識,提高服務水平在著力塑造守信卡貸款和農戶聯(lián)保貸款二大品牌的同時,積極探索其他的貸款品種,切實解決農民貸款難,難貸款的實際問題。對種養(yǎng)大戶,定期安排客戶經理了解情況,服務上門。(二)加大支持三農力度,提高了服務水平認真學習、執(zhí)行中央1號文件精神,樹立“地方經濟發(fā)展”的責任意識,立足實際,為建設社會主義新農村做好服務。充分利用了《電視臺》、《河南農村報》等宣傳媒體進行全方位宣傳。不求個人名利,只求員工利益。事事處處以大局為重,以集體和員工利益為重,做好全體的表率。一、堅持學習,不斷充實自己作為一名管理人員必須虛心學習,不斷更新知識,提高自己的理論水平和駕馭全局的能力。20xx年里,我?guī)ьIxx信用社全體員工,心往一處想,勁往一處使,苦干加巧干,盡職盡責,緊緊圍繞年初確定的目標計劃,堅持以效益為中心,發(fā)展為第一要務,服務三農為己任,以規(guī)范管理為基礎,以從嚴治社為保障,以增效為目標,較圓滿地完成了組織交給的各項目標任務:現將一年來的思想工作情況做一匯報,不妥之處敬請批評指正。在工作和生活中,要求同志們做到的,自己首先做到,要求同志們不做的,自己堅決不做。不求人人如意,但求無愧于心。二是加大宣傳力度。止12月底,我社存款余額達7338萬元,較上年凈增365萬元,完成聯(lián)社所分任務74%。全年累計發(fā)放813筆420余萬元。共計發(fā)放23筆,150余萬元,已經全收回本息。(三)加強信息管理,防范和化解了信貸風險落實信貸內控制度,加強信貸管理。樹立科學管理念。(3)教育和引導客戶經理樹立以客戶為中心,運用社會力量加強監(jiān)督。加大貸款的責任追究力度。統(tǒng)一思想,促全員清收。在盤活中,我因時而宜。經過40天的努力,收回貸款本息20余萬元,盤活貸
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