【正文】 地稅局黨組和全體地稅干部職工，對你們的到來表示熱烈的歡迎和誠摯的感謝！下面，我就__市地稅局基本情況、今年以來主要地稅工作特別是行政效能監(jiān)察及行風(fēng)評議工作開展情況向大家作個(gè)簡要介紹，真誠希望大家對地稅工作提出寶貴意見和建議。 實(shí)現(xiàn)“建設(shè)小康、富民強(qiáng)省”的宏偉目標(biāo)，****呼喚更多的人才，也必將造就更多的人才。各部門、各單位的領(lǐng)導(dǎo)，一定要重視和落實(shí)中央、省委關(guān)于人才工作的各項(xiàng)部署和要求。現(xiàn)在，我省經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展“十一五”計(jì)劃正處在調(diào)研論證階段，要將人才規(guī)劃納入其中，統(tǒng)一規(guī)劃，統(tǒng)一部署。各級黨委和領(lǐng)導(dǎo)干部，要堅(jiān)持總攬全局、協(xié)調(diào)各方的原則，發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心作用，發(fā)揮黨的思想政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢和密切聯(lián)系群眾的優(yōu)勢，為做好人才工作提供堅(jiān)強(qiáng)的政治保證，形成黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，組織部門牽頭抓總，有關(guān)部門各司其職、密切配合，社會(huì)力量廣泛參與的人才工作新格局。六是要高度重視青年人才、黨外人才、婦女人才和少數(shù)民族人才培養(yǎng)工作，誠心誠意地信任和愛護(hù)他們，為他們施展自己的才華提供良好的環(huán)境和廣闊的舞臺(tái)。四是要在能上能下，進(jìn)出順暢上下功夫，切實(shí)疏通各類人才隊(duì)伍之間、不同所有制之間、不同部門、地區(qū)之間的人才流動(dòng)渠道，放活人才。我們必須通過深化改革，促進(jìn)各類人才的培養(yǎng)、評價(jià)、選拔、使用、流動(dòng)、配置和激勵(lì)制度規(guī)范化、法制化。這對推動(dòng)省內(nèi)專家、省外人才的工作結(jié)合和智力資源的整合，充分發(fā)揮省內(nèi)外“兩種資源”的共生效應(yīng)，加快****各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展，意義重大。通過這種聯(lián)合或合作的方式，爭取更多省外專家為我所用。幫助人才不斷更新知識結(jié)構(gòu)，促進(jìn)人才健康成長。如果氣量狹小，妒賢嫉能，就容不得人才，留不住人才。要不斷改革和完善用人制度，堅(jiān)持任人唯賢、唯才是舉，大力弘揚(yáng)正氣，堅(jiān)決反對任人唯親，更不能妒賢嫉能，壓制和排擠人才。要全面辯證地看待人才。機(jī)遇難得，人才難得，我們各級領(lǐng)導(dǎo)都要重視對人才的關(guān)心、關(guān)愛和尊重，重視對人才價(jià)值、尊嚴(yán)和合法權(quán)利的保護(hù)，充分尊重人才的才能和個(gè)性，積極幫助他們創(chuàng)造發(fā)揮作用的條件，切實(shí)使用好人才。以人為本，尊才重才，必須建立在尊重人的基礎(chǔ)上。政府要建立人才需求信息發(fā)布制度，全面落實(shí)國家關(guān)于西部地區(qū)人才開發(fā)規(guī)劃，確保人才資源建設(shè)落到實(shí)處。二是要高度重視發(fā)展繼續(xù)教育和在職培訓(xùn)。當(dāng)前要著重抓好三件事：一是要高度重視發(fā)展國民教育特別是基礎(chǔ)教育。這是從根本上解決****人才問題必須長期堅(jiān)持的兩個(gè)基本方針，是研究和解決****人才問題的兩個(gè)基本著眼點(diǎn)。對做出突出貢獻(xiàn)的鄉(xiāng)土人才、土專家等實(shí)用人才應(yīng)給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)，對實(shí)用人才在職稱評定、申報(bào)專家等方面，應(yīng)一視同仁?，F(xiàn)在，無論城鄉(xiāng)、很多行業(yè)中，很需要一大批留得住、用得上、會(huì)操作、能干事、干實(shí)事的實(shí)用人才。四是加快培養(yǎng)各行各業(yè)的實(shí)用人才。要圍繞西部大開發(fā)戰(zhàn)略的實(shí)施，結(jié)合優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)的發(fā)展、生態(tài)保護(hù)建設(shè)、高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)的建立和科技、教育事業(yè)加快發(fā)展的需要，進(jìn)一步加快培養(yǎng)一批學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人和高級專業(yè)人才。三是建設(shè)以高層次人才為重點(diǎn)的專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍。必須以提高現(xiàn)代經(jīng)營管理水平和企業(yè)開拓能力為重點(diǎn)，堅(jiān)持自主培養(yǎng)和積極引進(jìn)相結(jié)合，有計(jì)劃地加快這方面人才的培養(yǎng)。企業(yè)經(jīng)營管理人才是企業(yè)發(fā)展的核心。在公務(wù)員隊(duì)伍建設(shè)中，主要是提高公務(wù)員的知識水平和業(yè)務(wù)能力，全面提高公務(wù)員隊(duì)伍素質(zhì)，結(jié)合完善公務(wù)員制度，逐步建立綜合體現(xiàn)工作職責(zé)、能力、業(yè)績、年功等因素，職務(wù)與職級相結(jié)合的公務(wù)員工資制度。加強(qiáng)黨政領(lǐng)導(dǎo)隊(duì)伍和公務(wù)員隊(duì)伍建設(shè)，是實(shí)施人才強(qiáng)省戰(zhàn)略的重要內(nèi)容。必須堅(jiān)持人才隊(duì)伍建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展，堅(jiān)持人才需要和人才開發(fā)協(xié)調(diào)進(jìn)行，既要著眼于人才的動(dòng)態(tài)發(fā)展和長遠(yuǎn)需求，又要立足于全省發(fā)展的現(xiàn)實(shí)需要，進(jìn)一步擴(kuò)大人才總量，優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，提升人才隊(duì)伍整體素質(zhì)。借此機(jī)會(huì)，我代表省委、省政府向曾經(jīng)為****開發(fā)建設(shè)做出貢獻(xiàn)的人們，向今天仍然奮戰(zhàn)在各條戰(zhàn)線上的勞動(dòng)者、建設(shè)者，致以崇高的敬意。與此同時(shí)，特別是改革開放以來，隨著****各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展，逐步形成了自身人才培養(yǎng)成長的基礎(chǔ)條件，一批又一批少數(shù)民族人才和當(dāng)?shù)厝瞬旁诟骷夵h組織培養(yǎng)下茁壯成長，已成為****現(xiàn)代化建設(shè)事業(yè)的骨干和中堅(jiān)力量。建國以來，****人才隊(duì)伍建設(shè)有兩個(gè)明顯特點(diǎn)：一是國家派來了一批又一批。我省是一個(gè)后發(fā)展地區(qū)，正處在一個(gè)十分重要的發(fā)展階段。一、充分認(rèn)識我省人才工作的重要性和緊迫性人才資源是第一資源，是黨和國家最為寶貴的財(cái)富，人才問題是關(guān)系黨和國家事業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵。這次全省人才工作會(huì)議，就是深入領(lǐng)會(huì)、全面貫徹全國人才工作會(huì)議精神的一次重要會(huì)議。胡錦濤、溫家寶、曾慶紅同志在會(huì)上分別作了重要講話，黨中央、國務(wù)院專門作出了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)人才工作的決定》。傳堂、秀巖同志還將作重要講話，請大家一并討論，貫徹落實(shí)。隨著經(jīng)濟(jì)全球化不斷深入，科技進(jìn)步日新月異，人才已經(jīng)成為一個(gè)國家、一個(gè)地區(qū)加快發(fā)展的關(guān)鍵因素，人才資源已經(jīng)成為最重要的戰(zhàn)略資源和綜合國力競爭的焦點(diǎn)?；仡?***的開發(fā)歷史，****的每一步進(jìn)步和變化無不與黨和政府對人才的重視和培養(yǎng)密切相關(guān)。他們以開發(fā)建設(shè)****為己任，扎根高原，艱苦創(chuàng)業(yè)，推動(dòng)各項(xiàng)事業(yè)從無到有，從小到大，為****的開發(fā)建設(shè)做出了巨大貢獻(xiàn)。****有今天的發(fā)展成就，我們不能忘記****的各族人民，不能忘記當(dāng)年那些支邊大軍和后來繼起的新一代建設(shè)者的杰出貢獻(xiàn)。必須制定靈活的用人政策，創(chuàng)造良好的用人機(jī)制和環(huán)境，穩(wěn)定和用好現(xiàn)有人才，重視培養(yǎng)少數(shù)民族人才，積極引進(jìn)急需人才。領(lǐng)導(dǎo)干部是我們?nèi)娼ㄔO(shè)小康社會(huì)的組織者和領(lǐng)導(dǎo)者。在領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)中，要特別重視黨政一把手的選拔培養(yǎng)，大力選拔優(yōu)秀年輕干部、少數(shù)民族干部、有實(shí)際經(jīng)驗(yàn)的高知識層次干部，特別是熟悉經(jīng)濟(jì)、城市建設(shè)、對外經(jīng)貿(mào)、金融、社科、法律等方面的緊缺人才，不斷優(yōu)化班子結(jié)構(gòu)，增強(qiáng)班子活力。二是加快企業(yè)管理人才和企業(yè)家隊(duì)伍建設(shè)。他們應(yīng)該是熟悉國際國內(nèi)市場、具有