編號：勞動合同青島市勞動和社會保障局印制簽約須知1勞動合同-全文預(yù)覽
【正文】 第三十條 因履行勞動合同發(fā)生爭議，任何一方可依法請求調(diào)解，在法定時效內(nèi)申請仲裁、提起訴訟。 甲 方： （蓋章） 乙 方：（簽字） 日期： 年 月 日 日期： 年 月 日 。 第三十二條 本勞動合同經(jīng)甲方與乙方簽字或者蓋章生效。 第二十七條 解除、終止勞動合同時，甲方應(yīng)當(dāng)依據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)等規(guī)定出具解除、終止勞動合同的證明，并在 十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。 第二十四條 甲乙雙方解除、終止勞動合同，應(yīng)當(dāng)按照《勞動合同法》第三十六條、第三十七條、第三十八條、第三十九條、第四十條、第四十一條、第四十二條、第四十 三條、第四十四條的規(guī)定執(zhí)行。 第二十一條 甲方為乙方提供以下補充保險和福利待遇： 。 【 社會保險和福利待遇 】 第十七條 甲方按國家、省、市有關(guān)規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育等社會保險費，乙方應(yīng)繳納的社 會保險費由甲方按規(guī)定代扣代繳。 第十五條 甲方安排乙方延長工作時間或者在休息日、法定節(jié)假日工作的，應(yīng)依法安排乙方補休或者按照國家相關(guān)規(guī)定向乙方支付加班工資。 乙方在試用期期間的工資標(biāo)準(zhǔn)為 元 /月（周）。 【 勞動報酬 】 第十三條 甲方結(jié)合本單位的生產(chǎn)經(jīng)營特點和經(jīng)濟(jì)效益，依法確定本單位的工資分配制度。乙方在勞動合同履行期間依法享受法定節(jié)假
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