銷售業(yè)務員20xx個人工作思路范本與銷售業(yè)務員20xx個人工作計劃匯編-全文預覽
【正文】 公司對員工自我學習通常是抱持正面的看法，有些公司甚至規(guī)定學習計劃是工作計劃應具備的項目。計劃合理但要具挑戰(zhàn)性制定工作計劃的原則是勿好高騖遠、目標合理、具有挑戰(zhàn)性。主管在設定你的下年度工作內(nèi)容時，通常是在貫徹公司由上而下的年度目標，因此，你必須先仔細了解公司的年度目標，這點很重要卻總是被忽略。不管怎樣過去了都過去了，希望09年市場方面能有所改善，當然自己的努力是最重要的。面對面溝通的好處，是你可以透過主管的表情與肢體動作，更清楚了解主管對你的各項工作計劃的看法。你應該同時制定年度的自我學習計劃。只有形容詞的空泛目標是沒有意義，所以要把工作計劃的目標與內(nèi)容數(shù)字化，例如時間化、數(shù)量化、金額化。先了解公司的年度目標以及個人的年度目標，你在制定工作計劃時才不會無所適從。為突破自己，我做出了業(yè)務員年度工作計劃。銷售業(yè)務員2018個人工作思路范本與銷售業(yè)務員2018個人工作計劃匯編第 4 頁 共 4 頁銷售業(yè)務員2018個人工作思
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