【正文】 私自入井。 通風(fēng)旬報(bào)各測(cè)點(diǎn)數(shù)據(jù)與原始記錄不照，一處扣 1 分。一處未更新扣 1 分。 測(cè)風(fēng)升井后完善當(dāng)天的測(cè)風(fēng)原始記錄，滯后一天扣 分。 積極參與礦井反風(fēng)演習(xí)、瓦斯等級(jí)鑒定、外部漏風(fēng)測(cè)定等工作。 在巷道貫通時(shí)，做好通風(fēng)系統(tǒng)的調(diào)整 和測(cè)風(fēng) 工作。 備用風(fēng)筒未上架管理，擺放 不 整齊。 風(fēng)筒出現(xiàn)破口沒(méi)及時(shí)處理。 1 分∕處。 二、獎(jiǎng)罰 風(fēng)筒末端到工作面的距離超過(guò)《操作規(guī)程》規(guī)定。 出現(xiàn)返工現(xiàn)象， 所有施工人員當(dāng)班不計(jì)工，并對(duì)施工期間臨時(shí)負(fù)責(zé)人加扣 10 分，跟隊(duì)長(zhǎng) 當(dāng)班不計(jì)工 。一經(jīng)查出 扣除當(dāng)班工，并繳納 500 元隊(duì)內(nèi) “ 三違 ” 保證金，三個(gè)月內(nèi)未違反隊(duì)內(nèi)及礦上制度的自動(dòng)返還，若有違反 ， 保證金沉淀為區(qū)隊(duì)建設(shè)費(fèi)。 1放炮期間崩壞通風(fēng)設(shè)施或探頭一次扣 5 分。 放炮員遠(yuǎn)距離放炮未按規(guī)定的一次扣 20 分。 放炮員未按規(guī)定使用彩帶一次扣 10 分。 （ 15）瓦檢員本地區(qū)出現(xiàn)瓦斯超限扣 30 分；預(yù)警扣 10 分。 （ 11）瓦檢員對(duì)地區(qū)牌板吊掛不規(guī)范一塊扣 1 分。 （ 7）瓦檢員對(duì)現(xiàn)場(chǎng)隱患處理不到位（探頭吊掛、挪移、風(fēng)筒間距超過(guò)規(guī)定、風(fēng)筒傳感器使用及距離）不確認(rèn)扣 10 分。 （ 3）“一炮三檢 ,三人連鎖”執(zhí)行不認(rèn)真一次扣 10 分。 三 、交接班記錄填寫(xiě) 交接班記錄應(yīng)寫(xiě)明交接班地點(diǎn)、時(shí)間、交班人、接班人、存在隱患（問(wèn)題）及整改情況。包括通風(fēng)、防塵、防火、局部通風(fēng)以及監(jiān)測(cè)監(jiān)控等相關(guān)設(shè)備和裝置的狀態(tài)，是否需要維修、增設(shè)或拆除。輪換期間有請(qǐng)假休息造成空班的，由班組長(zhǎng)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)，凡班組長(zhǎng)未按此規(guī)定進(jìn)行人員分配的， 每次扣班組長(zhǎng) 2 分。 本考核辦法自 2021 年 7 月 1 日開(kāi)始執(zhí)行。 對(duì)職工的處罰要定性準(zhǔn)確，處罰到位，因定性不準(zhǔn)造成處罰錯(cuò)誤導(dǎo)致負(fù)面影響的每次扣 5 分。 因工作失誤導(dǎo)致嚴(yán)重后果被礦或上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)處罰 ，扣 30 分/次。 曠工扣 30 分 /天，遲到、早退、工作聯(lián)系不上、不接手機(jī)電話扣 5 分，如遲到、早退、工作聯(lián)系不上造成影響生產(chǎn)或礦領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)的每次扣 10 分，違反隊(duì)內(nèi)其他規(guī)章制度的，每次扣 5 分。 跟班期間出現(xiàn)衛(wèi)生差，查出一次扣 2 分 /次。 因工作超前考慮不到位，導(dǎo)致返工或出現(xiàn)隱患，對(duì)分管負(fù)責(zé) 17 人扣 5 分 /次。 副隊(duì)長(zhǎng)每人每月落實(shí)制度對(duì)班組長(zhǎng)或員工扣分不低于 20 分，扣分不足 30 分，扣副隊(duì)長(zhǎng)個(gè)人分補(bǔ)齊 20 分。 分管范圍內(nèi)及跟值班期間被查出措施與施工現(xiàn)場(chǎng)不符，學(xué)習(xí)簽名出現(xiàn)錯(cuò)誤，設(shè)計(jì)圖紙出現(xiàn)錯(cuò)誤扣 10 分 /次。 二、職責(zé)分工 參照“龍山煤礦通風(fēng)隊(duì)管理人員職責(zé)分工” 三、安全及隱患考核辦法 副職本人出現(xiàn)“三違”，每次扣 50 分，分管范圍內(nèi)及跟值班期間出現(xiàn)“三違”，每人次扣 10 分，嚴(yán)重“三違”每人次扣 20 分，不規(guī)范行為及違反礦規(guī)礦紀(jì)每人次扣 5 分；出現(xiàn)輕微傷扣 20 分，輕傷扣 50 分，重傷及以上事故扣 100 分；三級(jí)非傷亡事故扣 30 分，二級(jí)及以上扣 50～ 100 分。 15 通風(fēng)隊(duì)副隊(duì)長(zhǎng)及班組長(zhǎng)考核辦法 為加強(qiáng)區(qū)隊(duì)內(nèi)部管理 ,調(diào)動(dòng)各副職 (含跟班隊(duì)長(zhǎng)、班長(zhǎng)、技術(shù)員 )積極性 ,根據(jù)礦有關(guān)要求 ,結(jié)合通風(fēng)隊(duì)實(shí)際情況，特制訂如下考核辦法： 一、考核標(biāo)準(zhǔn)及計(jì)分標(biāo)準(zhǔn) 考核由隊(duì)長(zhǎng)、支書(shū)負(fù)責(zé)，適用于由隊(duì)內(nèi)分配的工資及各種綜合獎(jiǎng)金。 安全技術(shù)措施編寫(xiě)錯(cuò)誤被領(lǐng)導(dǎo)查出一次積 2 分。 二、日?？己耍? 參加每天 8 點(diǎn)班、 16 點(diǎn)班班前會(huì)。 13 通風(fēng)隊(duì)技術(shù)員日常工作及考核辦法 為規(guī)范通風(fēng)隊(duì) 技術(shù) 管理，明確職責(zé)，進(jìn)一步促進(jìn)通風(fēng)隊(duì) 技術(shù)管理工作的 順利開(kāi)展，提升 技術(shù) 人員素質(zhì)，保證礦井安全生產(chǎn)， 特制定技術(shù)員日常工作職責(zé)及考核辦法 。 黃金平同志（監(jiān)控副隊(duì)長(zhǎng)）： 負(fù)責(zé)工會(huì)工作和井上下瓦斯監(jiān)控、瓦斯抽采系統(tǒng)、工業(yè)監(jiān)控視頻系統(tǒng)、人員定位各項(xiàng)日常工作管理，負(fù)責(zé)井下監(jiān)控及人員定位維護(hù)人員的學(xué)習(xí)，實(shí)操培訓(xùn)和日常管理工作； 張巖同志（技術(shù)副隊(duì)長(zhǎng)）： 負(fù)責(zé)一通三防技術(shù)管理工作，隊(duì)內(nèi)各項(xiàng)技術(shù)管理制度和措施的制定、落實(shí)；協(xié)助隊(duì)長(zhǎng)、支書(shū)完成全員技術(shù) 11 培訓(xùn)，隊(duì)內(nèi)各項(xiàng)制度的制定和安全技術(shù)措施的編寫(xiě)，包括質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化等各 項(xiàng)工作； 張杜海同志（局部通風(fēng)副隊(duì)長(zhǎng)）： 負(fù)責(zé)局部通風(fēng)管理和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作，負(fù)責(zé)局部通風(fēng)班全員學(xué)習(xí)、實(shí)操培訓(xùn)管理工作； 李東平同志（通風(fēng)設(shè)施副隊(duì)長(zhǎng)）： 負(fù)責(zé)全礦通風(fēng)設(shè)施完善和通風(fēng)設(shè)施質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)工作，負(fù)責(zé)通風(fēng)設(shè)施班全員學(xué)習(xí)、實(shí)操培訓(xùn)管理工作； 元志勇同志（ 瓦檢 爆破副隊(duì)長(zhǎng)）： 負(fù)責(zé)全礦瓦斯檢查工作及井上下爆破工作，負(fù)責(zé)各班組爆破工的學(xué)習(xí)、實(shí)操培訓(xùn)和日常管理工作； 胡陽(yáng)同志（技術(shù)員）： 協(xié)助張巖完成一通三防技術(shù)管理工作，隊(duì)內(nèi)各項(xiàng)技術(shù)管理制度和措施的制定、落實(shí)；協(xié)助隊(duì)長(zhǎng)、支書(shū)完成隊(duì)內(nèi)各項(xiàng)制度的制定和安全技術(shù)措施的編寫(xiě)， 包括全員學(xué)習(xí)、實(shí)操培訓(xùn)考核工作 。凡上級(jí)檢查隱患或其他相關(guān)問(wèn)題需責(zé)任追究的，隊(duì)內(nèi)責(zé)任劃分值班領(lǐng)導(dǎo)、跟班領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)、隊(duì)長(zhǎng)支書(shū)各占 1/4，按此比例處罰追究。并向調(diào)度室匯報(bào)。 值班期間發(fā)生生產(chǎn)安全事故時(shí)，及時(shí)向安監(jiān)科和調(diào)度室按有關(guān)規(guī)定匯報(bào)，及時(shí)向隊(duì)長(zhǎng)或書(shū)記匯報(bào)事故的情況，可根據(jù)調(diào)度室或隊(duì)長(zhǎng)、書(shū)記的指示，處理相關(guān)事宜。 值班人員不得私自外出，不得串崗、脫崗，及時(shí)接聽(tīng)值班電話，協(xié)調(diào)好井下生產(chǎn)，做到精心組織，超前考慮。 負(fù)責(zé)全隊(duì)當(dāng)天安全生產(chǎn)工作的調(diào)度指揮，做到全面、安全地完成當(dāng)日各項(xiàng)主要工作任務(wù)。 （ 12）除正常工作外，到隊(duì)部加班每次按工作量獎(jiǎng)勵(lì) 2050 元 (或25 分 )。 （ 12）出現(xiàn)隱患的對(duì)當(dāng)天、當(dāng)班責(zé)任人一般隱患每條扣 分，較大隱患每條扣 1 分，重大隱患每條扣 2 分，被鑫龍以上領(lǐng)導(dǎo)查處加倍處罰 ,上級(jí)責(zé)任追究的按上級(jí)處罰為準(zhǔn)隊(duì)內(nèi)不再處罰。 （ 8） 上級(jí)下發(fā)的各類試卷不按時(shí)按要求上交 的，一次扣 1 分。 （ 4）班前會(huì)期間嚴(yán)禁交頭接耳、來(lái)回走動(dòng)，一次扣 1 分。 1當(dāng)班副隊(duì)長(zhǎng)根據(jù)實(shí)際情況如需給員工加分時(shí)，必須經(jīng)過(guò)隊(duì)長(zhǎng)、支書(shū)同意，才能加分，加分時(shí)，要 填寫(xiě)清楚，在基礎(chǔ)分上進(jìn)行加分，如出現(xiàn)填寫(xiě)不規(guī)范時(shí)，扣當(dāng)班副隊(duì)長(zhǎng) 2 分。臨時(shí)瓦檢、放炮地點(diǎn)，瓦檢、放炮員每人每班加 2 分 （不放炮加 1 分） 。 1 當(dāng)班 放炮員放炮 時(shí) 未達(dá)到 30 發(fā)時(shí)，記 6 分，超過(guò) 30 發(fā)以上時(shí)，本班記全分。 通風(fēng)調(diào)度每人每班記 7 分，地面木工、儀器維修工每人每班記 7 分，其他地面工每人每班記 分。 通風(fēng)工每人每班記 分。 11101 工作面瓦檢、放炮每人每班記 分 （不放炮記 分） ,其他工作地區(qū)瓦檢每班 分、放炮每班分。 23 煤柱工作面瓦檢、放炮每人每 班記每班記 11 分。（現(xiàn)僅 1 人，王東平） 通風(fēng)設(shè)施構(gòu)筑工大工每人每班記 9 分，小工每人每班記 8 分。 地面 瓦斯監(jiān)控工每人每班記 分，井下瓦斯監(jiān)控工每人每班記 8 分。 生產(chǎn)單位領(lǐng)取火工品并到生產(chǎn)地區(qū)，但一整班未放炮的當(dāng)班記 4 分，未放炮但半班后干其他雜活的記 6 分。 1正常生產(chǎn)地區(qū)兼崗?fù)邫z、放炮員每人每班 加 4 分。 1李東平負(fù)責(zé)每天記錄雜貨班的分。 （ 3）班前會(huì)期間嚴(yán)禁吸煙，一次扣 1 分。 （ 7）貫徹學(xué)習(xí)文件等簽名表不按時(shí)簽名的，一次扣 分。 （ 11）出現(xiàn)“三違”的對(duì)當(dāng)事人扣 20 分，不安全行為的對(duì)當(dāng)事人扣 10 分。 （ 11）地面人員參加井下勞動(dòng)，按工作量大小每次獎(jiǎng)勵(lì) 50100 6 元。 值班時(shí)間：當(dāng)日 7： 30次日 7： 30。 值班人員負(fù)責(zé)傳達(dá)貫徹礦、隊(duì)兩級(jí)的生產(chǎn)動(dòng)態(tài)情況和各類文件、會(huì)議精神，強(qiáng)調(diào)好安全生產(chǎn)的重要性，讓職工牢固樹(shù)立“安全第一”的意識(shí)。 值班人員負(fù)責(zé)把當(dāng)天存在的隱患、問(wèn)題進(jìn)行全方位的閉合， 9 并負(fù)責(zé)安排近兩天內(nèi)到期的隱患；負(fù)責(zé)對(duì)各類罰款分?jǐn)偟絺€(gè)人；針對(duì)存在的問(wèn)題和影響時(shí)間拿出處理結(jié)果。 1特殊情況下值班人員需要替換班時(shí)，應(yīng)按照礦有關(guān)規(guī)定替換班手續(xù)。對(duì)值班、跟班期間出現(xiàn)的隱患、問(wèn)題等負(fù)主要責(zé)任，