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正文內(nèi)容

平安建設(shè)責(zé)任書-全文預(yù)覽

  

【正文】 發(fā)生有影響的嚴(yán)重刑事案件和邪教人員及活動(dòng),發(fā)現(xiàn)反宣傳品立即收繳并上報(bào)。深入開展治安巡邏先進(jìn)村和優(yōu)秀巡邏隊(duì)員評(píng)選活動(dòng),施行流動(dòng)紅旗制度。四、加大矛盾糾紛排查力度加大矛盾糾紛排查力度,堅(jiān)持半月一排查,對(duì)各行政村上報(bào)的不安定因素及時(shí)進(jìn)行匯總、分類、歸檔,并實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)包案制,做好化解,杜絕民轉(zhuǎn)刑案件的發(fā)生。全鎮(zhèn)全年不發(fā)生一起可防性案件,不發(fā)生一起刑事案件。二、深入開展平安創(chuàng)建活動(dòng)深入開展各項(xiàng)平安創(chuàng)建活動(dòng),建設(shè)“平安王明口”,爭(zhēng)創(chuàng)全市一類鄉(xiāng)鎮(zhèn)。四、本責(zé)任書簽訂后,若黨政領(lǐng)導(dǎo)因工作變動(dòng),由接任人繼續(xù)履行。區(qū)建設(shè)局將平安工地創(chuàng)建情況列入年度施工企業(yè)綜合考評(píng)的重要內(nèi)容,記入企業(yè)信用管理手冊(cè)。為加強(qiáng)對(duì)全區(qū)建設(shè)領(lǐng)域平安工地創(chuàng)建活動(dòng)的指導(dǎo),區(qū)政府專門成立了由區(qū)分管領(lǐng)導(dǎo)為組長(zhǎng),區(qū)建設(shè)、綜治、公安、安監(jiān)等職能部門負(fù)責(zé)人為成員的無(wú)錫市惠山區(qū)創(chuàng)建“平安工地”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組。工地要設(shè)置符合衛(wèi)生要求的廁所。(四)文明施工方面在城鎮(zhèn)施工的企業(yè)要與當(dāng)?shù)毓芾聿块T定期取得聯(lián)系,通報(bào)工程施工情況,就影響居民生活的生產(chǎn)活動(dòng),認(rèn)真聽取意見(jiàn),不斷改進(jìn)工作。(三)工程款和民工工資支付方面施工企業(yè)應(yīng)及時(shí)支付建筑民工工資,健全工資臺(tái)帳。各建設(shè)工地必須結(jié)合各自的安全生產(chǎn)實(shí)際,確定治理重點(diǎn),對(duì)起重機(jī)械設(shè)備、腳手架、臨時(shí)用電、臨邊洞邊等易發(fā)生事故的環(huán)節(jié)部位進(jìn)行整治,對(duì)高處墜落、物體打擊、坍塌等環(huán)節(jié)進(jìn)行重點(diǎn)監(jiān)控。施工企業(yè)要加強(qiáng)對(duì)務(wù)工人員的管理,不得私招濫雇民工,用工必須登記造冊(cè),并依法與工人簽訂勞動(dòng)合同。建設(shè)單位在工程開工前應(yīng)與屬地派出所簽訂《建設(shè)工地治安管理責(zé)任書》,工地出現(xiàn)不穩(wěn)定因素或發(fā)生案件時(shí)應(yīng)及時(shí)向工程所在地派出所報(bào)告。寧陵縣農(nóng)業(yè)局:局屬二級(jí)機(jī)構(gòu):二〇一二年二月篇四:平安創(chuàng)建責(zé)任書正本常州市惠民大廈平安創(chuàng)建工作目標(biāo)責(zé)任書為了全面落實(shí)貫徹社會(huì)治安綜合治理各項(xiàng)措施,扎實(shí)推進(jìn)“建設(shè)平安常州”活動(dòng)的深入開展,根據(jù)《中華人民共和國(guó)治安管理處罰條例》、《江蘇省暫住人口處罰條例》等規(guī)定,本著“誰(shuí)主管,誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,確保社會(huì)治安穩(wěn)定,推進(jìn)平安創(chuàng)建工作的順利開展,特與常州市惠民大廈參建單位簽訂責(zé)任書。八、創(chuàng)建氛圍濃厚。加強(qiáng)對(duì)單位職工、干部法制教育。依法處理境內(nèi)外敵對(duì)勢(shì)力、敵對(duì)分子插手“維權(quán)”等滲透破壞活動(dòng)。制定、完善各類處置預(yù)案,落實(shí)維穩(wěn)工作制度、領(lǐng)導(dǎo)包案制度和矛盾糾紛排查調(diào)處機(jī)制,建立群體性事件和突發(fā)性事件信息預(yù)警機(jī)制,無(wú)“民轉(zhuǎn)刑”案件,無(wú)職工越級(jí)上訪,無(wú)群體性事件。三、職能履行良好。有專(兼)職綜治工作人員。三、檢查考評(píng)對(duì)本責(zé)任書落實(shí)情況,年終由派出所目標(biāo)責(zé)任考評(píng)組進(jìn)行考評(píng)驗(yàn)收,對(duì)考評(píng)結(jié)果予以通報(bào),并將納入評(píng)先選優(yōu)的重要內(nèi)容。充分調(diào)動(dòng)全體干警的積極性,加大宣傳力度,努力營(yíng)造良好氛圍,確保各項(xiàng)創(chuàng)建措施落實(shí)到位。加大技防設(shè)施投入,提高派出所防控能力,可防性案件發(fā)案得到有效遏制。二、工作目標(biāo)責(zé)任(一)矛盾糾紛排查化解工作全面推進(jìn)和提升司法調(diào)解工作,將調(diào)解工作引入處警全過(guò)程,進(jìn)一步拓展工作范圍,有效發(fā)揮司法調(diào)解的主導(dǎo)作用。崔家頭鎮(zhèn)黨委、政府:機(jī)關(guān)人員: 2012年3月10日篇二:平安建設(shè)工作目標(biāo)責(zé)任書 2011年平安建設(shè)工作目標(biāo)責(zé)任書為進(jìn)一步加強(qiáng)平安建設(shè)工作責(zé)任制,確?!捌桨踩T峽”建設(shè)的深入推進(jìn),結(jié)合2011年市局平安建設(shè)工作安排,特制定2011年產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)派出所平安建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書。二、分管工作按政策、規(guī)定辦事,不得濫用職權(quán),不搞人情、錢權(quán)交易,不得瀆職失職,不得侵害群眾的合法權(quán)益。二、考核獎(jiǎng)懲半年、年終鎮(zhèn)綜治維穩(wěn)領(lǐng)導(dǎo)小組組織專人對(duì)各村、各單位工作情況進(jìn)行檢查考核,提交鎮(zhèn)黨委、政府研究審定,作為崗位責(zé)任制考核評(píng)選平安維穩(wěn)先進(jìn)單位的依據(jù),年終考核不合格的,限期整改,并通報(bào)批評(píng)。專人負(fù)責(zé)矛盾糾紛和維穩(wěn)信息排查報(bào)送,每月對(duì)不穩(wěn)定隱患進(jìn)行一次分析研判。(2)切實(shí)加強(qiáng)社會(huì)管理創(chuàng)新,抓好社區(qū)規(guī)范化建設(shè),及時(shí)、合理、合法解決群眾正當(dāng)?shù)睦鏅?quán)利訴求,強(qiáng)化對(duì)刑釋解教人員、有違法傾向青少年、外來(lái)流入人員、社區(qū)矯正人員等特殊人群的管理服務(wù),從源頭上減少社會(huì)矛盾和不穩(wěn)定問(wèn)題發(fā)生。一、目標(biāo)任務(wù)(1)認(rèn)真落實(shí)平安、維穩(wěn)、反邪教領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制及管理責(zé)任制,對(duì)全年工作作出具體安排,年研究工作不少于5次,與組、戶、10戶聯(lián)防中心戶長(zhǎng)、科室、班級(jí)簽訂目標(biāo)責(zé)任書,落實(shí)工作責(zé)任,強(qiáng)化組織考核獎(jiǎng)懲。(5)加大技防、人防、物防力度,技防建設(shè)達(dá)到50%的戶。(7)宣傳和動(dòng)員群眾積極參加平安、維穩(wěn)、反邪教工作,加大宣傳力度,使本村本單位群眾、職工對(duì)平安建設(shè)知曉率、滿意率有明顯提升,反邪教宣傳品入戶率不低于90%,群眾知曉率不低于90%,黨員知曉率不低于100%。崔家頭鎮(zhèn)機(jī)關(guān)社會(huì)治安綜合治理、平安建設(shè)責(zé) 任 書為了確保鎮(zhèn)機(jī)關(guān)無(wú)違法、無(wú)被盜事件發(fā)生,鞏固平安建設(shè)成果,鎮(zhèn)黨委、政府與機(jī)關(guān)人員簽訂如下責(zé)任書:一、認(rèn)真學(xué)xxx省、市、縣有關(guān)綜治工作的論述,自覺(jué)學(xué)習(xí)憲法、行政許可法等與分管工作緊密聯(lián)系的法律、法規(guī),記學(xué)習(xí)筆記不少于3000字。五、清正廉潔,不違法亂紀(jì)。(三)及時(shí)研究解決平安建設(shè)工作中的問(wèn)題,確保平安建設(shè)工作有人管事、有人干事、有錢辦事。開展經(jīng)常性的群防群治活動(dòng);制定鞏固物防的措施和規(guī)劃,有效控制可防性侵財(cái)案件。結(jié)合本所實(shí)際,制定實(shí)施意見(jiàn)和方案,并將目標(biāo)任務(wù)分解細(xì)化,落實(shí)到具體責(zé)任人,做到有安排、有措施,有總結(jié)。切實(shí)加強(qiáng)公安隊(duì)伍建設(shè),努力提高群眾對(duì)公安民警工作的滿意度。單位基層基礎(chǔ)工作進(jìn)一步加強(qiáng),社會(huì)治安綜合治理領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制落實(shí),將平安創(chuàng)建工作納入總體工作和年度工作計(jì)劃,制定工作方案,成立領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制和目標(biāo)管理責(zé)任制落實(shí)。各項(xiàng)管理制度健全,綜治工作制度完善,檔案資料齊全;矛盾排查和治保組織健全,并能有效發(fā)揮作用。組織開展經(jīng)常性的矛盾糾紛排查化解工作。
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