【正文】 以下幾個方面：一是思想守舊、不思進(jìn)取。近年來，我縣始終把加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)作為密切黨群干群關(guān)系、凝聚人心、推進(jìn)發(fā)展的一項(xiàng)重要工作來抓，對干部作風(fēng)進(jìn)行了多次集中整頓，特別是去年開展創(chuàng)建“五型”機(jī)關(guān)活動以來，全縣各級機(jī)關(guān)注重強(qiáng)化自身建設(shè)，切實(shí)改進(jìn)干部作風(fēng)，干部隊(duì)伍素質(zhì)得到明顯提高，機(jī)關(guān)整體面貌有了明顯改觀。請大家相信，本屆市委有決心、有水平、有能力和全市人民一起再創(chuàng)安國新輝煌第四篇：在全縣干部作風(fēng)集中整頓動員大會上的講話在全縣干部作風(fēng)集中整頓動員大會上的講話在全縣干部作風(fēng)集中整頓動員大會上的講話[推薦]在全縣干部作風(fēng)集中整頓動員大會上的講話這次會議是一次十分重要的會議。各級各部門要對照發(fā)現(xiàn)的問題，本著目標(biāo)明確、內(nèi)容充實(shí)、具體管用、便于量化考核的原則，按照措施不在多、不在全，而在硬的要求，進(jìn)一步建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度，真正做到崗位責(zé)任具體化、工作程序簡捷化、監(jiān)督考核嚴(yán)格化，切實(shí)推動工作落實(shí)?？傊褪且痪湓挘耗芨墒?、干成事、社會形象好，我們就用；不干事、干不成事、社會形象差，我們就不用。具體來說就是三重：重品德、重能力、重公論。要通過嚴(yán)肅處理，讓一些人知道疼、長記性，有刻骨銘心的感覺，做到殺一儆百、敲山震虎。抓作風(fēng)整頓，最主要的就是要弘揚(yáng)正氣，狠剎歪風(fēng)。要充分發(fā)揮人大、政協(xié)、各人民團(tuán)體的民主監(jiān)督作用。要把組織監(jiān)督、民主監(jiān)督、輿論監(jiān)督、群眾監(jiān)督貫穿于作風(fēng)整頓的全過程。大家一方面要認(rèn)識到管好自己，才能帶領(lǐng)大家；只有抓好本級，才能帶好下級；只有一級帶著一級干，才能體現(xiàn)一級對一級負(fù)責(zé)的道理，始終堅持身體力行、以身作則，做到守土有責(zé)，當(dāng)好榜樣和表率；另一方面，要管好下屬、教育好干部，認(rèn)真查找本鄉(xiāng)鎮(zhèn)、本部門干部隊(duì)伍在思想作風(fēng)紀(jì)律建設(shè)上存在的問題。對于各級領(lǐng)導(dǎo)干部來講，自己的形象就是品牌，只有形象好了，才有公信力、親和力和號召力?！罢暼巳ズ蟆保骷夘I(lǐng)導(dǎo)干部要在有限的政治生涯，多做好事、少做錯事、不做壞事，這樣心里才踏實(shí)，才對得起我們的衣食父母。人生一世，草木一秋，其實(shí)非常短暫。道理很簡單，領(lǐng)導(dǎo)者的臺，自己不拆，別人拆不了；領(lǐng)導(dǎo)者定的規(guī)矩，自己不破，別人不好破。一旦出現(xiàn)問題，堅決一查到底，從重懲處。今后，無論辦什么事情，特別是在土地出讓、工程招投標(biāo)、政府采購、產(chǎn)權(quán)交易等重點(diǎn)領(lǐng)域、重大項(xiàng)目上，必須堅持凡事照規(guī)矩辦理、凡事依程序運(yùn)作、凡事按章程實(shí)施，決不允許各行其是、另搞一套。三是在推進(jìn)工作方面學(xué)《亮劍》中的“李云龍”，身先士卒，敢于亮劍，善于調(diào)動士兵的積極性，“一鼓作氣”地贏得勝利。所以，一個班子，要多交流、多溝通、多協(xié)作，不動搖、不懈怠、不折騰，必須團(tuán)結(jié)一致、同心同德、攻堅克難。就是解決“政令不暢、人心渙散”的問題。要用心想事、用心謀事、用心干事，特別是對重點(diǎn)工作、重點(diǎn)項(xiàng)目、重大工程，要盯住不放，不達(dá)目的不罷休。人可以平凡，但不能平庸，平凡可以偉大，但平庸只能無為。要牢固樹立發(fā)展意識、履責(zé)意識，無論在什么崗位，條件多么艱苦，都要傾心用力，以百倍的努力把工作干好。學(xué)習(xí)什么？學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策，學(xué)習(xí)書本知識，學(xué)習(xí)別人的長處，這一點(diǎn)十分重要。一個人懶惰成性，就會蹉跎歲月、一事無成；一個地方和單位懶風(fēng)蔓延，就會喪失機(jī)遇、停滯不前。敢碰人，就是對有損安國事業(yè)發(fā)展的害群之馬，敢管敢抓。各級干部尤其是單位“一把手”，必須要敢抓敢管、敢于碰硬、敢于較真。就是要解決“膽小，手軟”的問題。但謀求進(jìn)步必須靠真干實(shí)干和出色的工作業(yè)績來說話，讓群眾來認(rèn)可。片面強(qiáng)調(diào)部門利益、小團(tuán)體利益，將部門利益臵于大局之上，有利就干，無利則推。一味地把職權(quán)當(dāng)成“搖錢樹”、把企業(yè)當(dāng)成“唐僧肉”，這些惡劣行徑天理不容，國法不容！以上種種問題，客觀上看，有紀(jì)律約束不夠、追究查處不力的原因，但更主要的是我們的干部心態(tài)出了問題，認(rèn)識上出了偏差：一是不能正確對待工作。立黨為公，執(zhí)政為民，是我們黨的本質(zhì)屬性。突出表現(xiàn)在：官僚主義、衙門作風(fēng)，拿老百姓的事不當(dāng)事，“推拖躲繞”，辦事情不為群眾著想，不為百姓謀利；不是執(zhí)政為民，而是以權(quán)謀私。甚至市委、政府在聽單位匯報時，“一把手”不來，找個副職代替，這是不懂業(yè)務(wù)、不懂工作，自由散漫的最直接表現(xiàn)，是一種失職。一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部一個星期上不了兩天班，即使上班也是快中午才到，下午睡一覺就走。這三類干部，在安國不是少數(shù)，影響的更是一大批人。當(dāng)著安國的官，掙著人民的工資，就要給安國人民干實(shí)事；有的干部對工作拈輕怕重，畏首畏尾，對土地、資金、穩(wěn)定等棘手問題，不敢管、不敢抓，一味的怨天尤人；有的在其位不謀其政，在其職不履其責(zé)，做一天和尚撞一天鐘，整天渾渾噩噩，無所事事，不推不動，甚至推也不動。既然是集中整頓，就要敢說真話，敢說實(shí)話，敢揭短、敢亮丑，這個問題上我們沒必要護(hù)病忌醫(yī)。群眾對干部寄予厚望，對整頓干部作風(fēng)的呼聲很高。當(dāng)前，我們安國干部作風(fēng)的現(xiàn)狀，距離這一要求還有較大差距。能否走出發(fā)展困局，打破堅冰前行，比的是速度，看的是措施，靠的是過硬的作風(fēng)，取決于我們怎么干，取決于用什么樣的作風(fēng)干。如果安國人民千百年來引以為榮的藥業(yè)毀在我們這一屆手里，我們就會愧對歷史，愧對子孫，愧對后人。再看我們今天的城市，雖然樓高了、路多了、面積也大了，但垃圾遍地、塵土飛揚(yáng)，交通秩序混亂，馬路市場隨處可見，藥城有的地方雜草叢生，給人感覺就是臟亂差。2003年，安國在全省縣域綜合實(shí)力排名是第27位，到2009年排第66位，6年的時間下滑了39位。第二，這次整頓是擺脫落后、奮起直追的必然要求?！皥D強(qiáng)進(jìn)位”不是寫出來的，“跨越發(fā)展”不是喊出來的，這是一個艱苦的奮斗過程。一、為什么要整頓干部作風(fēng)市委、市政府安排這次集中整頓，決不是心血來潮，無的放矢，而是站在全局的高度，著眼安國發(fā)展大局，在把握大勢、充分調(diào)研的基礎(chǔ)上，做出的一項(xiàng)戰(zhàn)略部署，非常及時，非常必要，非常重要?；顒拥闹黝}是“抓班子、帶隊(duì)伍、嚴(yán)紀(jì)律、正風(fēng)氣、促發(fā)展”。如果失去團(tuán)結(jié)，就不可能集中精力搞建設(shè)，勢必影響發(fā)展。講團(tuán)結(jié)、干實(shí)事，是一個單位思想、組織、作風(fēng)狀況的集中反映，也是一個集體凝聚力和戰(zhàn)斗力的具體體現(xiàn)。要加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，樹立公仆形象，嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，提高黨員干部拒腐防變能力。同時，要堅持民主集中制，充分發(fā)揚(yáng)民主，自覺接受干部群眾的監(jiān)督。嚴(yán)格執(zhí)行考勤獎懲制度，對無視制度規(guī)定，遲到早退的個別人,要嚴(yán)肅進(jìn)行組織紀(jì)律處理,絕不姑息遷就。真正做到崗位責(zé)任具體化、工作程序簡捷化、監(jiān)督考核嚴(yán)格化，確保各項(xiàng)工作落到實(shí)處。三、找準(zhǔn)問題，求得實(shí)效通過本次機(jī)關(guān)作風(fēng)紀(jì)律整頓活動，要在以下三個方面收到實(shí)際效果。每個干部職工一定要嚴(yán)格按照要求，認(rèn)真開展好這次活動，嚴(yán)禁走過場，流于形式。十是缺乏創(chuàng)新精神，不求有功，但求無過，蕭規(guī)曹隨。不是沒有能力做好工作，而是不愿盡力做工作。不愿動腦，也不愿動手，滿足于交辦應(yīng)付了事，缺泛公仆的勤政表現(xiàn)。四是組織紀(jì)律松馳，組織觀念淡薄。想問題、辦事情，不能從全局利益出發(fā)，而是片面強(qiáng)調(diào)客觀因素，片面考慮部門利益。但大家知道，先進(jìn)是一個相對的標(biāo)準(zhǔn)，不同的環(huán)境下會有不同的結(jié)果。只有加強(qiáng)作風(fēng)紀(jì)律建設(shè)，營造一種廉潔、公正、正義的環(huán)境，才會讓腐敗行為失去滋生的土壤。加強(qiáng)作風(fēng)紀(jì)律建設(shè)，是深入開展反腐倡廉，促進(jìn)廉潔從政的迫切需要。加強(qiáng)作風(fēng)紀(jì)律建設(shè)，是密切黨與人民群眾血肉聯(lián)系、加快構(gòu)建和諧樟樹的迫切需要。加強(qiáng)作風(fēng)紀(jì)律建設(shè)，是加快經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的迫切需要。加強(qiáng)作風(fēng)紀(jì)律建設(shè)，是提高執(zhí)政能力的迫切需要。一、統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識作風(fēng)紀(jì)律建設(shè)，是加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)永恒的主題。如何完成市委、市政府賦予我們的工作任務(wù)，進(jìn)一步完善城市功能，提升城市品位，建設(shè)生態(tài)園林城市，決定因素是人,關(guān)鍵是我們在座的全體干部職工，廣大干部隊(duì)伍思想、工作作風(fēng)是否適應(yīng)新形勢、新任務(wù)的要求，精神狀態(tài)是否符合新時期的需要，這是建設(shè)事業(yè)健康發(fā)展的基礎(chǔ)，是完成既定工作任務(wù)目標(biāo)和開創(chuàng)建設(shè)工作新局面的重要保證。我們召開這次作風(fēng)紀(jì)律整頓會議的目的，就是確保各項(xiàng)工作的順利開展，要把這次會議作為檢驗(yàn)我們工作開展好壞的標(biāo)準(zhǔn)，作為推動我們工作開展的動力。各單位負(fù)責(zé)人，要站在大局的高度，結(jié)合本單位實(shí)際，有利于工作的事情多做，有利于工作的話多說，要樹立良好的個人形象，嚴(yán)格要求自己，注重工作細(xì)節(jié)，要帶領(lǐng)本單位干部職工，服從大局的安排，扎實(shí)做好作風(fēng)紀(jì)律整頓。以上我講的這些問題有個性的、也有共性的，是我們開展這次作風(fēng)紀(jì)律集中整頓的方向，需要引起全體同志的高度重視和對位思考，并認(rèn)真做好整改落實(shí)。09年局機(jī)關(guān)堅持了每周集中學(xué)習(xí)制度，各大單位也都安排了集中學(xué)習(xí)時間。在執(zhí)法問題上，有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)同志要多深入基層，不能大撒把，該見面的要親自見面，該做工作的要親自做工作。執(zhí)法要注意方式方法，注意策略，注意和諧。五是建設(shè)執(zhí)法問題。今后同志們干事和說話都要圍繞“三個有利于”，即：有利于團(tuán)結(jié)、有利于工作、有利于形象。在工作中，一把手自身首先要站正，要從工作考慮事、從大局考慮事，只要對起工作、對起同志了，絕大多數(shù)人擁護(hù)你，你就做對了，就有威信，否則，就沒市場。這項(xiàng)工作，一把手要切實(shí)負(fù)起責(zé)來，在其位要謀其政，要敢于堅持原則，敢于碰硬，辦事要公道正派。同志們要扎實(shí)處理事，干成事。否則，就要落伍，就會沒市場，就會在同志們面前站不住腳。不能假公濟(jì)私，在生產(chǎn)、經(jīng)營、銷售上，要公開、公平競爭，單位政策性的費(fèi)用，該交的要交，不僅要交，而且要帶頭交。分管領(lǐng)導(dǎo)就是為基層服務(wù)的，要多為基層分憂，不要為基層添亂。工作中只考慮個人小單位利益，為群眾辦事的服務(wù)意識不強(qiáng)；有些同志善于做表面文章，工作不深入，敷衍了事，不催不干，比較漂?。挥行┩疽娎蛽?，見難就讓，好事是自己的，難事推給別人。人的思想解放程度，決定著你方方面面的發(fā)展速度，思想解放問題是一個長期的、永恒的問題。一是工作思路問題。領(lǐng)導(dǎo)班子成員要率先垂范，首先從自身查問題，找原因，以帶動全局對照檢查工作，確保對照檢查不走過場。扎實(shí)開展作風(fēng)紀(jì)律整頓，力求達(dá)到干部隊(duì)伍的政治思想明顯進(jìn)步，工作作風(fēng)明顯改進(jìn)，紀(jì)律觀念明顯增強(qiáng)，監(jiān)管1和服務(wù)水平明顯提高，更有力的促進(jìn)建設(shè)工作的開展。我們召開局作風(fēng)紀(jì)律集中整頓大會，這既是適應(yīng)形勢發(fā)展的需要，提高干部隊(duì)伍素質(zhì)，推進(jìn)整體工作上檔提速的需要，也是我們扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)工作順利開展的需要。第一篇：在住建局作風(fēng)紀(jì)律集中整頓動員大會上的講話在全局作風(fēng)紀(jì)律集中整頓動員大會上的講話陽谷縣建設(shè)局黨委書記、局長孟慶平（2010年7月9日）同志們：按照縣委、縣政府工作安排，今天，我們召開這次局作風(fēng)紀(jì)律集中整頓動員大會，主要目的是貫徹落實(shí)縣委、縣政府和縣紀(jì)委有關(guān)文件精神，進(jìn)一步強(qiáng)化組織紀(jì)律觀念，轉(zhuǎn)變隊(duì)伍工作作風(fēng)，提高工作效能，提升整體形象，推進(jìn)建設(shè)工作又好又快發(fā)展?？h委、縣政府于7月6日召開了全縣作風(fēng)紀(jì)律集中整頓動員大會。要認(rèn)真組織本單位干部職工學(xué)習(xí)縣委、縣政府和局黨委實(shí)施方案以及有關(guān)文件精神，讓每一位干部職工領(lǐng)會上級的有關(guān)會議精神，做到入耳入腦入心。對照檢查整改工作階段的要求，對照崗位職責(zé)要求，結(jié)合工作實(shí)際，通過集體查擺、個人自查相結(jié)合，找出存在的問題，分析原因，把問題查深查透，把原因找準(zhǔn)找對，找差距、查問題，抓整改、促提高。但個別單位、個別同志在工作思路、工作作風(fēng)、工作方式方法等方面仍然存在一些問題，個別單位還存在內(nèi)部管理混亂、個別成員不團(tuán)結(jié)、配合不力、令行禁不止等現(xiàn)象。要會抓抓主業(yè)，一定要把握工作的準(zhǔn)確性，該抓死、抓牢的工作一定不要放松。有些同志服務(wù)意識淡薄，態(tài)度不謙虛，依然存在錯位、越位、不到位的現(xiàn)象；有些同志在位不謀政，在崗不干事。不琢磨工作，專門琢磨人，專門撥弄是非；有些領(lǐng)導(dǎo)同志關(guān)心基層力度不夠，分管工作大撒把，工作不大膽，管理力度小。領(lǐng)導(dǎo)同志不能永遠(yuǎn)當(dāng)外行，不能總是老好好，時間長了能落出來的也會落不出來；有些同志認(rèn)不清工作大局，看不準(zhǔn)確當(dāng)前形勢，依然我行我素，自由散漫，處理私事的時間和精力比用于工作的時間多，私心極度嚴(yán)重，領(lǐng)導(dǎo)在是一種表現(xiàn)，領(lǐng)導(dǎo)不在又是一種表現(xiàn)，專門做給領(lǐng)導(dǎo)看。希望這些同志要正確認(rèn)識、正確溝通，盡快轉(zhuǎn)換思想。我們提倡的是積極進(jìn)取、雷厲風(fēng)行、真抓實(shí)干的工作作風(fēng)，關(guān)鍵時刻要挺得出。主要是行政管理。我們個別基層班子不團(tuán)結(jié)，不能制度化管理，單位形不成核心，到處占山頭。樹正氣，壓邪氣，保持良好的機(jī)關(guān)管理秩序和心態(tài)，這才是我們提倡的風(fēng)氣。在今后的工作和生活中，同志們還要注意加強(qiáng)信息溝通，構(gòu)架和諧社會，需要相互關(guān)照、理解，婚喪嫁娶按局里的規(guī)定辦，以后只要不是隱私，該通氣的要及時通氣。我們提倡文明執(zhí)法，有些問題能商量的，就不要申請法院強(qiáng)制執(zhí)行。處理問題要快刀斬亂麻，能一天處理完的絕不能拖到第二天。特別是這兩年剛走上工作崗位的年輕同志，別管你原來是科班畢業(yè)的，部隊(duì)專業(yè)的，還是從外單位調(diào)來的，都面臨著新崗位、新知識、新業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的問題，更要加強(qiáng)學(xué)習(xí)。一句話就是在位要精，不在要通。特別是領(lǐng)導(dǎo)班子成員要率先垂范，認(rèn)真履行職責(zé)，大事講原則，小事講風(fēng)格，把一切為了工作，一切從工作出發(fā)作為落實(shí)會議精神的歸宿，作為實(shí)現(xiàn)工作突破的出發(fā)點(diǎn)，要圍繞我縣建設(shè)工作的發(fā)展和水平的提升來考慮問題。從其他縣市局發(fā)展情況來看，各縣市局你追我趕、競相發(fā)展，干事創(chuàng)業(yè)勢頭很猛，競爭局面相當(dāng)激烈，這些也給我們事業(yè)的發(fā)展帶來了壓力和挑戰(zhàn)。今年,市委、市政府提出了“12365”總體工作思路和“6816”重點(diǎn)工程建設(shè)目標(biāo)，對城市建設(shè)也明確了“一江兩岸、三園四區(qū)、西擴(kuò)東調(diào)、南拓北進(jìn)”的總體要求。整頓活動具體實(shí)施方案由楊書記安排部署，下面，我就整頓機(jī)關(guān)作風(fēng)紀(jì)律講三點(diǎn)意見。加強(qiáng)干部隊(duì)伍作風(fēng)紀(jì)律建設(shè)，對于更好地履行職能，提高工作效率和服務(wù)水平，實(shí)現(xiàn)建設(shè)生態(tài)園林城市的目標(biāo)，具有非常重要的作用。機(jī)關(guān)作風(fēng)好，紀(jì)律嚴(yán)，其執(zhí)政基礎(chǔ)就穩(wěn)固；否則就必然脫離人民群眾，失去人民群眾信任，其執(zhí)政基礎(chǔ)就會逐漸瓦解。2010年，我市城鄉(xiāng)建設(shè)迎來了大投入、大建設(shè)、大發(fā)展的熱潮，面對新的歷史機(jī)遇，我們建設(shè)行政主管部門的各級領(lǐng)導(dǎo)干部必須要堅持發(fā)展這個第一要務(wù)，以時不待我、只爭朝夕的緊迫感和使命感，以求實(shí)的作風(fēng)、頑強(qiáng)的作風(fēng)、團(tuán)結(jié)的作風(fēng)、向上的作風(fēng)，鐵的紀(jì)律，應(yīng)對挑戰(zhàn)，破難而進(jìn)，爭先創(chuàng)優(yōu)，全力推動我市城鄉(xiāng)建設(shè)事業(yè)持續(xù)快速健康發(fā)展，在全面建設(shè)和諧樟樹的征途上不斷創(chuàng)造新的業(yè)績。因此，我們的干部，我們的工作人員必須進(jìn)一步牢固樹立大局意識和宗旨觀念，積極改進(jìn)