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20xx五年來老干部工作自查報告-全文預覽

2024-11-19 22:51 上一頁面

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【正文】 員老干部重溫入黨誓詞,通過這種遠近結(jié)合的考察方式,既讓老干部們親身感受到改革開放的輝煌成果,又讓他們切實體會到身邊周圍所發(fā)生的巨大變化。其中,市老干部大學在一屆又一屆老干部大學校委會同志們的努力下,立足實際,不畏困難,積極爭取,大膽工作,終于發(fā)展到現(xiàn)在窗明幾凈,桌椅嶄新,電腦、電視、音響、空調(diào)一切設備齊全,經(jīng)費能夠保證,師資隊伍相對穩(wěn)定的綜合性老年教育場所。近年來,市老干部大學積極圍繞市委、市政府的工作中心,堅持與時俱進,突出政治教育,注重學為結(jié)合,勤儉辦學,靈活施教,在積極探索有針對性的教育工作中做出了許多有益的探索和實踐。市委組織部還從黨費中拿出一部分,為全市老干部黨支部(小組)和困難企事業(yè)單位黨員老干部免費征訂了《黨的生活》、《黨史博覽》,贈閱了《學習與交流》、黨的xx大和xx屆四中全會知識讀本、保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動讀本等;各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦事處,市直各單位都按照規(guī)定給離休干部征訂和發(fā)放報刊雜志及學習資料,保證了老同志能夠及時了解國內(nèi)外政治經(jīng)濟形勢和黨的大政方針,全市離休干部達到了每人一報一刊,少數(shù)單位如市計生委、財政局等單位還為老干部訂了二報一刊,甚至三報一刊,XX年全市《老人春秋》征訂量達到了2521份,從而保證了老干部的學習,老干部黨支部的教育、監(jiān)督、橋梁和戰(zhàn)斗堡壘作用得到進一步發(fā)揮,老干部的思想覺悟進一步提高,黨性觀念進一步增強,較好地實現(xiàn)了老干部黨建工作“有組織、有制度、有活動、有作用、有形象”的目標。
 ?、鎻娀d體,注重結(jié)合,確保離休干部政治待遇的落實
  堅持從政治上關心老干部是黨中央的一貫要求,也是老干部工作的重要內(nèi)容。近年來,市委、政府重視向老
  干部通報工作,除定期每半年一次外,還通過老干部的有關會議、老干部大學上課或其他形式不定期向老干部通報工作。.版權所有
 ?。欣细刹抗ぷ鳈C構(gòu)健全,形成了良好的工作網(wǎng)絡,市里成立了老干部工作委員會、老干部工作領導小組、老干部大學校委會、關心下一代工作委員會、老區(qū)發(fā)展促進會、市落實離休干部“兩費”困難企業(yè)經(jīng)濟效益評估領導小組;各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦事處,市直各單位、各重點企業(yè)普遍建立了老干部工作委員會,成立了領導小組。市委副書記、市長xxx、市委副書記、常務副市長xxx對老干部工作所需的經(jīng)費問題匯報必聽,有難必幫,有問題必解決,在全市財政狀況極為緊張的情況下,對全市的老干部工作給予了最大限度的關心和支持。離休干部中(其中抗戰(zhàn)干部4人),地級待遇1人,地級單項待遇1人,實職縣處級老領導5人,享受縣級待遇78人;退休干部中,實職縣處級老領導17人,科級及科級以下干部2955人。五年來老干部工作自查報告  五年來老干部工作自查報告
 ?。玻埃埃材暌詠恚械睦细刹抗ぷ髟谑?、xxx市委的正確領導和老干部部門的精心指導下,堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,全面貫徹落實黨的xx大、xx屆三中、四中全會和中央、省委、xxx市委老干部工作會議精神,以深化服務為重點,以強化措施為保證,以狠抓落實為關鍵,在離休干部“兩個待遇”落實、組織老干部發(fā)揮作用、進一步加強老干部政治思想建設等方面,卓有成效地開展工作,并進行了一些積極探索,根據(jù)豫組通[XX]24號、平組通[XX]34號和平老通[XX]1號文件精神,從今年8月份開始,我們在組織對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦事處,市直各單位、各重點企業(yè)老干部工作大檢查的基礎上,認真全面地對xx市五年來特別是XX年以來的老干部工作進行了自查,現(xiàn)將有關情況匯報
  一、基本情況
  xx市位于河南省中西部,全市總面積1573平方公里,總?cè)丝?4萬,轄4個建制鎮(zhèn)、11個鄉(xiāng)、5個街道辦事處、453個行政村。資料共分享,我們負責傳遞知識。
 ?。鞋F(xiàn)有離退休干部3390人,其中離休干部418人,退休干部2972人,分布在全市20個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道和89個市直一級機構(gòu)中。他還說,不尊重老干部的領導,不能與其交朋友,不重視老干部工作的領導不是稱職的領導。在離休干部“三個機制”的運行及年終大檢查匯報工作中,x書記、x市長、x書記、x市長、x部長都能親自聽取匯報,親自協(xié)調(diào)解決具體問題,為離休干部各項待遇的落實工作起到了至關重要的作用。
 ?。凶⒅貜娀贫冉ㄔO,初步形成了良好的老干部工作機制,一是建立了老干部工作領導責任制,市、鄉(xiāng)、村都有黨政領導分管老干部工作;二是對老干部工作納入了全市的目標管理體系,對全市老干部工作除老干部部門自身組織的百分達標檢查外,每年年終市委、市政府組織的年度目標考核都把老干部工作單獨列項,進行重點檢查,并按照一定的分值進行考核;三是建立了定期向老干部通報工作制度。由于市委重視,措施到位,有力地促進了老干部工作的開展。按照****中央組織部組通字[1997]10號文件的有關要求,為充分發(fā)揮老干部黨支部在老干部思想政治工作中的主渠道作用,我們在將老干部黨支部建設納入
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