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銀行綜合辦公室主任竟職演講稿-全文預(yù)覽

  

【正文】 運(yùn)轉(zhuǎn)的核心所在。如果能夠成為這個(gè)集體的一員,將是我職業(yè)生涯發(fā)展中至關(guān)重要的選擇。多年的漂泊,我期待著能夠?qū)ふ乙粋€(gè)能夠依托發(fā)展的企業(yè),找到我能愿意做也能勝任的崗位。競(jìng)職理由人生選擇職業(yè),最為重要的是“選對(duì)行業(yè)做對(duì)事,選準(zhǔn)企業(yè)跟對(duì)人”。優(yōu)勢(shì)具備專業(yè)知識(shí)———中文系日校畢業(yè);———熱愛文學(xué);———堅(jiān)持寫作;具備從業(yè)背景———3年秘書工作;———2年辦公室副主任工作;———長(zhǎng)期負(fù)責(zé)所在企業(yè)大型文字材料的撰寫;具備企業(yè)管理實(shí)踐———11年企業(yè)工作實(shí)踐;———8年企業(yè)管理工作積累;———多家企業(yè)服務(wù)經(jīng)歷;具備現(xiàn)代企業(yè)人員所需要的情感素質(zhì)(EQ)———為人單純,不復(fù)雜,遠(yuǎn)離“貪、嗔、癡”,人際關(guān)系融洽;———處事利落,不拖泥帶水,了解如何將企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)和企業(yè)意圖最快的速度落實(shí)到位;———思想本分,能夠在崗位上塌實(shí)工作,絕不好高婺遠(yuǎn),作為企業(yè)員工就是公司的一顆螺絲釘,工作時(shí)間沒有自我可言;———生活簡(jiǎn)樸,能夠正確對(duì)待付出和回報(bào);———從嚴(yán)要求,時(shí)刻把自己作為員工的標(biāo)桿,永遠(yuǎn)以正面的、積極的、進(jìn)取的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,始終做所在組織的正數(shù),做所在企業(yè)輝煌色彩中基色;———始終把自己當(dāng)作一個(gè)“把信送給加西亞的人”,做事認(rèn)準(zhǔn)目標(biāo),努力,努力,再努力。人生真的是短暫,在不知不覺中,我已經(jīng)進(jìn)入了中年。也正是這個(gè)高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求的環(huán)境,不但教會(huì)了我企業(yè)行政管理和辦公室工作所需工作技能,更是給予了我取之不盡的人生財(cái)富。時(shí)逢這個(gè)“能干事”的時(shí)代,讓我引用美國(guó)政治家富蘭克林的一句名言與各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委、各位同仁分享:“推動(dòng)你的事業(yè),不要讓事業(yè)推動(dòng)你1請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和評(píng)委相信我,我就是,那位你們要選擇的“想干事,能干事,敢干事,能干成事,干事還干凈”的人眩十年來(lái)的經(jīng)歷1994年,我從齊齊哈爾師范學(xué)院畢業(yè)以后,我去了海南省??谑校谀抢锏囊患矣H屬參股的日資貿(mào)易公司參加工作。正是在多家企業(yè)多崗位的工作經(jīng)歷,我得到了這些企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)和員工的認(rèn)可。幾年來(lái),一直在企業(yè)工作。六、注重時(shí)效,切實(shí)加強(qiáng)事務(wù)、法務(wù)、公共關(guān)系工作。當(dāng)然,評(píng)定將不單單包括物質(zhì)上的, 層面全維度的考量。針對(duì)綜合辦公室的28項(xiàng)工作職責(zé),一是按照內(nèi)在聯(lián)系,梳理業(yè)務(wù)脈絡(luò),將細(xì)分出來(lái)的任務(wù),有機(jī)組合,形成政務(wù)、事務(wù)、治理、法務(wù)、基礎(chǔ)治理、公共關(guān)系和文書工作6條業(yè)務(wù)脈絡(luò);二是結(jié)合現(xiàn)代企業(yè)行政治理模式,在縱向的六條脈絡(luò)之上,確定業(yè)務(wù)單元;三是結(jié)合企業(yè)實(shí)際,對(duì)業(yè)務(wù)單元上涉及的各項(xiàng)業(yè)務(wù)逐項(xiàng)細(xì)致核定,尤其是要突出政務(wù)工作重點(diǎn)作用,強(qiáng)化事務(wù)、法務(wù)、公共關(guān)系的保障功能,全面做好文書和基礎(chǔ)治理工作;四是固化每一個(gè)業(yè)務(wù)單元上的業(yè)務(wù)細(xì)則,編制業(yè)務(wù)流程,以業(yè)務(wù)流程保證部門發(fā)展愿景的實(shí)現(xiàn);五是以業(yè)務(wù)簡(jiǎn)報(bào)的形式,建立對(duì)內(nèi)和對(duì)外兩條不同的信息傳送渠道,對(duì)內(nèi)通暢信息,對(duì)外與公司領(lǐng)導(dǎo)和各部門溝通情況,建立起一個(gè)開放的業(yè)務(wù)流程,實(shí)現(xiàn)“治理工作報(bào)刊化”。 層出不窮,說(shuō)到底目標(biāo)只有一個(gè),那就是盡最大可能合理配置資源,實(shí)現(xiàn)資源價(jià)值的最大化。當(dāng)前和平公司已經(jīng)度過了起步階段,形成了自身的發(fā)展模式。一是要徹底擯棄對(duì)以往國(guó)有體制的懷念,正視企業(yè)重組后作為無(wú)主管上級(jí)的獨(dú)立法人身份,樹立“在商言商”的思想,將我們的一切工作置于市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的前提下思考;二是要徹底擯棄對(duì)當(dāng)前企業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀的樂觀態(tài)度,正視公司發(fā)展中殛待解決的“瓶頸”問題,樹立“求大圖強(qiáng)”的思想,重塑企業(yè)發(fā)展的核心價(jià)值觀;三是要擯棄綜合辦公室只是行政辦事部門的思想,正視行政治理工作在現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展中的非凡位置,樹立“參謀、輔助”思想,在接受領(lǐng)導(dǎo)指派的做好“事后和事中服務(wù)”的基礎(chǔ)上,力爭(zhēng)做到搶前抓早的“事前籌劃”,將“讓我做什么”轉(zhuǎn)化為“我要做什么”和“我應(yīng)該做什么”。當(dāng)前企業(yè)發(fā)展正處在至關(guān)重要時(shí)期。抓好這支隊(duì)伍的建設(shè)是保證綜合辦公室各項(xiàng)工作目標(biāo)得以實(shí)現(xiàn)的要害。惟有“求全”,方可將綜合辦公室面臨的政務(wù)、事務(wù)、治理、法務(wù)、公共關(guān)系、文書等六個(gè)方面的部門使命得以實(shí)現(xiàn)。實(shí)現(xiàn)這個(gè)愿景,必須采取周密的籌劃。綜合辦公室肩負(fù)著我們企業(yè)承上啟下的重要使命,既是公司領(lǐng)導(dǎo)的手和腳,又是公司對(duì)外的形象代表。從他們細(xì)致耐心的對(duì)招聘工作的解釋,從這次專心良苦的招聘工作的組織,從整個(gè)公司領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)人才的渴求和對(duì)事業(yè)獨(dú)特理解以及由此而引發(fā)的這次招聘活動(dòng),都讓我對(duì)和平公司的發(fā)展布滿了信心。投身這樣一個(gè)企業(yè)工作,與這樣一個(gè)企業(yè)在未來(lái)的幾年,甚至幾十年里見證一個(gè)時(shí)代的發(fā)展步伐,是我的人生夢(mèng)想所在。具備創(chuàng)新精神堅(jiān)持自省,時(shí)刻把做得更好作為衡量工作的重要標(biāo)準(zhǔn),以創(chuàng)新的精神為公司做好每一項(xiàng)工作。優(yōu)勢(shì)具備專業(yè)知識(shí)———中文系日校畢業(yè);———熱愛文學(xué);———堅(jiān)持寫作;具備從業(yè)背景———3年秘書工作;———2年辦公室副主任工作;———長(zhǎng)期負(fù)責(zé)所在企業(yè)大型文字材料的撰寫;具備企業(yè)治理實(shí)踐———11年企業(yè)工作實(shí)踐(新世紀(jì)范本網(wǎng),原創(chuàng)范本免費(fèi)提供下載基地。人生真的是短暫,在不知不覺中,我已經(jīng)進(jìn)入了中年。也正是這個(gè)高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求的環(huán)境,不但教會(huì)了我企業(yè)行政治理和辦公室工作所需工作技能,更是給予了我取之不盡的人生財(cái)富。十年來(lái)的經(jīng)歷1994年,我從齊齊哈爾師范學(xué)院畢業(yè)以后,我去了海南省??谑?,在那里的一家親屬參股的日資貿(mào)易公司參加工作。業(yè)余時(shí)間,我愛好讀書和寫作。先后做過辦公室秘書、副主任、綜合業(yè)務(wù)部部長(zhǎng)、物業(yè)經(jīng)理、銷售經(jīng)理和總經(jīng)理助理等工作。一切事情秉承古老文化禪的宗旨,做什么是什么,而不是做什么象什么!做企業(yè)的員工,就是公司的一塊磚,不論被公司搬到哪里都是最頂勁的那塊磚?;仡欉@些年來(lái)的路,我并不是在“這山望著那山高”,我始終將最大程度地發(fā)揮個(gè)人所學(xué)、所能,實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值最大化作為夢(mèng)想。我回到齊齊哈爾成家,先后在齊齊哈爾解放門農(nóng)貿(mào)市嘗齊齊哈爾誠(chéng)信擔(dān)保公司、齊齊哈爾百花集團(tuán)百花電子城工作過。公司主要業(yè)務(wù)是貿(mào)易和商業(yè)物業(yè)經(jīng)營(yíng)?;叵?yún)⒓庸ぷ鞯倪@11個(gè)年頭,我為沒有成就一翻轟轟烈烈的事業(yè)而慚愧?,F(xiàn)在,正籌建“齊齊哈爾龍化企業(yè)服務(wù)工作室”。第一篇:銀行綜合辦公室主任竟職演講稿尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),評(píng)委:大家好!我叫李偉。先后做過辦公室秘書、副主任、綜合業(yè)務(wù)部部長(zhǎng)、物業(yè)經(jīng)理、銷售經(jīng)理和總經(jīng)理助理等工作。業(yè)余時(shí)間,我愛好讀書和寫作。我在這家有160人的企業(yè)辦公室做綜合秘書工作3年,做副主任2年。1999年因亞洲金融危機(jī),公司經(jīng)營(yíng)出現(xiàn)問題,日資撤出,公司解體。參加工作也XX年了。不講勞苦,講效能,不講難度,講做到位。幾年來(lái),一直在企業(yè)工作。 是在多家企業(yè)多崗位的工作經(jīng)歷,我得到了這些企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)和員工的認(rèn)可。時(shí)逢這個(gè)“能干事”的時(shí)代,讓我引用美國(guó)政治家富蘭克林的一句名言與各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委、各位同仁分享:“推動(dòng)你的事業(yè),不要讓事業(yè)推動(dòng)你!”請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和評(píng)委相信我,我就是,那位你們要選擇的“想干事,能干事,敢干事,能干成事,干事還干凈”的人選。因公司是帶有日資性質(zhì)的合資企業(yè),對(duì)所有員工的要求都很嚴(yán)格。自1999年以來(lái),我還與黑龍江玉興集團(tuán)、河北藍(lán)寶集團(tuán)、黑龍江中億集團(tuán)、齊齊哈爾華豐集團(tuán)、齊齊哈爾華寶集團(tuán)等企業(yè)有著廣泛的接觸和業(yè)務(wù)合作,為這些企業(yè)提供了項(xiàng)目論證和運(yùn)營(yíng)方案。今天有幸參加和平公司的人才招聘,這將成為我人生旅程的重要一步,同時(shí)也是我第一次與制造業(yè)為主體的企業(yè)接觸,我將竭盡權(quán)利爭(zhēng)取去競(jìng)爭(zhēng)這個(gè)職位。一切事情秉承古老文化禪的宗旨,做什么是什么,而不是做什么象什么!做企業(yè)的員工,就是公司的一塊磚,不論被公司搬到哪里都是最頂勁的那塊磚。一個(gè)有著數(shù)十年國(guó)有軍工企業(yè)歷史為母本的跨行業(yè)企業(yè),在具有中國(guó)特色的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體系中有著獨(dú)特的運(yùn)作方式,具備實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展的可能。通過這次競(jìng)聘過程,我接觸了李書記和魏主任,還有幾位至今我都叫不上名字的工作人員。非凡是象我們這樣的一家即將進(jìn)入發(fā)展快車道的新興企業(yè),公司領(lǐng)導(dǎo)更是對(duì)這個(gè)崗位的人選寄予了很高的期待和很重的厚望。綜合辦公室工作愿景參謀部——陸戰(zhàn)隊(duì)——榜樣————把綜合辦公室建設(shè)成為和平公司的企業(yè)參謀部,做到凡是領(lǐng)導(dǎo)所想之事,必要周密籌劃;綜合辦公室是領(lǐng)導(dǎo)的辦事機(jī)關(guān),而公司意志是通過領(lǐng)導(dǎo)的指示和部署得以安排,因此領(lǐng)導(dǎo)所想就是公司各項(xiàng)工作開展的首要任務(wù),也是辦公室工作的主旨。實(shí)現(xiàn)這個(gè)愿景,必須做到?jīng)]有一絲一毫的出入。實(shí)現(xiàn)綜合辦公室的工作任務(wù),要求我們每一名工作人員都要具備極高的業(yè)務(wù)素質(zhì)和高度負(fù)責(zé)的主人翁精神。七項(xiàng)保證措施一、認(rèn)清形勢(shì),轉(zhuǎn)變觀念,化愿景為可操作的措施, 實(shí)現(xiàn)。但是,作為一個(gè)依托傳統(tǒng)制造業(yè)發(fā)展起來(lái)的多元化集團(tuán)企業(yè),面臨著轉(zhuǎn)變長(zhǎng)期以來(lái)形成的心理定勢(shì)和慣性思維的問題。二、立足當(dāng)前,夯實(shí)基礎(chǔ),將行政治理的基礎(chǔ)工作做實(shí)做細(xì),保證部門工作思路的徹底落實(shí)。對(duì)于這些,我們要報(bào)著繼續(xù)加批評(píng)的角度予以傳承。三、科學(xué)規(guī)劃,整章建制,將綜合辦公室的28項(xiàng)工作職責(zé)予以全面貫徹。依據(jù)指標(biāo),對(duì)全部人員予以定量考核,讓團(tuán)隊(duì)的每一個(gè)成員不但清楚自己應(yīng)該干哪些工作,而且還知曉自己做到什么標(biāo)準(zhǔn)和應(yīng)該得到什么評(píng)定。五、突出重點(diǎn),全面抓好企業(yè)政務(wù)工作。1994年畢業(yè)于齊齊哈爾師范學(xué)院中文系。總結(jié)我的工作經(jīng)歷,概括起來(lái)說(shuō)是:學(xué)中文,做管理
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