20xx年高二教師的工作計劃-全文預(yù)覽
【正文】 ，更容易與學(xué)生平等、朋友式的溝通。不僅在學(xué)習(xí)上關(guān)心、幫助學(xué)生，還要從思想、生活、心理素質(zhì)、道德品質(zhì)等各方面關(guān)注學(xué)生的成長，從而得到優(yōu)化班級管理工作的目的。
做好導(dǎo)師工作考核和評估。
召開德育導(dǎo)師第二次例會，介紹經(jīng)驗，分析個案?！暗掠龑?dǎo)師制”開始正常運作。(班主任工作手冊，德育導(dǎo)師工作記錄手冊等)
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，適當(dāng)進行調(diào)配，最后確定導(dǎo)師和受導(dǎo)學(xué)生。
，每月培訓(xùn)一次，并積極撰寫德育導(dǎo)師工作案例和小結(jié)，學(xué)期結(jié)束，由領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一評價和考核。
四、操作方法
(一)導(dǎo)師職責(zé)
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(四)時間安排：(略)
2020年高二教師的工作計劃篇二 以“全員育人與個別輔導(dǎo)相結(jié)合”為要求，依據(jù)“全員育人、全程育人、全方位育人”的育人原則，導(dǎo)師既教書又育人，既管教又管導(dǎo)。
(三)評估方法
學(xué)校成立“德育導(dǎo)師制”工作領(lǐng)導(dǎo)小組，每學(xué)期由領(lǐng)導(dǎo)小組對導(dǎo)師的工作進行一次全面考核。
通過簡單的調(diào)查問卷了解學(xué)生的需要。
領(lǐng)導(dǎo)每月調(diào)研一次，并匯總班級工作情況，修正策略。2020年高二教師的工作計劃 堅持以“每一個教育工作者首先是德育工作者”的理念為指導(dǎo)， 下面是小編收集整理關(guān)于2020年高二教師的工作計劃的資料，希望大家喜歡。資料共分享，我們負責(zé)傳遞知識。
深入調(diào)研，建立受導(dǎo)學(xué)生基本檔案。
(二)導(dǎo)師和受導(dǎo)學(xué)生雙向選擇
導(dǎo)師與受導(dǎo)學(xué)生雙向選擇，具體步驟如下：
向?qū)W生提供擔(dān)任德育導(dǎo)師的教師名單。其中導(dǎo)師和受導(dǎo)
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