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電話銷售崗位的任職要求-全文預(yù)覽

2024-11-16 00:19 上一頁面

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【正文】 ,與送貨員辦理交接手續(xù); 5.安排貨物的存放地點,登記保管賬和貨位編號; 6.按照銷售情況調(diào)整、控制庫存數(shù)量,及時配貨;7.填制、報送各種商品單據(jù),定期盤點商品,上報盤點報告;8.實施倉庫的安全管理; 9.完成上級交辦的其他工作。編制單項采購活動的分析總結(jié)報告;貨運主管任職要求一、崗位職責(zé)嚴格遵守公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度,確保安全生產(chǎn)各項措施落到實處;嚴格遵守公司《人事管理制度》及各項補充規(guī)定組織、指導(dǎo)有關(guān)定單貨物送達活動;評價及選擇最佳送貨路線及方式;檢查丟失及損壞情況,并進行問題處理;評價、送貨人工作質(zhì)量、及時性和費用情況;提出運輸工具及方法的建議;作為組織代表就有關(guān)事宜與政府部門進行溝通控制送貨和倉儲成本以符合公司目標;管理物流供應(yīng)商以使貨物送達目標客戶手中,并不斷提升客戶的服務(wù)水平;提供實時管理和作業(yè)報告,保持計算機系統(tǒng)和手工操作系統(tǒng)數(shù)據(jù)精確。初中以上學(xué)歷。二、任職資格理工科專業(yè)本科以上學(xué)歷。銷售部經(jīng)理任職要求一、崗位根據(jù)全國區(qū)域市場發(fā)展和公司的戰(zhàn)略規(guī)劃,協(xié)助銷售副總經(jīng)理制定總體銷售戰(zhàn)略、銷售計劃及量化銷售目標;制定全年銷售費用預(yù)算,完成公司下達的銷售任務(wù);制定銷售額、市場覆蓋率、市場占有率等各項評價指標;分解銷售任務(wù)指標,制定責(zé)任、費用評價辦法;制定、調(diào)整銷售運營政策;組織、領(lǐng)導(dǎo)銷售隊伍完成銷售目標,協(xié)調(diào)處理各類市場問題;匯總、協(xié)調(diào)貨源需求計劃以及制定貨源調(diào)配計劃;協(xié)調(diào)銷售關(guān)系;三、任職資格市場營銷專業(yè)或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;受過市場營銷、產(chǎn)品知識、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟、公共關(guān)系、管理技能開發(fā)等方面的培訓(xùn); 5年以上企業(yè)銷售管理工作經(jīng)驗;對市場營銷工作有較深刻認知;有良好的市場判斷能力和開拓能力,有極強的組織管理能力; 3業(yè)務(wù)員任職要求一、崗位職責(zé)嚴格遵守公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度,確保安全生產(chǎn)各項措施落到實處;嚴格遵守公司《人事管理制度》及各項補充規(guī)定為所轄區(qū)域內(nèi)銷售市場提供專業(yè)性支持工作;在本轄區(qū)內(nèi)建立分銷網(wǎng)及擴大公司產(chǎn)品覆蓋率;按照企業(yè)計劃和程序開展產(chǎn)品推廣活動,介紹產(chǎn)品并提供相應(yīng)資料;進行產(chǎn)品宣傳、公關(guān)促銷等工作;建立客戶資料卡及客戶檔案,完成相關(guān)銷售報表;參加公司召開的銷售會議或組織的培訓(xùn);與客戶建立良好關(guān)系,以維護企業(yè)形象。六、保潔員1.初中文化程度;2.有一定的實際工作經(jīng)驗; 3.掌握一定的設(shè)備操作技能; 4.具有一定的口頭表達能力。四、內(nèi)勤1.高中以上學(xué)歷。二、客戶協(xié)調(diào)主管1.大專本科學(xué)歷或相當(dāng)學(xué)歷。具有3年以上任職實際工作經(jīng)驗;具有土建、機械、五金、木器等專業(yè)知識和較強的實際操作能力;具有處理緊急事故、排除故障的能力和對內(nèi)部裝修進行監(jiān)管的能力;具有一定的溝通、協(xié)調(diào)能力和監(jiān)管的管理能力。6.熟練使用電腦。4.具有處理緊急事故、排除系統(tǒng)故障的能力; 5.具有一定的溝通、協(xié)調(diào)能力。2.取得物業(yè)管理從業(yè)人員崗位證書;3.具有較豐富的暖通設(shè)備運行、維修管理的專業(yè)知識和實際操作經(jīng)驗; 4.有處理緊急事故、排除故障的能力; 5.具有一定的溝通、協(xié)調(diào)能力和管理能力。6.熟練使用電腦。2.取得電工高低壓操作證書; 3.本崗位任職經(jīng)驗三年以上;4.具有一定的實際工作經(jīng)驗和動手能力;5.具有電氣維修、保養(yǎng)的專業(yè)知識,熟悉維修、保養(yǎng)的安全操作程序。四、強電主管。二、工程部副經(jīng)理(經(jīng)理助理)1.工程相關(guān)專業(yè)大專學(xué)歷或相當(dāng)學(xué)歷。7.對突發(fā)事件有一定的應(yīng)變處理能力,具較高的業(yè)務(wù)水平,有保安工作知識。3.語言能力:流利普通話。4.儀表:穩(wěn)重大方, 5.健康狀況:良好,強壯。6.熟練使用電腦。五、保安領(lǐng)班1.文化程度:高中以上學(xué)歷 2.任職經(jīng)驗:在較大物業(yè)或相近行業(yè)從事同等職位2年以上,有一定的消防管理經(jīng)驗。4.熟練使用電腦。7.特別說明:思維敏捷,法制觀念強,有良好的辦案、破案經(jīng)驗和技術(shù)防范、現(xiàn)場勘察知識。3.語言能力:流利普通話,略懂英語。6.特殊要求:具有良好的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),對工作認真細致,能協(xié)調(diào)各層關(guān)系,保證上傳下達任務(wù)的完成。2.任職經(jīng)驗:有兩年以上工作經(jīng)驗,有文字與檔案管理工作經(jīng)驗,熟練使用電腦和辦公軟件。5.健康狀況:良好,穩(wěn)重剛毅、精力旺盛,能應(yīng)付超時工作。安保部崗位任職要求標準一、安保部經(jīng)理1.文化程度:大專或相當(dāng)學(xué)歷。3.語言能力:流利普通話,略懂英語。熟練使用電腦。特殊要求:成熟穩(wěn)重,具備良好的思想素質(zhì),有冷靜和果斷處事的能力。任職經(jīng)驗:在較大物業(yè)或相近行業(yè)從事同等職位5年以上,有豐富的辦事和管理經(jīng)驗。 保管員了解物資的性能及防護特點,有較強的責(zé)任心,初中以上文化程度,從事保管工作2年以上,年齡在40歲以下,接受過相關(guān)知識的培訓(xùn)。c)對運輸過程熟悉,具有調(diào)度車輛的能力。a)熟練掌握紡織產(chǎn)品的國家標準,以及相關(guān)的國家法律法規(guī),具有較強的組織溝通能力和專業(yè)技術(shù)水平;b)與生產(chǎn)有關(guān)專業(yè)的大專以上文化程度,年齡在50歲以下,從事行業(yè)技術(shù)工作10年以上,并接受過有關(guān)專業(yè)知識的培訓(xùn);c)熟悉床上小件用品生產(chǎn)工藝、生產(chǎn)流程;d)熟悉機械設(shè)備的管理工作。篇三崗位職責(zé):,提高團隊整體業(yè)務(wù)能力,維持團隊穩(wěn)定及凝聚力,崗位要求:,執(zhí)行力強。積極、自信,有強烈的成功欲望。關(guān)注咨詢項目交付情況,加強客戶維護。對銷售工作有較高的熱情和耐力。崗位要求:___年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。針對目標客戶名單進行初步電話、郵件等溝通,挖掘有價值的商業(yè)機會。第二篇:電話銷售經(jīng)理的崗位職責(zé)和任職要求電話銷售經(jīng)理的崗位職責(zé)和任職要求崗位職責(zé):負責(zé)不斷優(yōu)化、更新并維護公司目標客戶聯(lián)系名單。達成公司設(shè)定的考核指標??邶X清晰,普通話流利,語音富有感染力。搜集整理全國政務(wù)系統(tǒng)資源,開發(fā)建立合作。人員要求:普通話標準,邏輯清晰,語言表達和溝通能力強。有相關(guān)經(jīng)驗,能獨立帶團隊。二、崗位任職要求a)掌握有關(guān)質(zhì)量管理的國際、國家標準,特別ISO9001:20006標準;b)中專以上文化程度,年齡在50歲以下或從事質(zhì)量管理工作10年以上,并接受過有關(guān)質(zhì)量環(huán)境管理方面的知識培訓(xùn)。a)熟悉倉儲管理程序,具有一定管理能力;b)熟練掌握有關(guān)產(chǎn)品的國家標準,以及相
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