人民銀行支行“四抓四促”工作匯報(bào)與人民銀行政務(wù)公開工作總結(jié)匯編-全文預(yù)覽
【正文】 通過標(biāo)準(zhǔn)化流程的規(guī)范，實(shí)現(xiàn)了政務(wù)公開工作不走過場，不應(yīng)付了事，不搞假公開，注重質(zhì)量和實(shí)效。制定并實(shí)施了《規(guī)范行政處罰自由裁量權(quán)實(shí)施辦法》，出臺(tái)了《行政處罰自由裁量權(quán)參照標(biāo)準(zhǔn)》，明確從輕或從重處罰的條件，向社會(huì)公布。通過定期發(fā)布金融管理法律、法規(guī)、規(guī)章及規(guī)范性文件，使社會(huì)公眾了解人民銀行有什么職能，什么行為要接受處罰、處罰多少，什么情況可以從輕，什么情況必須從重等。高度重視市長信箱、人大建議政協(xié)提案、望海樓論壇和12345政府服務(wù)熱線的受理和答復(fù)工作，設(shè)立行長接待日，主動(dòng)走進(jìn)行風(fēng)熱線和12345政府服務(wù)熱線解答百姓咨詢。全年共刊發(fā)《日報(bào)》金融專版18期，舉辦新聞通氣會(huì)4場，解讀社會(huì)公眾關(guān)注的熱點(diǎn)問題，宣傳反洗錢、征信、支付結(jié)算、中小企業(yè)服務(wù)、外匯管理、利率知識(shí)、反假幣、金融消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)等領(lǐng)域的政策。（二）豐富對外公開載體一是電子公開。四是公開載體向大廳集中，客戶滿意度進(jìn)一步提升。同時(shí)，對服務(wù)大廳、業(yè)務(wù)部門和監(jiān)督部門的職責(zé)做了適當(dāng)分工，使前臺(tái)充分享有柜面所有事權(quán)和人權(quán)，后臺(tái)能有效開展培訓(xùn)輔導(dǎo)和檢查監(jiān)督。一是所有行政許可項(xiàng)目和絕大多數(shù)為民服務(wù)項(xiàng)目均向大廳集中，實(shí)現(xiàn)了本外幣全覆蓋。三是突出對干部職工“八小時(shí)以外”行為的風(fēng)險(xiǎn)排查，加強(qiáng)對非正常原因不在崗、退休職工異常狀況人員的管理，做到有案必查、有腐必懲，對違規(guī)違紀(jì)行為做到“零容忍”。進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)，狠抓各項(xiàng)規(guī)章制度的制定和落實(shí)，對各項(xiàng)規(guī)章制度進(jìn)行重新梳理、修訂，健全完善管理制度，積極探索推進(jìn)制度建設(shè)的有效方法，不斷鞏固和深化制度建設(shè)成果，并在落實(shí)上狠下功夫，強(qiáng)化對問題的整改落實(shí)和責(zé)任追究，切實(shí)規(guī)范員工行為，科學(xué)合理地施行獎(jiǎng)懲措施，充分調(diào)動(dòng)員工工作積極性和創(chuàng)造性。二是把廉政建設(shè)工作擺在重要議事日程，做到早研究，要部署，建立完善管理機(jī)制，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)任務(wù)、落實(shí)工作責(zé)任，形成黨風(fēng)廉政建設(shè)與業(yè)務(wù)工作有機(jī)結(jié)合、互相促進(jìn)的局面。積極開展“廉政清風(fēng)伴我行”系列教育活動(dòng)，引導(dǎo)干部職工深入開展政治紀(jì)律學(xué)習(xí)，認(rèn)真組織干部學(xué)習(xí)黨章、學(xué)習(xí)反腐倡廉的有關(guān)理論和各級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的講話言論，狠抓黨性、黨風(fēng)、黨紀(jì)
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