公司茶業(yè)安全生產(chǎn)管理制度-全文預覽
【正文】 部 61 號令）制定本制度。 通用工種（包括機、電、儀等維修人員）和特種作業(yè)人員，考核本工種應掌握的安全作業(yè)技能和與化工生產(chǎn)有關(guān)的安全基礎理論知識。 2 適用范圍 新安全培訓時間不得少于 72學時，每年接受再培訓的時間不得少于 20學時。 年度內(nèi)車間或部門發(fā)生輕傷事故、火情、一般設備事故（責任事故），扣除按《安全生產(chǎn)獎懲制度》處罰外，扣除車間負責人及事故責任人當月安全補助金。 公司的安全生產(chǎn)實行以首長負責制為中心的各級、各部門的安全生產(chǎn)責任制，層層簽定安全生產(chǎn)目標責任書。公司茶業(yè)安全生產(chǎn)管理制度 目錄 目錄 1 安全生產(chǎn)責任考核制度 2 安全生產(chǎn)責任制度 3 安全生產(chǎn)會議管理制度 4 安全培訓教育制度 6 消防管理制度 9 生產(chǎn)設施安全管理制度 13 倉庫管理制度 17 衛(wèi)生保潔制度 20 門衛(wèi)值班與保衛(wèi)制度 21 食堂管理制度 22 風險評價控制程序 23 安全檢查和隱患整改管理制度 28 安全生產(chǎn)責任考核制度 為全面貫徹執(zhí)行安全責任，進一步明確各級、各部門的安全生產(chǎn)責任制，強化安全管理，保證安全生產(chǎn)，特制訂本制度。 安全責任考核按月度進行，年終進行總結(jié)，由安全環(huán)保部匯總，分管安全的副經(jīng)理提出獎懲意見，安全生產(chǎn)委員會審核，總經(jīng)理批準后實施。 車間或部門因管理不到位或違章指揮、違章操作、違反勞動紀律 等原因發(fā)生直接經(jīng)濟損失一萬元以上火災、爆炸或重大傷害事故，除按《安全生產(chǎn)獎懲制度》處罰外，扣除車間負責人及事故責任人當月安全補助金，并取消車間及車間負責人和事故責任人當年評優(yōu)資格。安全生產(chǎn)人人有責，的每工都必須在自己崗位上認真履行各自的安全職責，實現(xiàn)全員安全生產(chǎn)責任制。
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