【正文】 數(shù)，列隊待命，由各隊隊長代表本隊抽簽。首先將玩家們分成兩組，每組輪番蒙眼摸抓布偶，游戲中可以錯誤指導(dǎo)對方，看哪個隊伍布偶多就獲勝。，所有的伙伴齊聲問：吹什么，中間伙伴喊出部分伙伴共有的一個特征：戴眼鏡的、穿花襪子的、長頭發(fā)的等。(4)晚餐答謝：元旦結(jié)束后在公司小餐廳就餐六、活動環(huán)節(jié)。具體名單，請詳閱附件一《迎新活動參加人員》。獎項共三項：一等獎1名、二等獎3名、三等獎5名。游戲1：步步為贏游戲規(guī)則：請出5對男女共10人，2人為一組參加。、節(jié)目類型，每個部門節(jié)目類型限，屆時篩選(報名截止時間)(二)晚會協(xié)調(diào)進展期(時間節(jié)點)，本階段主要完成節(jié)目的排練、節(jié)目單編排、舞臺燈光音響設(shè)備、背景墻布置、物品購買等工作。加強各部門同事之間的聯(lián)系與溝通。(三)幸運大抽獎(該項在其他游園活動結(jié)束后進行)分兩組進行，一組是成人組，一組是少年兒童組。(5)吹硬幣(勛章值：5枚) (1)比賽方法、規(guī)則：采用淘汰賽分組進行比賽，每3人為 (三)、個人自由組合游戲一分鐘吹翻15枚5分錢硬幣，必須把硬幣的另一面吹翻過來，達到得獎。(2)色盅比賽方法、規(guī)則：“色盅”分組進行淘汰賽，每2人為一組，比賽的2為選手對搖10次，勝局超過5次的晉級。(3)三心二意數(shù)豆子：主持人隨機抓取一把豆子，一組選出兩名隊員，一個提問題，另一個邊數(shù)豆子邊回答問題，在規(guī)定的時間內(nèi)數(shù)完豆子和問完所有的問題。②表演者對于難表演的詞語，可喊“過”，直接進入下一題。先自由選擇題目的類別(成語、水果、體育器材、學(xué)習(xí)用具、電器、食品、日常用品等)。④、部門或車間現(xiàn)場秩序和氣氛組織。(等負責(zé)評委組織、獎金準備、現(xiàn)場統(tǒng)計等工作)3)、評選組織獎三個，每個組織團隊可獲得獎金200元，并可獎勵月度績效考核分3分。2)、評選受歡迎節(jié)目6個，每個獲獎節(jié)目獎勵300元獎金。頒獎儀式與拔河比賽當天頒獎同時進行。(4)各部門負責(zé)人把調(diào)查表統(tǒng)一發(fā)放給每個員工，務(wù)必每個員工人手一份，并強調(diào)不能棄權(quán)與明確回收時間。評選部門劃分根據(jù)公司機構(gòu)的特征和員工崗位的多重性，為了體現(xiàn)和增強評選的先進性、代表性、性，本次評選活動我們將公司分為兩大部分：首先各部門在自己內(nèi)部選出員工，然后由各部門選出的員工代表其所屬部門參加公司的“五星員工”評選。評選標準：(1)有責(zé)任心：盡心盡力做好本職工作，勤奮、認真。(3)具有較強的工作能力、盡職盡責(zé)、高質(zhì)量的完成本職工作?；顒訙蕚涔ぷ髋c實施：宣傳通知在即將過去的20年里，公司整體發(fā)展狀況良好。發(fā)通知和活動策劃書給各部門負責(zé)人。：19：30—19：40(頒獎嘉賓： )：00宴會結(jié)束，__安排人員乘大巴返回集團總部，__負責(zé)安排司機接送領(lǐng)導(dǎo)離場。，致節(jié)日祝福。負責(zé)晚會主持。，更是促進公司的企業(yè)文化建設(shè)，表達公司對員工的關(guān)懷與問候。③、節(jié)目現(xiàn)場表現(xiàn)(服裝、表現(xiàn)等，獲得受歡迎節(jié)目獎加分)?，F(xiàn)場由工作人員統(tǒng)計票數(shù)得出受歡迎節(jié)目，現(xiàn)場頒獎。節(jié)目組負責(zé)12月28日彩排(__等負責(zé))。“五星員工”獎勵5000元。(6)從各部門負責(zé)人收回所有選票并進行統(tǒng)計，選出較好的合理化建議與獲票數(shù)最多的員工。(2)制作出合理的調(diào)查表(附“五星員工”選票)，并全數(shù)打印出來。(3)有進取心：工作中積極進取、主動好學(xué)，善于開拓創(chuàng)新。(5)富有創(chuàng)新精神，能夠提出有建設(shè)性的建議。九、活動準備工作與實施：十、宣傳通知(一)、評選基本條件與標準基本條件：(1)在公司連續(xù)任職時間1年以上。發(fā)通知和活動策劃書給各部門負責(zé)人。分別設(shè)置一、二、三等獎七、幸運大抽獎(演出結(jié)束)安排領(lǐng)導(dǎo)在抽獎箱中對參加晚會的全體員工進行幸運大抽獎活動。參賽者均可獲獎品一份，獲勝者還可額外獲得精美獎品一份?；顒訒r間：2018年12月日點(時間初步預(yù)定)活動地點：公司幾樓會議室四、前期活動準備工作(一)晚會策劃及準備時間(時間節(jié)點)，成立晚會籌備小組，本階段主要完成宣傳、節(jié)目收集、主持人確定。企業(yè)創(chuàng)意元旦活動方案策劃篇2一、活動主題：喜迎新年再創(chuàng)輝煌二、活動目的：打造企業(yè)文化品牌，增加凝聚力。節(jié)目應(yīng)急方案：(1)上一個節(jié)目演出時，其后的兩個節(jié)目在后臺準備，前一節(jié)目由于各種原因無法按時出演時，下一個節(jié)目即時跟進。由禮儀組負責(zé)領(lǐng)導(dǎo)的服務(wù)工作。如果19：00仍沒有正常供電，則由主持人宣布晚會改天舉辦。序號事項完成日期責(zé)任人1節(jié)目單確定12月28日麻雄亮2彩排12月30日賀小豐、任萍3抽獎前期準備12月30日黃濟洋4獎品到位確認12月31日黃濟洋晚會當日流程：(1)晚會時間：20x年12月31日晚上18：0021：30(2)17：55前各部門列隊就座(3)節(jié)目計劃(確定節(jié)目單后規(guī)劃)序號節(jié)日流程內(nèi)容時間1開場舞蹈——《鬧春》約6分鐘2領(lǐng)導(dǎo)致辭吳總致辭約10分鐘3晚會正式開始??約3個小時4晚會結(jié)束前演職人員合唱《明天會更好》約4分鐘5結(jié)束放禮花約3分鐘十、活動費用(總預(yù)算金額五萬元人民幣)。組員：林俊杰、朱智軍、陳勇偉、周偉勇、曹金通、鄭敏華、劉建偉、陳映丹、樓婉、紀律組組長：陶利飛。八、工作組人員安排晚會總策劃：麻雄亮主持：賀小豐、任萍、林志盤、陳建妃節(jié)目組組長：賀小豐。企業(yè)創(chuàng)意元旦活動方案策劃(精品16篇)企業(yè)創(chuàng)意元旦活動方案策劃要怎么寫，才更標準規(guī)范？根據(jù)多年的文秘寫作經(jīng)驗，參考優(yōu)秀的企業(yè)創(chuàng)意元旦活動方案策劃樣本能讓你事半功倍，下面分享【企業(yè)創(chuàng)意元旦活動方案策劃(精品16篇)】，供你選擇借鑒。七、設(shè)備運用：電腦、投影機、音響器材與燈光器材(租用)。組員：王玲、葉寧頒獎組組長：黃濟洋。序號事項完成日期責(zé)任人1道具落實確定12月24日胡瓊魁、蘇用偉2物品購買12月26日任萍、高錦山3節(jié)目篩選12月27日賀小豐、任萍4晚會宣傳12月27日麻雄亮5禮儀小姐確定12月24日黃暉(3)晚會倒計時期(12月28日12月31日18：00前)任務(wù)：本階段主要完成晚會全過程確定(包括節(jié)目單確定)、第一次彩排、場地布置確定。(2)抽獎嘉賓安排(略)十二、應(yīng)急方案：停電應(yīng)急方案(1)若晚會前停電，晚會最多推遲1小時即19：00舉行，此間員工自由處理自己的時間。(3)在停電期間，由節(jié)目組負責(zé)演員的組織，機動組負責(zé)服裝道具的看管工作。(4)在主持人宣布晚會改天舉辦或閉幕后，按“附則”中“會后工作分工細則”清理會場。其它緊急情況發(fā)生時，由機動組負責(zé)處理。三、活動內(nèi)容參加人員：公司各級領(lǐng)導(dǎo)、公司全體員工。(四)晚會正式演出期間(時間節(jié)點)、觀眾進出會場秩序五、元旦晚會內(nèi)容：(所有進場員工進場前簽到，并填寫一張自己名字的抽獎劵，投入抽獎箱，晚會結(jié)束時可參加抽獎)主持人開幕請領(lǐng)導(dǎo)致詞由領(lǐng)導(dǎo)宣布元旦晚會正式開始節(jié)目表演開始活動結(jié)束六、互動小游戲可在節(jié)目中穿插互動小游戲，小游戲可由員工現(xiàn)場報名參加。勝利者繼續(xù)下一輪，七、表演節(jié)目評獎由各部門分別推薦優(yōu)秀員工作為節(jié)目評選嘉賓為參演節(jié)目打分，共10人，滿分10分。三、活動內(nèi)容：評選 “20__年度五星員工”拔河比賽四、組織機構(gòu)負責(zé)部門： 企劃部參加部門：公司所有部門五、活動對象：公司全體在職員工六、活動地點：“五星員工”評選：公司所有部門拔河比賽：公司籃球場七、活動時間：八、活動流程：準備宣傳單和要發(fā)的通知。海報宣傳，可在公司食堂門口張貼和各個宿舍信息欄公示。(4)嚴格要求自己，自覺遵守公司各項規(guī)章制度。(2)有細致心：善于發(fā)現(xiàn)工作中的疏漏并能及時糾正。(三)、具體流程：(1)針對此次活動制定出合理的評選制度和相關(guān)獎勵事項。(5)主辦方做好監(jiān)督工作，并提供各種咨詢。十一、獎項及獎金設(shè)置：“最佳員工”每人獎勵201