【正文】 業(yè)代寫比賽演講稿，扣扣
三一六三二七八七六
一、指導(dǎo)思想
以“xxxx”重要思
想和黨的xx大精神為指導(dǎo)，以探索鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨代表在閉會期間發(fā)揮作用的途徑和辦法為目標(biāo)，實(shí)
行鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨代表大會代表常任制度，以完善工作制度為基礎(chǔ)，調(diào)動黨代表參政議政的積極性，
充分發(fā)揮代表在重大事項(xiàng)決策中的參謀智囊作用，在黨群干群關(guān)系中的橋梁紐帶作用，切實(shí)
加強(qiáng)對鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督，為加快農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展，全面建設(shè)小康社會提供
堅強(qiáng)的組織保證。但還存在一些不足，離組織和群
眾的要求還有一定的距離。進(jìn)一步強(qiáng)化責(zé)任意識，全面落實(shí)廉政職責(zé)，大力加強(qiáng)基層組織建設(shè)，干部隊(duì)伍建設(shè)和
黨風(fēng)廉政建設(shè)，切實(shí)加強(qiáng)基層基礎(chǔ)工作，不斷提高基層組織工作的整體水平，建設(shè)一支想干
事、會干事、干好事的干事創(chuàng)業(yè)型干部隊(duì)伍。堅持把計劃生育工作擺在重中之重的位置，長抓不懈，年初制定計生工作，堅決
兌現(xiàn)有關(guān)獎懲規(guī)定，切實(shí)強(qiáng)化村干部抓計生工作的主動性和責(zé)任感。二是深入群眾，了解廣大群眾的心聲，傾聽群眾呼聲，宣傳和落實(shí)黨的
政策和民政規(guī)章，努力為困難群眾排憂解難。
開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動
以來，我們組織黨員學(xué)習(xí)了《黨章》、上級關(guān)于創(chuàng)先爭優(yōu)活動上的重要講話精神，使每個黨員
進(jìn)一步明確了活動的總體目標(biāo)、主要內(nèi)容、主要措施、具體要求。
今年六月份以來，
我村按照市里的統(tǒng)一部署和要求，認(rèn)真謀劃、周密安排，在全村黨員中深入開展了創(chuàng)先爭優(yōu)
活動。
（一）學(xué)習(xí)貫徹黨
的十七屆四中、五中全會精神，當(dāng)好黨的方針、政策宣傳員。
三是加強(qiáng)法律法規(guī)、
廉政和時事學(xué)習(xí)?，F(xiàn)在，我將五年履行代表
職責(zé)、發(fā)揮代表作用情況作簡要匯報，請大家評議。通過開展職
工班前學(xué)習(xí)室建設(shè)，
采區(qū)、連隊(duì)的辦公
室寬敞明亮，職工愛護(hù)公共設(shè)施、保護(hù)環(huán)境的意識明顯增強(qiáng)。
通過開展扎實(shí)有效
的班前學(xué)習(xí)室建設(shè)活動，我們收到了比較明顯的效果。在日
常的班前禮儀活動中，工人中很
少聽到牢騷和雜音。集中反映了我礦
職工文化程度還相對偏低的現(xiàn)實(shí)。針對職工關(guān)心工資分配、企業(yè)重大事項(xiàng)，建立意見箱，實(shí)行全員監(jiān)
督，并在工資分配、各項(xiàng)決策及時公開的前提下，每月組織人員到班前及時講清、化解矛盾。開展職工班前學(xué)習(xí)活動更是
思想政治工作中一種行之有效的方式，因此，在班前學(xué)習(xí)室管理和利用上我們主要發(fā)揮了班
前學(xué)習(xí)室的三大功
能?，F(xiàn)在職工看見墻面如鏡，地面亮如玉，自覺地改變了以往粗
俗做法，吐痰入盂，雜物入簍。
二是檢查規(guī)章制度是否健全，規(guī)范合理，公開上墻，執(zhí)行和落實(shí)是否到位，并召開會議進(jìn)行
總結(jié)交流和表彰獎勵各單位班前學(xué)習(xí)室建設(shè)情況，強(qiáng)力推進(jìn)職工班前學(xué)習(xí)室建設(shè)，從而使班
前學(xué)習(xí)室真正達(dá)到了培訓(xùn)、學(xué)習(xí)標(biāo)準(zhǔn)化和制度化，提升了企業(yè)管理水平和職工綜合素質(zhì)。
在此基礎(chǔ)上，我們
又召開了各種會議對建設(shè)職工班前學(xué)習(xí)室活動進(jìn)行了宣傳，制定了《振興煤礦關(guān)于加強(qiáng)班組
建設(shè)活動的實(shí)施方案》及12條制度，通過全礦上下聯(lián)動，廣泛宣傳，使廣大職工充分認(rèn)識到
班前學(xué)習(xí)室的重要意義，從而推動了全礦區(qū)隊(duì)職工班前學(xué)習(xí)室建設(shè)的深入開展。為了塑造企業(yè)形象，陶冶職工情操，
提升職工精神品位，改變?nèi)藗儗γ旱V“臟、亂、差”的錯誤定位。
篇二：黨代表個人工作總結(jié)
篇一：黨代表個人工作總結(jié)
黨代
表個人工作總結(jié)
為深入貫徹落實(shí)省
開展“安康杯”競賽暨創(chuàng)建“平安龍煤”總結(jié)表彰會議精神及龍煤礦業(yè)集團(tuán)公司工會關(guān)于加
強(qiáng)班組建設(shè)工作要求，抓基層，打基礎(chǔ)，為集團(tuán)公司堅持科學(xué)發(fā)展、安全發(fā)展、***發(fā)展提供
重要保證。
在此基礎(chǔ)上，我們又召開了各種會議對建設(shè)職工班前學(xué)習(xí)室活動進(jìn)行了宣傳，制定了《振興煤礦關(guān)于加強(qiáng)班組建設(shè)活動的實(shí)施方案》及12條制度，通過全礦上下聯(lián)動，廣泛宣傳，使廣大職工充分認(rèn)識到班前學(xué)習(xí)室的重要意義，從而推動了全礦區(qū)隊(duì)職工班前學(xué)習(xí)室建設(shè)的深入開展。為了塑造企業(yè)形象，陶冶職工情操，提升職工精神品位，改變?nèi)藗儗γ旱V“臟、亂、差”的錯誤定位。黨代表個人工作總結(jié)篇一：黨代表個人工作總結(jié)
黨代表個人工作總結(jié)
為深入貫徹落實(shí)省開展“安康杯”競賽暨創(chuàng)建“平安龍煤”總結(jié)表彰會議精神及龍煤礦業(yè)集團(tuán)公司工會關(guān)于加強(qiáng)班組建設(shè)工作要求，抓基層，打基礎(chǔ)，為集團(tuán)公司堅持科學(xué)發(fā)展、安全發(fā)展、***發(fā)展提供重要保證。五層生產(chǎn)井區(qū)的辦公室都是由簡易的活動板房拼湊起來的，玻璃破碎不堪，墻壁掛滿厚厚的灰塵看不出本色，可謂“刮風(fēng)一身灰，雨天一身泥”，工作、生活條件十分簡陋和艱苦，特別是職工沒有一個正規(guī)的班前學(xué)習(xí)室，學(xué)習(xí)室是破爛不堪的桌椅，學(xué)習(xí)、活動設(shè)施更是無從談起，在這種“亂、差、黑”的條件下組織對職工進(jìn)行學(xué)習(xí)和培訓(xùn)簡直是天方夜潭，工人不愿進(jìn)活動室，有時連隊(duì)就在***室點(diǎn)名分配工作，這種工作環(huán)境根本無法適應(yīng)礦井大建設(shè)、大生產(chǎn)的需求。他們的素質(zhì)關(guān)系到企業(yè)的發(fā)展，反映出企業(yè)是否具有生機(jī)和活力，而提高職工素質(zhì)，培養(yǎng)職工積極向上的企業(yè)精神，必須要有一個能夠發(fā)揮學(xué)習(xí)、培訓(xùn)的前沿陣地，基于這種認(rèn)識，礦經(jīng)過研究統(tǒng)一了思想，達(dá)成了共識，決定下大力氣建設(shè)職工班前學(xué)習(xí)室。
一是在“硬件”設(shè)施上，本著“不流于形式、不做表面文章、不圖虛名、不擺花架子的”原則，礦從黨委宣傳部、工會、團(tuán)委等部門抽調(diào)專人對各采區(qū)、段隊(duì)的學(xué)習(xí)室進(jìn)行規(guī)劃，又在資金十分緊張的情況下，先后投入資金40多萬元，為各個連隊(duì)學(xué)習(xí)室配備了新桌椅、電視、vcd、飲水機(jī)、水杯、教學(xué)板、圖書柜、員工班前學(xué)習(xí)記錄本以及乒乓球臺、棋類等一些娛樂設(shè)施，進(jìn)一步規(guī)范了班前學(xué)習(xí)室，活躍了職工業(yè)余文化生活，并按照集團(tuán)公司職工班前學(xué)習(xí)室考核細(xì)則標(biāo)準(zhǔn)，每旬由礦生活系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)組織有關(guān)人員對兩個綜合辦公樓進(jìn)行檢查，一是檢查環(huán)境衛(wèi)生，查地面衛(wèi)生是否干凈，門窗玻璃暖氣是否干凈，有無衛(wèi)生死角。五層生產(chǎn)井區(qū)的辦公室都是由簡易的活動板
房拼湊起來的，玻璃破碎不堪，墻壁掛滿厚厚的灰塵看不出本色，可謂“刮風(fēng)一身灰，雨天
一身泥”，工作、生活條件十分簡陋和艱苦，特別是職工沒有一個正規(guī)的班前學(xué)習(xí)室，學(xué)習(xí)室
是破爛不堪的桌椅，學(xué)習(xí)、活動設(shè)施更是無從談起，在這種“亂、差、黑”的條件下組織對
職工進(jìn)行學(xué)習(xí)和培訓(xùn)簡直是天方夜潭，工人不愿進(jìn)活動室，有時連隊(duì)就在***室點(diǎn)名分配工作，
這種工作環(huán)境根本無法適應(yīng)礦井大建設(shè)、大生產(chǎn)的需求。他們的素質(zhì)關(guān)系到企業(yè)的發(fā)展，反映出企業(yè)是否具有生機(jī)和活力，
而提高職工素質(zhì)，培養(yǎng)職工積極向上的企業(yè)精神，必須要有一個能夠發(fā)揮學(xué)習(xí)、培訓(xùn)的前沿
陣地，基于這種認(rèn)識，礦經(jīng)過研究統(tǒng)一了思想，達(dá)成了共識，決定下大力氣建設(shè)職工班前學(xué)
習(xí)室。
一是在“硬件”設(shè)
施上，本著“不流于形式、不做表面文章、不圖虛名、不擺花架子的”原則，礦從黨委宣傳
部、工會、團(tuán)委等部門抽調(diào)專人對各采區(qū)、段隊(duì)的學(xué)習(xí)室進(jìn)行規(guī)劃，又在資金十分緊張的情
況下，先后投入資金40多萬元，為各個連隊(duì)學(xué)習(xí)室配備了新桌椅、電視、vcd、飲水機(jī)、水
杯、教學(xué)板、圖書柜、員工班前學(xué)習(xí)記錄本以及乒乓球臺、