做好思想工作的幾點(diǎn)思考-全文預(yù)覽
【正文】 化的理解和指導(dǎo)。一方面由于部分企業(yè)依法納稅意識(shí)不強(qiáng)，存在著“欠稅有利〞、“欠稅有理〞的錯(cuò)誤認(rèn)識(shí)；另一方面受執(zhí)法環(huán)境的影響，稅收?qǐng)?zhí)法手段疲軟，這些都是導(dǎo)致清欠不力的因素。
〔二〕、欠稅現(xiàn)象較突出
一是由于企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益低，支付才能差，從而形成欠稅。此類問題在中小商業(yè)企業(yè)中比擬突出。
一、中小型企業(yè)稅收管理的難點(diǎn)問題
相對(duì)于大型企業(yè)而言，現(xiàn)階段中小企業(yè)特別是鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)、個(gè)體私營(yíng)企業(yè)大多數(shù)還停留在手工記賬程度，在財(cái)務(wù)管理上存在的建賬不實(shí)、賬目不全、納稅申報(bào)不實(shí)的現(xiàn)象還比擬普遍，導(dǎo)致稅收入庫難、查證難、執(zhí)行難，偷逃稅現(xiàn)象亦難禁絕。
關(guān)于中小型企業(yè)納稅問題的討論
改革開放以來，我國(guó)中小企業(yè)獲得了長(zhǎng)足開展，在經(jīng)濟(jì)生活中扮演著越來越重要的角色，成為支撐我國(guó)經(jīng)濟(jì)開展的一支重要生力軍，在目前全國(guó)工商注冊(cè)登記的中小企業(yè)占全部注冊(cè)企業(yè)總數(shù)的99％，工業(yè)總產(chǎn)值和實(shí)現(xiàn)利稅分別占全國(guó)的60％和40％左右。因此，要做好思想*工作，就必須把解決干部職工的思想問題同解決實(shí)際問題有機(jī)的結(jié)合起來，把為干部職工辦實(shí)事作為思想*工作的重要內(nèi)容。 五、必須嚴(yán)密結(jié)合工作實(shí)際、扎扎實(shí)實(shí)為干部職工的辦實(shí)事 胡錦濤同志明確指出：加強(qiáng)和改良思想*工作，要非常注意把解決思想問題同解決實(shí)際問題結(jié)合起來。尤其在提拔、任用、評(píng)價(jià)干部等干部群眾普遍關(guān)心的熱點(diǎn)問題上，一定要堅(jiān)持公正正派、任人唯賢、德才兼?zhèn)涞脑敲?，?jiān)持用好的作風(fēng)選人，選作風(fēng)好的人。在對(duì)待群眾切身利益上要心系群眾、心系基層，事事想群眾之所想、急群眾之所急，在群眾中展示最正確的指導(dǎo)風(fēng)度和魅力、展示優(yōu)秀的思想品質(zhì)?？梢韵胂笞屢粋€(gè)不廉潔的講廉潔、不敬業(yè)的講敬業(yè)、不奉獻(xiàn)的講奉獻(xiàn)，能讓被教育者心服口服嗎？甚至還會(huì)引起群眾的反感，敗壞思想*工作的聲譽(yù)。首先要施行科學(xué)、標(biāo)準(zhǔn)化的管理，尤其是要樹立先進(jìn)的管理理念，借鑒先進(jìn)的管理形式，建立起“職責(zé)明確、過程控制、持續(xù)改良、全員參與〞的管理體系，形成公平、公正、公開的工作場(chǎng)面，使管理中處處浸透著思想*工作，思想*工作時(shí)時(shí)蘊(yùn)含著嚴(yán)格的管理；其次強(qiáng)化管理，建立嚴(yán)格的規(guī)章制度，理順內(nèi)外部、上下級(jí)關(guān)系，確保本單位本部門有一個(gè)良好生活和工作秩序，為開展好思想工作奠定堅(jiān)實(shí)的工作根底和充實(shí)的內(nèi)容；另外，要實(shí)在樹立效勞的觀念，圍繞管理認(rèn)真細(xì)致的做好思想*工作，著力做好在實(shí)現(xiàn)嚴(yán)格的管理中理順情緒、化解矛盾、統(tǒng)一思想、凝聚人心的工作，使思想*工作成為管理工作中的重要組成部分。大力推進(jìn)思想*工作的創(chuàng)新，使*思想工作更加富有吸引力、感染力。思想*工作也遇到許多新情況、新問題。黨的十六大強(qiáng)調(diào)指出，為完成黨在新世紀(jì)新階段的奮斗目的，開展要有新思路，改革要有新打破，開放要有新場(chǎng)面，各項(xiàng)工作都要有新舉措。 做好思想*工作的幾點(diǎn)考慮
做好思想*工作的幾點(diǎn)考慮 思想*工作是黨和國(guó)家的重要*優(yōu)勢(shì)，也是我們稅務(wù)部門，依法治稅、依法行政的*保障。 一、必須實(shí)現(xiàn)思想*工作的創(chuàng)新、樹立思想工作的新思維 創(chuàng)新是一個(gè)民族進(jìn)步的靈魂，是一個(gè)國(guó)家興隆興隆的不竭動(dòng)力，是一個(gè)政黨永葆活力的源泉，也是思想*工作始終保持強(qiáng)大*優(yōu)勢(shì)的關(guān)鍵所在。同時(shí)我們也必須清醒的看到，由于社會(huì)的開展、對(duì)外開放不斷深化，人們的價(jià)值理念、思維方式、生活方式、行為方式的都發(fā)生了很大的變化。強(qiáng)化創(chuàng)新意識(shí)、弘揚(yáng)創(chuàng)新精神、進(jìn)步創(chuàng)新才能。因此，要做好思想*工作，就必須從強(qiáng)化管理入手，把思想*工作與管理融為一個(gè)有機(jī)的整體。要使思想*工作的對(duì)象認(rèn)可真理，思想*工作者的人格魅力和示范效應(yīng)起著死至關(guān)重要的作用。做到帶頭樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，成為干部職工思想道德上的典范；帶頭刻苦鉆研稅收業(yè)務(wù)知識(shí)認(rèn)真做好本職工作，成為干部職工工作上的楷模；帶頭遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,處處為人師表，成為干部職工人格上偶像。思想*工作要獲得實(shí)效，就必須著力建立起一個(gè)公開、公正、安康向上的工
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