【正文】 ，需提前三個月向甲方提出申請，經(jīng)甲方同意后方可辭聘。2．對考核不合格者，甲方可以解除聘任合同。3．遵守《中華人民共和國教師法》及國家有關(guān)法律法規(guī)，遵守甲方的各項規(guī)章制度。3．根據(jù)乙方的工作任務(wù)，向乙方支付相應(yīng)的工資、報酬及福利待遇，提供相應(yīng)的工作條件。甲方：包頭輕工職業(yè)技術(shù)學(xué)院 乙方（簽字）：（蓋章）年 月 日教務(wù)處（簽字）： 用人部門（簽字）：年 月 日年 月 日教師聘任合同模板7聘任方：方城縣清河鄉(xiāng)龍騰學(xué)校（簡稱甲方）受聘方：_________（簡稱乙方）受聘崗位：根據(jù)《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國勞動法》等法律法規(guī)的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商，簽訂本合同。如發(fā)生本合同約定以外的其他勞動爭議或承擔(dān)相關(guān)其他的法律責(zé)任和義務(wù)，與甲方無關(guān)。六、甲方為乙方提供必要的辦公用品。聘任期滿后，根據(jù)甲乙雙方實際情況決定是否續(xù)聘，并重新簽訂合同。校長（簽名）： 受聘教師（簽名）：教師聘任合同模板6甲方：包頭輕工職業(yè)技術(shù)學(xué)院乙方（外聘教師）：聘用部門：甲方根據(jù)工作需要和乙方的基本條件，決定聘用乙方為外聘教師。工作成績突出，為學(xué)校作出卓越貢獻者，學(xué)校將按有關(guān)獎勵方案予以嘉獎。聘期內(nèi)學(xué)校承諾：提供應(yīng)聘者履行職責(zé)范圍內(nèi)基本的工作和生活條件。努力鉆研業(yè)務(wù)，精通專業(yè)技術(shù)，在所任崗位上作出應(yīng)有的業(yè)績，達到學(xué)校預(yù)定的工作目標(biāo)。本合同一式兩份甲方法人代表：乙方：教師聘任合同模板5甲方（聘任單位）：土城小學(xué)乙方（受聘人）：甲乙雙方根據(jù)國家和地方有關(guān)法規(guī)、政策，按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同。合同期限內(nèi)，乙方有體罰或變現(xiàn)體罰學(xué)生行為以及私自接受家長禮品和宴請，造成不良影響的，甲方有權(quán)解聘乙方。甲方保證足額發(fā)放績效工資。每周按時上班，不遲到，不早退，不曠工，有時必須請假。二、乙方受聘后應(yīng)盡職責(zé)和義務(wù)服從安排，聽從指揮，能自覺地按時、保質(zhì)、保量完成教學(xué)任務(wù)，愛護公物，厲行節(jié)約，在管理學(xué)生的實踐中不斷地提高自己的業(yè)務(wù)水平和管理能力。備注：此制度最終解釋權(quán)歸驕子教育暑期培訓(xùn)中心。十八、宣傳招生期間，教師須有強烈的團隊合作精神，遵從組織的合理安排，密切配合負(fù)責(zé)人和助理財務(wù)的工作，對負(fù)責(zé)人不合理的人事安排可事后提出建議，兩次仍未得到合理解決，可向上級反映，不得因此做出不理智的行為，違者視情節(jié)給予處分，后果嚴(yán)重者辭退。十四、進辦公室隨帶的小包、脫卸的衣服內(nèi)應(yīng)取掉個人手機、證件、現(xiàn)金等，防止被外來人員順手牽羊造成損失。十一、辦公室的鑰匙不得轉(zhuǎn)交本室以外的人員使用，嚴(yán)禁將外人或?qū)W生單獨留在辦公室內(nèi)看書、學(xué)習(xí)或玩耍。七、上下班時，必須謹(jǐn)記登記，不得代記，作好學(xué)員統(tǒng)計工作。女職員穿著要大方得體，不得濃妝艷抹，不得穿吊帶衫。上課鈴響，準(zhǔn)時到崗，不參與與本課無關(guān)的活動，不得隨意中途離開課堂，課中不會私客，不接電話，不拖堂，不任意停課，不擅自調(diào)課。乙方嚴(yán)重違反規(guī)定甚至觸犯國家法律的甲方將依法把責(zé)任人扭送公安機關(guān)。第七條 違約責(zé)任（一）甲方無權(quán)擅自辭退乙方（若乙方?jīng)]有違反甲方的有規(guī)定和國家法律），否則應(yīng)發(fā)給乙方基本工資500元并報銷車費。（十）乙方在上崗前有義務(wù)認(rèn)真接受甲方提供的任何相關(guān)培訓(xùn)。（六）主動及時如實以收據(jù)形式向總部上報所帶班級級學(xué)生人數(shù)及情況。（公司將為舉報人保密并視情給予相應(yīng)獎勵。（五）確保乙方的合法權(quán)益，按照相關(guān)規(guī)定及時足額付給乙方工資、獎金。第四條 甲方的基本權(quán)利和義務(wù)（一）對受聘人員有統(tǒng)一調(diào)度管理權(quán)。補充規(guī)定與本合同具有同等效力。2．乙方在聘期內(nèi)若享受過甲方出資培訓(xùn)的，乙方違反規(guī)定擅自解除合同時還應(yīng)向甲方退回全部培訓(xùn)費用。5．聘任期間如發(fā)生雙方無法預(yù)見、無法防范，致使本合同無法正常履行的事由，需要變更或解除合同的，聘任雙方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定妥善處理。第五條 合同的變更、解除和終止1．乙方在聘期內(nèi)有違法違紀(jì)行為，甲方可視其情節(jié)依照有關(guān)規(guī)定予以解聘，終止本合同。第四條 考核與續(xù)聘1．甲方按本合同確定的崗位目標(biāo)和工作任務(wù)對乙方進行考核，本合同期滿后進行聘期考核。二、乙方權(quán)利和義務(wù)1．獲得相應(yīng)的工資、報酬及福利待遇。第二條 乙方的崗位工作目標(biāo)及任務(wù)一、乙方在聘期內(nèi)應(yīng)完成的工作目標(biāo)：_________二、乙方在聘期內(nèi)應(yīng)承擔(dān)的工作任務(wù)：1．教學(xué)任務(wù)（包括承擔(dān)核心課程講授任務(wù)、培養(yǎng)博士、碩士研究生，指導(dǎo)博士后研究人員、高級訪問學(xué)者）：_________2．科研任務(wù)：_________3．學(xué)科建設(shè)任務(wù)：_________4．人才培養(yǎng)任務(wù)：_________5．隊伍建設(shè)及其他任務(wù)：_________第三條 權(quán)利和義務(wù)一、甲方的權(quán)利和義務(wù)1．依照國家法律、法規(guī)及甲方的有關(guān)規(guī)定對乙方進行管理。3．本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時，以國家法律、法規(guī)為準(zhǔn)。甲方因自身原因變更本合同的，應(yīng)提前通知乙方，沒有提前通知造成乙方損失的，應(yīng)當(dāng)賠償。4．本合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時，聘用合同即自行終止。第六條 本合同的變更、終止和解除1．本合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù)，任何一方不得擅自變更合同。第五條 甲方的義務(wù)1．按時支付授課報酬：_______元人民幣/課時。3．遵守甲方的各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律。4．要求甲方提供與授課對象相關(guān)的背景資料及授課的相關(guān)業(yè)務(wù)資料。第一條 合同期限1．合同有效期：自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止，合同期滿聘用關(guān)系自然終止。雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭議，應(yīng)首先協(xié)商解決，不能協(xié)商解決的，按有關(guān)規(guī)定辦理。第七條 違約責(zé)任，雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行。在聘用合同期滿一個月前，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。確定變更合同，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更合同?？己藭r，乙方須向甲方匯報履行崗位職責(zé)情況和工作進展情況，填寫相關(guān)考核表。二、乙方的義務(wù)；按時、認(rèn)真上課，布臵及批改作業(yè)；保證每次課時（分鐘/節(jié)課）的完整，內(nèi)容的充實；對學(xué)生進行考勤及紀(jì)律管理；學(xué)期末組織考試并提供每位學(xué)生的最終成績。為乙方的教學(xué)提供良好的授課環(huán)境和必須的教學(xué)軟件。，向乙方支付相應(yīng)的工資、報酬及福利待遇，提供相應(yīng)的工作條件。維護授課時的教學(xué)秩序，并提供最終考試成績等。第一條 聘 期（含三個月實習(xí)期）：自 年 月 日 至 年 月 日止，合同期滿聘用關(guān)系自然終止。甲方由于工作需要，經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間，一般每日不超過一小時，因特殊原因需要延長工作時間的，在保障乙方身體健康的前提下延長工作時間每日不得起過三小時，每月不得超過三十六小時。3．關(guān)于工作時間，除了課時工作制外，民辦學(xué)校給教師安排的工作相當(dāng)一部分是定時工作制。第三十七條　乙方解除本合同的，凡由甲方出資培訓(xùn)的招接收的人員，應(yīng)向甲方償付培訓(xùn)費和招接收費，其標(biāo)準(zhǔn)為__________。第三十三條　支付乙方經(jīng)濟補償金時，乙方在甲方工作不滿一年的，按一年的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給經(jīng)濟補償金。第三十條　下列情形之一，甲方應(yīng)根據(jù)乙方在甲方工作年限，每滿一年發(fā)給相當(dāng)于乙方解除合同前十二個月平均工資一個月的經(jīng)濟補償金，最多不超過十二個月：（1）經(jīng)與乙方協(xié)商一致，甲方解除本合同的；（2）乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作，由甲方解除本合同的。第二十七條 本合同期限屆滿，甲乙雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動合同。第二十二條 甲方辦學(xué)效益極差瀕臨關(guān)閉進行法定整頓期間，經(jīng)向?qū)W校工會或者全體教職員工說明情況，并向教育、勞動行政部門報告后，可以解除本合同。第十八條　訂立本合同的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。雙方就獎勵做如下約定：____________________________。第十四條　甲方還為乙方提供以下福利待遇：____________________________。第十條　由于甲方的原因使乙方下崗待工的，甲方保證乙方的月生活費不低于____元。第九條　執(zhí)行定時工作制或綜合計算工時工作制的，甲方每月____日以貨幣形式支付乙方工資，月工資為_____元或年薪為_____元。第六條　甲方為乙方提供必要的工作條件和教學(xué)用品，建立健全有關(guān)教學(xué)管理和勞動安全衛(wèi)生制度，確保乙方教學(xué)工作的正常安全進行。執(zhí)行定時工作制的，乙方每日的工作時間必須符合有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，即______________________。二、工作崗位與工作量第二條　乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任____________工作。第一篇：民辦學(xué)校聘任教師合同甲方：________（通常為用人學(xué)校）法定代表人：____________________委托代理人：____________________甲方地址：______________________乙方：__________________________居民身份證號碼：________________文化程度：______________________教師資格證編號：________________家庭住址：______________________根據(jù)《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國民辦教育促進法》及《中華人民共和國勞動合同法》的相關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，達成一致意見，自愿簽訂本合同并共同遵守。終止日期為____年____月____日。三、工作條件與勞動保護第四條　甲方安排乙方執(zhí)行_______________工作制。第五條　甲方安排乙方加班補課的，應(yīng)安排乙方同等時間補休或依法支付加班補課工資。四、工作報酬第八條　甲方確定工作報酬應(yīng)遵循按勞分配原則。合同期限內(nèi)有寒暑假且執(zhí)行定時工作制或綜合計算工時工作制的，甲方應(yīng)依法支付乙方寒署假期間的薪金。第十三條 乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的工資和醫(yī)病保險待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。乙方在教育教學(xué)、培養(yǎng)人才、科學(xué)研究、教學(xué)改革、學(xué)校建設(shè)、社會服務(wù)、勤工儉學(xué)等方面成績優(yōu)異的，甲方予以表彰、獎勵。七、勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂第十七條　訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化，本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。第二十一條　下列情形之一，甲方可以解除本合同，但應(yīng)提前30日以書面形式通知乙方：（1）乙方患病或因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的；（2）乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；（3）雙方不能依據(jù)本合同第十八條就變更合同達成協(xié)議的。第二十六條　有下列情形之一，乙方可以隨時通知甲方解除本合同：（1）在試用期內(nèi)的；（2）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由、扣押有關(guān)證件等手段強迫從事教學(xué)工作的；（3）甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。（2）甲方支付乙方的工資報酬低于本地最低工資標(biāo)準(zhǔn)的，要在補足低于標(biāo)準(zhǔn)部分的同時，另外支付相當(dāng)子低于部分的25%的經(jīng)濟補償金。第三十二條　甲方解除本合同后，未按規(guī)定給予乙方經(jīng)濟補償?shù)模~發(fā)給經(jīng)濟補償金外，還須按該經(jīng)濟補償金數(shù)額的50%支付額外經(jīng)濟賠償金。第三十六條　乙方違反本合同約定的條件解除勞動合同或違反本合同約定的保密條款，給甲方造成經(jīng)濟損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。對裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。甲方保證乙方每周至少休息一日。第二篇：教師聘任合同范文教師聘任合同聘任方：（簡稱甲方）受聘方：（簡稱乙方）身份證號： 受聘崗位：根據(jù)《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國勞動法》等法律法規(guī)的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商，簽訂本合同。第二條 乙方的崗位工作目標(biāo)及任務(wù)一、乙方在聘期內(nèi)應(yīng)完成的工作目標(biāo)：二、乙方在聘