【正文】 部審查。（二）預(yù)備黨員在預(yù)備期滿前一個(gè)月應(yīng)主動(dòng)以書面形式向黨組織提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng)。(黨總支)必須在黨支部上報(bào)接收預(yù)備黨員決議后的三個(gè)月內(nèi)討論審批，并由組織員將預(yù)備黨員的基本情況填入《新發(fā)展的預(yù)備黨員情況登記表》后，及時(shí)上報(bào)校黨委審查備案。，并按少數(shù)服從多數(shù)的原則做出決議。，并對(duì)其能否入黨表明意見。介紹人一般由培養(yǎng)聯(lián)系人擔(dān)任，也可以由發(fā)展對(duì)象約請(qǐng)，或由黨支部指定。三、對(duì)發(fā)展對(duì)象進(jìn)行預(yù)審（一）分黨委(黨總支)預(yù)審。黨支部將發(fā)展對(duì)象列入發(fā)展計(jì)劃，由分黨委、黨總支統(tǒng)一審查后，報(bào)校黨委組織部備案。，必須及時(shí)填寫《武漢大學(xué)入黨積極分子培養(yǎng)考察登記表》。，對(duì)學(xué)校發(fā)展黨員工作提出合理化意見和建議。、方針、政策，堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，堅(jiān)持改革開放，在政治上、思想上、行動(dòng)上與黨中央保持一致。有選舉權(quán)的到會(huì)人數(shù)超過應(yīng)到會(huì)人數(shù)的五分之四，會(huì)議有效。委員會(huì)委員在任期內(nèi)出現(xiàn)空缺，應(yīng)召開黨員大會(huì)補(bǔ)選。通知內(nèi)容包括：召開黨員大會(huì)的時(shí)間、指導(dǎo)思想、主要任務(wù)、選舉產(chǎn)生的辦法和委員候選人條件以及下屆委員會(huì)成員構(gòu)成原則、條件、醞釀推薦辦法等。對(duì)無正當(dāng)理由，連續(xù)6個(gè)月不交納黨費(fèi)的黨員，按自行脫黨處理。（8）黨員一般應(yīng)當(dāng)向其正式組織關(guān)系所在的黨支部交納黨費(fèi)。（5）。每月工資收入（稅后）在3000元以下（含3000元）者，%；3000元以上至5000元（含5000元）者，交納1%；5000元以上至10000元（含10000元）者，%；10000元以上者，交納2%。流動(dòng)黨員每年底必須回原支部參加一次會(huì)議，開展民主評(píng)議。流動(dòng)黨員年中必須進(jìn)行一次匯報(bào)，讓支部知其情況。如系經(jīng)辦人工作不慎造成的，要對(duì)經(jīng)辦人進(jìn)行嚴(yán)肅的批評(píng)教育。轉(zhuǎn)出黨員組織關(guān)系的黨組織在該黨員未到接收地（單位）黨組織接轉(zhuǎn)組織關(guān)系前，負(fù)有管理責(zé)任。黨員組織關(guān)系信件有兩種：一種是《中國共產(chǎn)黨黨員組織關(guān)系介紹信》，即黨員正式組織關(guān)系；一種是《中國共產(chǎn)黨黨員證明信》，即黨員臨時(shí)組織關(guān)系。八、抓好農(nóng)村基層干部隊(duì)伍的激勵(lì)管理工作。主要是按照“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，保證質(zhì)量，改善結(jié)構(gòu)，慎重發(fā)展”的方針，制訂發(fā)展黨員的長期和近期規(guī)劃，研究解決發(fā)展黨員工作中出現(xiàn)的問題，指導(dǎo)和承辦發(fā)展黨員工作，檢查發(fā)展黨員的方針、政策的落實(shí)情況。三、抓好黨員的教育管理。第二十五條本條例由校黨委組織員辦公室負(fù)責(zé)解釋。第二十一條組織員要具有堅(jiān)定的政治方向，強(qiáng)烈的事業(yè)心和政治責(zé)任感，堅(jiān)持黨性原則，實(shí)事求是，正確行使組織員的職權(quán)，敢于抵制不正之風(fēng)。第五章 組織員隊(duì)伍建設(shè)第十九條進(jìn)一步加強(qiáng)組織員自身建設(shè)。對(duì)違反黨章規(guī)定發(fā)展黨員的組織員將根據(jù)情況給予紀(jì)律處分。第十六條所在單位的發(fā)展黨員工作（包括發(fā)展新黨員、預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正）都必須經(jīng)組織員辦公室同意。要堅(jiān)持原則，定期向組織員辦公室匯報(bào)工作，自覺抵制不正之風(fēng)。發(fā)現(xiàn)基層黨組織在黨員教育和管理工作中的經(jīng)驗(yàn)和存在的問題，及時(shí)提出改進(jìn)措施和建議。第十一條組織員辦公室的任務(wù)在校黨委領(lǐng)導(dǎo)下，對(duì)基層黨組織的發(fā)展黨員工作進(jìn)行宏觀指導(dǎo)，保證發(fā)展黨員的質(zhì)量。組織員是校黨委發(fā)展黨員工作的特派代表，是基層發(fā)展黨員工作的指導(dǎo)員和監(jiān)督員，是黨組織入口的“哨兵”和“衛(wèi)士”，是落實(shí)“從嚴(yán)治黨”方針的第一人，代表校黨委依據(jù)工作職責(zé)，獨(dú)立行使權(quán)力。調(diào)查研究黨員的思想狀況，向黨組織提出對(duì)黨員進(jìn)行教育的建議，搞好黨員教育工作。對(duì)基層黨組織發(fā)展入黨的每一個(gè)對(duì)象，都必須進(jìn)行嚴(yán)肅認(rèn)真的審查。第八條組織員的具體職責(zé)按照上級(jí)黨委和校黨委的要求，從實(shí)際情況出發(fā)，指導(dǎo)基層黨組織制定發(fā)展黨員工作規(guī)劃，并在此基礎(chǔ)上提出本單位計(jì)劃和中、長期發(fā)展黨員工作規(guī)劃。原則上為具有副處級(jí)以上職務(wù)的黨員干部。第五條組織員作為校黨委派駐發(fā)展黨員單位的代表，編制為2種：一是學(xué)校編制；二是學(xué)院（部）編制。黨委建制學(xué)院（部）至少配備1名專職組織員；總支建制的學(xué)院不配備專職組織員。負(fù)責(zé)組工信訪工作八年來，共接待上第四篇：組織員工作條例延邊大學(xué)黨委組織員工作條例加強(qiáng)組織員隊(duì)伍建設(shè)是做好發(fā)展黨員工作的重要環(huán)節(jié)。在調(diào)查落實(shí)具體政策時(shí)，他不顧自己的腰腿風(fēng)濕，深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)和農(nóng)村，仔細(xì)了解情況，上門做好工作。組織上又把這一重?fù)?dān)交給了，他也又一次走進(jìn)了公安局檔案室，仔細(xì)查閱當(dāng)時(shí)的資料，逐條對(duì)照政策，最終由組織上給予落實(shí)了退職待遇，同樣讓陳志敖感動(dòng)不已。同志接手案件后，針對(duì)只憑平反文件無法進(jìn)一步解決問題的實(shí)際，積極與科室同志一道，冒著酷暑，白天到縣供銷聯(lián)社、市公安局、市法院等多家單位進(jìn)行走訪了解，查閱解放前后的檔案資料，晚上與科室同志分析材料，認(rèn)真核對(duì)，在政策把握不準(zhǔn)時(shí)虛心向?qū)幉ńM織部、省委組織部干審處請(qǐng)教，最后由市委組織部、市供銷聯(lián)社給褚節(jié)谷按政策落實(shí)了供銷社職工的退休待遇，并親自上門給褚節(jié)谷宣讀落實(shí)政策，讓褚節(jié)谷感動(dòng)得淚流滿面并激動(dòng)地說，黨的干部還是好的多，我始終相信黨。他深知，組工信訪無小事，他的一言一行，代表著組織部門的形象，甚至代表著黨和政府的形象，只有始終堅(jiān)持實(shí)事求是、公道正派的原則，堅(jiān)持以政策服人、以感情動(dòng)人的方法，堅(jiān)持當(dāng)好黨員干部的知心人、困難群眾的貼心人，才能真正做好組工信訪工作。在一年半的時(shí)間里，他查閱資料5000余冊(cè)，走訪組織系統(tǒng)干部300多人次，寫完筆記30余本，高質(zhì)量地完成了組織史資料編寫并按時(shí)出版。雖然經(jīng)濟(jì)收入每年減少近萬元，但他二話不說服從組織決定，立即全身心地投入到組織工作中。受到他幫助的失業(yè)工人鄒中明時(shí)常說，毛同志真是個(gè)熱心腸的人，經(jīng)常利用下來調(diào)查案件時(shí)來看我患第三篇：市委組織部副局級(jí)組織員先進(jìn)事跡一個(gè)13年如一日，拎著一個(gè)舊式手提包，早去晚歸，俯首組織工作的老組工干部，兢兢業(yè)業(yè)，謙虛謹(jǐn)慎，淡薄名利，一絲不茍，以廉潔、勤奮的優(yōu)良作風(fēng)，以苦為榮、無私奉獻(xiàn)的精神，自覺的黨性觀念和一身正氣、道德高沿的人格魅力，不斷詮釋著組工干部公道正派的深刻內(nèi)涵和良好形象。針對(duì)這些曾參加過一些革命活動(dòng)的老同志，來訪時(shí)，他都熱情地搞好接待，對(duì)無理取鬧的，始終做到罵不還口，耐心細(xì)致地做好解釋工作。陳不服，繼續(xù)上訪和申訴。褚節(jié)谷多次要求全面落實(shí)政策，享受離退休待遇。細(xì)風(fēng)化雨，解不完的信訪情結(jié)1997年，他到干部二科負(fù)責(zé)組工信訪工作，主動(dòng)接過了這個(gè)“燙手的芋頭”。1994年12月，他妻子因肺部感染住進(jìn)了醫(yī)院，他醫(yī)院、單位和家里三頭跑，晚上加班時(shí)夜更深了，睡眠嚴(yán)重不足，眼里時(shí)常布滿血絲，領(lǐng)導(dǎo)叫他多休息，他卻說工作要緊。平凡崗位，演繹著不平凡的奉獻(xiàn)1993年8月，已經(jīng)45歲的，因優(yōu)良的思想素質(zhì)和品德，從**鎮(zhèn)紀(jì)檢委委員任上被選調(diào)到市委組織部組織科工作。工作上的一個(gè)失誤，會(huì)給企業(yè)造成不良后果，今后，要進(jìn)一步提高政治理論素養(yǎng)和履行崗位職責(zé)的能力，堅(jiān)持公道正派，實(shí)事求是，在礦黨政的領(lǐng)導(dǎo)下，扎扎實(shí)實(shí)干好本職工作。掌握全礦干部的學(xué)歷情況，鼓勵(lì)管理人員參加自學(xué)、函授、業(yè)余等學(xué)習(xí)，提高自身業(yè)務(wù)能力。不定期從陜西人事考試網(wǎng)上注意收集各類考試的信息，并組織好考試的報(bào)名上報(bào)工作。負(fù)責(zé)職務(wù)退出人員的組織生活的開展，關(guān)心他們的思想、生活等狀況。負(fù)責(zé)編制全礦管理和專業(yè)技術(shù)干部崗位設(shè)臵方案，搞好專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任工作。第一篇：組織部組織員組織部組織員崗位描述一、崗位名稱桑礦組織部組織員二、直接上級(jí)組織部部長三、崗位工作理念堅(jiān)持公道正派，求真務(wù)實(shí)四、崗位任職條件，中共黨員，黨性強(qiáng)，公道正派，清正廉潔；2．具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、交流溝通能力和文字寫作能力；3．愛崗敬業(yè)，工作投入，服務(wù)意識(shí)和奉獻(xiàn)精神強(qiáng)；4．勤于學(xué)習(xí)，善于思考，了解黨的干部政策、法規(guī)。負(fù)責(zé)干部的調(diào)配，退休、請(qǐng)銷假等工作。年終做好全礦干部的考核工作，做好管理干部的年終評(píng)價(jià)，為領(lǐng)導(dǎo)提供決策參考。六、崗位主要工作流程每月對(duì)全礦干部的變化進(jìn)行整理匯總，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供最新的參考依據(jù)。在推薦評(píng)審各類職稱中，對(duì)相關(guān)人員的評(píng)審資格嚴(yán)格把關(guān)，對(duì)學(xué)歷、工作時(shí)間、技術(shù)職稱等有關(guān)材料嚴(yán)格審核，并與有關(guān)檔案材料核對(duì)。因工作失誤，可能會(huì)造成相關(guān)資料泄密，會(huì)給工作造成不良影響。他就是把自己的全部心血奉獻(xiàn)給組工事業(yè)，多次被評(píng)為市優(yōu)秀黨務(wù)工作者、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、先進(jìn)工作者，曾被評(píng)為寧波市組織部門信訪工作先進(jìn)個(gè)人，**市委組織部副局級(jí)組織員。針對(duì)寫組織史工作量大，要求高的實(shí)際，他翻遍部里所有資料，在部檔案室和市檔案局一沉就是一個(gè)多月，遇到不明白的地方，虛心向領(lǐng)導(dǎo)和同事請(qǐng)教，刻苦鉆研，經(jīng)常白天收集資料，晚上寫材料。12年來，他時(shí)刻收集著組織工作的各方面資料，市黨代會(huì)、人代會(huì)及市委、市政府、市人大、市政協(xié)組織人事任免經(jīng)他整理并編印歸檔的各類材料達(dá)70余卷，既規(guī)范又整潔，只要領(lǐng)導(dǎo)或同事問起，他都能脫口而出，并在第一時(shí)間找到依據(jù)，被領(lǐng)導(dǎo)和同事們稱作了組織工作的“刻錄盤”、組織史的“活字典”。當(dāng)時(shí)，有一個(gè)于1950年8月在鹿亭鄉(xiāng)供銷社參加工作的褚節(jié)谷，建國前曾在建立民主政權(quán)和解放戰(zhàn)爭時(shí)期參加過革命活動(dòng)，在1953年被縣法院以反革命罪判處有期徒刑3年，雖在1981年縣法院對(duì)其進(jìn)行糾錯(cuò)并宣告其無罪，但縣供銷聯(lián)社卻按當(dāng)時(shí)縣委政策小組討論意見不予復(fù)工，并一次性給予300元補(bǔ)助了事。后來多次上訪和申訴，在1986年**市政府發(fā)文撤消原處分，恢復(fù)了政治名譽(yù)，每月發(fā)給生活困難補(bǔ)助30元。對(duì)組工信訪來說，最難調(diào)處的還是要求享受“三老”人員待遇的老同志來信來訪。他妻子有時(shí)還開玩笑地說他對(duì)自己親戚都沒那么好，他聽到后也只是淡淡的“一笑而過”。平凡崗位，演繹著不平凡的奉獻(xiàn)1993年8月，已經(jīng)45歲的，因優(yōu)良的思想素質(zhì)和品德，從**鎮(zhèn)紀(jì)檢委委員任上被選調(diào)到市委組織部組織科工作。1994年12月，他妻子因肺部感染住進(jìn)了醫(yī)院，他醫(yī)院、單位和家里三頭跑，晚上加班時(shí)夜更深了，睡眠嚴(yán)重不足，眼里時(shí)常布滿血絲，領(lǐng)導(dǎo)叫他多休息，他卻說工作要緊。細(xì)風(fēng)化雨，解不完的信訪情結(jié)1997年，他到干部二科負(fù)責(zé)組工信訪工作，主動(dòng)接過了這個(gè)“燙手的芋頭”。褚節(jié)谷多次要求全面落實(shí)政策，享受離退休待遇。陳不服，繼續(xù)上訪和申訴。針對(duì)這些曾參加過一些革命活動(dòng)的老同志，來訪時(shí)，他都熱情地搞好接待，對(duì)無理取鬧的，始終做到罵不還口，耐心細(xì)致地做好解釋工作。受到他幫助的失業(yè)工人鄒中明時(shí)常說，毛同志真是個(gè)熱心腸的人，經(jīng)常利用下來調(diào)查案件時(shí)來看我患病的妻子和女兒，幫助我解決生活實(shí)際困難，我一生感激他。第一章 組織員的設(shè)置第一條我校的黨委組織員分為專職組