【正文】 夾，將“課文教案”、“作文教案”、“單元教案”和“教師下水文”分門別類地放到相應的文件夾中，以備教務處一月一次進行的教案大檢查。其中，“課文教案”只保留“課文題目”、“課時”、“教學目標”、“教學重點難點”、“教學環(huán)節(jié)”、“教學體會”以及“備課組長”、“組員”等欄目；“作文教案”保留“作文題目”、“課時”、“寫作目的”、“寫作要求”、“寫作指導”、“作文批改及講評情況記錄”等欄目；“單元教案”包括“單元內(nèi)容說明”、“學習學法指導”、“課文課時安排”等欄目。同時，語文老師要做到“課前三分鐘侯課”、“下課鈴響不拖堂”等教務處在課堂常規(guī)方面提出的要求。新學期學校工作計劃 篇3本學期在學校教務處的領導下，深入學習江蘇泰興洋思中學語文教改經(jīng)驗，轉(zhuǎn)變教學觀念，堅持“以生為本，以學為主”的課改理念，努力提高語文教學成績，爭取在捆綁式管理體制下，語文學科也能做出突出的貢獻。努力創(chuàng)新工作手段，注重加強學生會的自身建設，提高學生會的工作效率和服務水平。新起點，新路線，新使命,本著為同學服務的原則，積極配合系里做好各項學生工作。比賽獎項設置：3對3三分球積總分取第一名三分大賽三人積總分排名取第一名3對3班級積分取第一名足球賽取前三名具體的`獎品獎勵討論決定。出現(xiàn)隊伍進行淘汰賽。(6)雙方進行四十分鐘比賽，中場休息5分鐘。(4)暫停不停表，每隊暫停時間為四十秒。(1)比賽換人沒有限制，但僅在死球或半場結(jié)束時才能換，進球也可以換人。女生在罰球線共五球，每球2分，共十分。(2)三分球大賽由本班2男+1女組隊參加比賽方法及具體規(guī)則：，進行淘汰制比賽。由于本學期hini病情影響，導致學期時間較短，所以這學期主要舉辦中小型比賽，積極宣傳大家參加比賽，調(diào)動所有同學的熱情。三．實用知識，工具的推廣。活動結(jié)束后進行整理，發(fā)布評論等。二．結(jié)合學生會的工作，突出大宣傳，加強和其他部門的合作。新學期我們在維護的同時，將修改一些板塊，使設置更加合理，內(nèi)容更加豐富。第四篇：新學期學校工作計劃新學期學校工作計劃 篇1新的學期開始了，新的學生會成立了，為了做好網(wǎng)絡部的各項工作，并且配合好其他部門的工作，網(wǎng)絡部擬定了一系列新學期的工作計。四、家長工作本學期我除了用電話、聯(lián)系本、家訪等方法在平時的時間與家長們的互動交流外，還會增加更多新的渠道。課后及時反饋，記下教學中的成功點和失敗點，及其改進方法。三、教育教學方面：認真踐行局教委關于“以學為主，當堂達標”的教學理念，鉆研教材，認真?zhèn)?、課書寫教案，并針對學生實際學習情況有的放矢的開展工作。作為一名教師，除了要具備良好的思想品德，高尚的道德情操；還需要具備較高水平的業(yè)務技能?，F(xiàn)制定如下計劃：一、思想政治始終如一地熱愛本職工作，堅持政治學習，提高覺悟和意識。實際上新學期的各項工作還有許多需要仔細思考的地方，對于學校的管理來說應該要加強對教職工的管理并重視學生的成長，相信通過新學期工作計劃的執(zhí)行能夠取得令人滿意的教學成果。為新生接待工作做好準備并在學校公示欄張貼相關信息，對于學校的發(fā)展而言新生接待工作的完成是很重要的，因此各班的班主任已經(jīng)安排好相應的任務，而且對于新生的班級分配信息也會張貼在學校公示欄上，這樣的話當新生進入校園的時候便能夠從中獲取所在班級的信息，為了維持好現(xiàn)場的秩序還需要安排保安人員進行管理，主要是防止車輛進入校園從而造成安全隱患，而且在人數(shù)比較多的時候沒能進行有效的組織則會造成混亂。各口上交每月大事記。新建“教師論壇”(內(nèi)部論壇)。做好離退休、在職人員的信息采集工作(cmis系統(tǒng))。“學科帶頭人”、“骨干教師”的評選工作(中心級、區(qū)級)。探討適合我校的優(yōu)秀教師培養(yǎng)模式。，引導教師自主發(fā)展，如：寫一筆好字、做好教師生涯規(guī)劃等，努力提高教師自我心理調(diào)節(jié)及心理輔導能力。(二)教師培養(yǎng)，“十五”繼續(xù)教育工作按照區(qū)教師繼續(xù)教育辦公室的統(tǒng)一要求，做好“十五”繼續(xù)教育工作。組織國際聯(lián)校學科評估活動。做好校文明辦公室評比工作。十二月：做好二屆一次教代會的籌備、會務、資料匯總工作。組建校教職工乒乓球隊并組織訓練。做好擴建工會工作。八月：做好新分配、新調(diào)入教師的安置工作。校工會半年工作小結(jié)。聯(lián)合舉辦學習十八大精神征文比賽。四月：聯(lián)合舉辦學習十八大精神知識競賽。召開校工會委員會議，傳達市教育工會工作要點，制定下學校工會工作計劃建立健全工會會員檔案。召開學校工會委員會議，總結(jié)xx年校工會工作情況。做好新會員的發(fā)展工作，并做好換屆選舉工作。依法收好、管好、用好工會經(jīng)費。觀看健康知識講座錄像。配合行政搞好勞動競賽，加強檢查力度，不定期查崗每周不少于一次，嚴格執(zhí)行規(guī)章制度，提高勞動競賽質(zhì)量。加強與校婦委會的聯(lián)系，繼續(xù)做好女教職工特殊利益的維護工作，支持女職工委員會的工作，認真落實女教職工的“四期”保護政策，努力使她們成為“事業(yè)家庭兼顧型”人才，支持女職委開展“巾幗文明示范崗”爭創(chuàng)活動，充分發(fā)揮她們在教育改革和發(fā)展中的作用。拓展教職工民主參與和民主監(jiān)督渠道，繼續(xù)做好校務公開工作。努力提高教師的政治思想覺悟和師德水平，樹立我校教師的良好形象。二、增強維護和參與力度，努力維護教職工的合法權益認真貫徹落實《湖北省中小學校教職工（代表）大會工作規(guī)程》。配合校黨政及兄弟處室開展粉筆字、優(yōu)質(zhì)課、聽課筆記、備課筆記評比活動。一、加強教職工的思想政治工作，注重師德，努力提高師資隊伍的整體素質(zhì)。繼續(xù)做好工會經(jīng)費的使用工作，盡量做到“用最少的錢，辦滿意的事”。繼續(xù)堅持開展教職工文體、獻愛心等系列活動，豐富教職工的業(yè)余文化生活。擦亮省級校務公開先進集體這塊牌子，堅持民主管理，民主監(jiān)督制度，實行校務公開。進一步完善教職工代表大會制度，引導教職工以理性合法的方式表達利益訴求，重點在落實職代會職權，發(fā)揮教職工代表的作用上下功夫。二是開展為女職工服務和各項活動。(二)加強工會自身建設，依法維護教職工的合法權益，強化民主管理意識，進一步提升工會工作的整體水平。繼續(xù)強化依法治校和依法執(zhí)教的法律意識，促使教職工樹立大局意識和服務意識，鼓勵教職工鉆研業(yè)務知識和現(xiàn)代教育思想、教育手段，錘煉師德，為人師表。抓好教職工的職業(yè)道德教育和政治學習。加強工會宣傳、信息工作。堅持依法治會，從思想上、組織上、工作上加強自身建設，努力擴大在教工中的影響力、感召力，努力為擴大黨的群眾基礎和階級基礎作貢獻。開展健康向上的文體活動。要關心青年教師成長，要創(chuàng)造條件為青年教師的脫穎而出搭建舞臺，要把提高青年教師的師德水準作為工作重點，要鼓勵青年教師立足講臺，愛崗敬業(yè)。要通過各種新穎活潑、行之有效的師德建設活動，把以“誠信守法，嚴于律己”、為主要內(nèi)容的職業(yè)道德教育活動深入持久地開展下去，通過樹立典型、表彰先進等活動，引導職業(yè)道德建設健康發(fā)展。(四)、重提高，全面提升教師隊伍整體素質(zhì)。工會主席要利用參加校務會和班子會的場合，重視從源頭參與有關政策，特別是涉及教工的崗位、分配等制度的制訂，要積極反映教工的合理意見，維護教工合法權益。今年上半年，將開展民主評議學校領導干部工作。要強化教代會在堅持民主辦學的各項改革措施制度與出臺前的源頭參與作用。(二)、重建設，全面推進學校政治文明。開展專題學習教育和交流。二、主要工作：(一)、重學習，深入貫徹十六屆四中全會精神。堅持為教職工不斷改善工作生活的條件待遇做好溝通督促反饋的工作，及時將教師反映上來的維護教職工合法權益的建議與校黨政溝通。二、在黨總支的領導下通過“依法治校制度管理”的法規(guī)學習和崗位實踐，倡導教工以主人翁的姿態(tài)積極參與民主管理，增強校務公開的透明度，維護教工的合法權益。倡導教工始終明確自身個人和小組和學校榮辱與共的相依性，明確自身的職責和義務，在黨支部的領導下組織相應的師德建設和表彰弘揚先進的活動。更大潛力的發(fā)揮信息技術在實際教學中的應用效果。結(jié)合教育教學的實踐，繼續(xù)學習理解《教師法》《未成年人保護法》精神要旨。、創(chuàng)新的積極性，發(fā)揮優(yōu)勢群體的帶頭作用。，保證以民主懇談會、校長信箱、校領導接待日，建立退協(xié)代表列席教代會制度等形式，充分體現(xiàn)學校民主管理建設?！皵D出時間去運動”的口號，各校采用多種形式為教工制定健身計劃，加強體育鍛煉，保證運動時間，提高身體素質(zhì)。關注教職工的健康狀況。，建立幫困管理體系?！盀槿藶閹煘閷W”師德系列活動：結(jié)合教師節(jié)開展師德風采排舞展演。，創(chuàng)建和諧校園為原則各校開展形式多樣的教工“辦公文化”評選活動。“學陳寅，尋找身邊最可敬的老師”師德主題活動并組織全體教工參加“我身邊最可敬的老師”攝影比賽。，以“讀書周會”、“個案交流”、“主題開放”等各種形式從理論和實踐上深刻認識工會工作的職責、任務和目標，不斷地提高工會工作的責任意識和服務意識。認真做好工會各項常規(guī)工作，做好資料的積累工作。(四)、加強工會自身建設。充分發(fā)揮女教職工的作用，鼓勵她們立足本職崗位，爭創(chuàng)先進。依法維護職工的合法權益。繼續(xù)做好教代會代表的學習和培訓工作，掌握有關法律法規(guī)、基本知識和專業(yè)知識，進一步明確代表的權利、義務和職責，不斷提高代表參政議政的能力和水平。(二)、深化學校民主建設。引導教師充分認識和深刻理解教師職業(yè)的歷史使命，調(diào)動教職工投身教育改革的積極性和創(chuàng)造性。今天小編給大家?guī)硪恍W校工會新學期工作計劃模板。第一篇：2020學校工會新學期工作計劃工會，或稱勞工總會、工人聯(lián)合會。工會組織成立的主要意圖，可以與雇主談判工資薪水、工作時限和工作條件等等。以師德建設為核心，組織教師學習政治理論和有關法律法規(guī)，增強自身的職業(yè)素養(yǎng)和道德修養(yǎng)。積極配合教科室開展形式多樣的崗位練兵活動和師徒結(jié)對活動，開展讀書活動，為教師搭建展示才華的舞臺，使更多的青年教師能脫穎而出。學校工會要努力做好協(xié)調(diào)和監(jiān)督工作，確保公開內(nèi)容的真實性、時效性，充分利用網(wǎng)絡，拓展校務公開領域，進一步提高實效。在學校推進教師全員聘任制和人事分配制度的改革中，工會要充分發(fā)揮自身的作用，主動與黨政溝通，共同解決涉及教職工權益方面的問題，發(fā)揮“勞動爭議調(diào)解委員會”的作用，做好協(xié)調(diào)工作。進一步做好婦女工作。關心離退休教職工，建設學校退協(xié)，組織好有關活動，做好重大節(jié)日的慰問工作。充分發(fā)揮學校工會小組在學校各項工作中的作用。認真學習新《勞動合同法》明確工會干部的定位，準確把握工會面臨的社會環(huán)境和發(fā)展機遇，進一步激發(fā)廣大教職工的創(chuàng)造力。圍繞創(chuàng)建和諧學校，要求各級工會做黨的路線方針的忠實執(zhí)行者、教職工合法權益的忠實維護者、困難教職工的忠實幫扶者、改革開放的忠實支持者、民主管理的忠實推進者、發(fā)展教育的忠實促進者。以“我的書苑”為主題組織教工攝影展。發(fā)揮各校婦工委組織作用，開展豐富多彩的女工活動，充實女教工的生活。維護教職工評議權，努力確保每年評議干部的公開、公平、公正，真正體現(xiàn)民主。關心教師、關心教育，依法每年組織好對女教工進行婦科專項檢查和兩年一次的全體教工的體檢工作。，不斷提高廣大教職工對休養(yǎng)工作的滿意度，繼續(xù)執(zhí)行好休養(yǎng)工作的“張榜制度”、“迎送制度”。開展教職工素質(zhì)工程、勞動保障等工運理論研究課題。，進一步完善、優(yōu)化學校工會專網(wǎng)及女工網(wǎng)頁，暢通教工相互溝通的網(wǎng)絡平臺。一、通過讀書學習等活動促進教工以良好的職業(yè)道德去規(guī)范自身的教育行為，以先進的目標和貼近的楷模去鞭策我們自身的進步，努力創(chuàng)建和諧學習發(fā)展的班組。配合學校各部教研活動的開展，通過工會主席各教研組的溝通聯(lián)絡，督促教工在總結(jié)課改教研的基礎上，切實完善拓展型研究型以及雙語教學和教材文本之間的互補關系，更有效地通過傳幫帶和業(yè)務練兵的途徑提高青年教師的實際教學工作的能力。工會繼續(xù)通過“三例會”制度，充分發(fā)揮“相互溝通、協(xié)作共事、上傳下達”的有效途徑，督促各組室根據(jù)職責分工，充分發(fā)揮年級組長和教研組長在小組建設中相互協(xié)作的作用。工會委員以及教代會代表通過換屆的契機加強自身建設，充實文化內(nèi)蘊，強化主人翁意識，提高學習型班組建設組織管理的實效，和全體教工一道誠心誠意地去創(chuàng)建我們文明和睦的學習型學校。學習縣局系統(tǒng)內(nèi)師德標兵的先進事跡，表彰學校在教育教學工作中獲得各項榮譽的教師，宣傳學校的好人好事。學校工會新學期工作計劃(四)一、指導思想：以*理論和“三個代表”重要思想為指導，深入學習貫徹黨的xx屆x中全會精神，牢固樹立和全面落實科學發(fā)展觀，堅持以人為本的理念，突出重點，整體推進，全面履行工會各項職能，在加強黨的執(zhí)政能力建設中充分發(fā)揮工會作用，努力開創(chuàng)具有時代特征，充滿活力的學校工會工作新局面。要在學校黨組織的領導下，引導全鎮(zhèn)教職工把思想和行動統(tǒng)一到xx屆四中全會精神上來。深刻領會和準確把握加強黨的執(zhí)政能力建設的指導思想、總體目標和主要任務，找準工會在加強黨的執(zhí)政能力建設中的切入點、結(jié)合點和著力點，不斷提高新形勢下做好工會工作的能力和水平。要求完善制度，規(guī)范操作。要從學校實際出發(fā)，從教職工最為關心的問題入手，推動校務公開工作的深入開展，堅持校務公開工作向教代會報告制度，發(fā)揮教代會在民主管理、民主監(jiān)督中的作用，保障教職工對學校重大事務的知情權、參與權和監(jiān)督權。堅持源頭參與，從制度上保障教工合法權益。努力做好暑期教工的休養(yǎng)工作。深入開展師德建設活動。為青年教師的成長展示風采和搭建舞臺活動。下半年我會將對教工讀書活動提出深入開展的對策，年末將評出一批讀書活動先進個人。(五)、重創(chuàng)新，加強工會自身建設。通過創(chuàng)新建家思路、豐富建家內(nèi)容、拓寬建家領域，開展“教職工之家”的達標活動，把建“小家”與加強學校建設、教研室建設緊密結(jié)合，不斷提高“小家”建設水平，推動我校工會整體工作上水平。二、工作思路和措施：(一)加強師德建設，提高教職工的政治思想素質(zhì)。在全校范圍內(nèi)營造“愛崗敬業(yè)、愛生樂業(yè)，獻身勤業(yè)”的良好氛圍。力爭在學校黨政的領導與支持下，組織好“三八節(jié)”、“教師節(jié)”、“中秋節(jié)”“國慶節(jié)”等紀念活動，增強廣大教職工的責任感和事業(yè)心。關心女教職工的工作和生活，一是做好權益保障工作