【正文】 ，通過為職工化解矛盾，釋疑解惑，幫助解決實際問題和困難，把黨組織的溫暖送到職工心坎上，做職工的貼心人。作風形象好，黨員干部要自覺維護公司形象，善做員工思想政治工作，團結帶領員工一道投身實現(xiàn)目標愿景的各項工作中，保持公司員工隊伍穩(wěn)定。（總）支部要深入開展“班子建設好、黨員隊伍好、工作機制好、作風形象好、生產(chǎn)工作好”的“五好”黨（總）支部創(chuàng)建工作，為爭創(chuàng)“四強”黨（總）支部提供組織保證。將指導思想、目標要求、實施措施、如何在本單位落地開花、如何促進本單位的經(jīng)營生產(chǎn)任務和公司目標愿景的早日實現(xiàn)給廣大黨員、入黨積極分子講清講透，從思想上進行宣傳發(fā)動。廣大共產(chǎn)黨員要把實現(xiàn)公司目標愿景作為體現(xiàn)先進性的重要舞臺，在加強“三個建設”，統(tǒng)籌“三個發(fā)展”和實現(xiàn)目標愿景過程中發(fā)揮先鋒模范作用。改革創(chuàng)新力強，即持續(xù)推進黨建工作機制體制創(chuàng)新、工作內容方法創(chuàng)新，改革發(fā)展理念，積極推進公司人、財、物集約化管理，構建大市場、大生產(chǎn)、大安全、大經(jīng)營體系的實施。各黨（總）支部既要正視公司發(fā)展仍處于初級階段、發(fā)展歷史復雜、專業(yè)化特征明顯、生產(chǎn)生活具有艱苦性和流動性特征，面對的是電力基建“賣方”市場、從事的產(chǎn)業(yè)受國家政策影響較大等鮮明特點，面對發(fā)展相對滯后、管理基礎相對薄弱、思想觀念仍需轉變、隊伍素質有待提升的現(xiàn)狀，又要樹立奮發(fā)圖強、奮勇爭先的信念，充分認識肩負著的重要使命和責任，正確分析公司發(fā)展面臨的形勢和機遇，充分發(fā)揮公司黨委、各黨（總）支部在加強“三個建設”，統(tǒng)籌“三個發(fā)展”和實現(xiàn)目標愿景過程中的政治核心作用、戰(zhàn)斗堡壘作用?！b第三篇：四強四優(yōu)方案5關于開展實現(xiàn)目標愿景“四強四優(yōu)”實踐活動的通知____重慶電力建設總公司各黨總支、直屬黨支部，通源公司黨總支及其所屬黨支部：為更好地貫徹落實公司十屆四次職代會提出的目標愿景、“三步走”發(fā)展戰(zhàn)略，結合市電力公司黨組渝電黨辦〔2010〕3號文件精神，經(jīng)公司黨委研究，決定在公司各黨（總）支部和廣大黨員隊伍中開展“四強四優(yōu)”實踐活動，充分發(fā)揮各黨（總）支部和廣大共產(chǎn)黨員在實現(xiàn)公司目標愿景中的政治核心、戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用，現(xiàn)將有關事項通知如下：一、指導思想以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入學習貫徹市公司和公司“兩會”精神，通過開展“四強四優(yōu)”活動，引導各黨（總）支部和廣大共產(chǎn)黨員進一步深化對公司實施“三步走”發(fā)展戰(zhàn)略的認識，不斷增強實現(xiàn)公司目標愿景的自覺性和堅定性，積極投身推動公司科學發(fā)展的偉大實踐，形成在實現(xiàn)公司目標愿景道路上千帆競發(fā)、百舸爭流、創(chuàng)先爭優(yōu)的良好局面，為加快創(chuàng)建中國一流電力建設公司貢獻力量。，加強領導，把爭創(chuàng)“四強四優(yōu)”活動與“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動結合起來，納入重要議事日程，帶領全體黨員自覺投入和積極參與爭創(chuàng)“四強四優(yōu)”活動，做到組織全覆蓋、黨員全覆蓋。、廣播、網(wǎng)頁、宣傳櫥窗等各種宣傳工具，做好宣傳教育工作，為企業(yè)平穩(wěn)持續(xù)發(fā)展創(chuàng)造良好環(huán)境，營造濃厚的輿論氛圍。《企業(yè)文化手冊》，倡導各類人員遵守企業(yè)職業(yè)道德和員工行為規(guī)范，造就一支團結協(xié)作、品質優(yōu)良、紀律嚴明、作風過硬的員工隊伍?！包h管干部、黨管人才、總攬全局、協(xié)調各方”的原則，大力加強科技研發(fā)、技術服務、商務營銷、生產(chǎn)技能及輔助和經(jīng)營管理五支人才隊伍及專家隊伍建設，推進工廠《人才強企戰(zhàn)略規(guī)劃》的組織實施，緊緊抓住培養(yǎng)、吸引和用好人才的三個環(huán)節(jié)，為工廠全面協(xié)調可持續(xù)發(fā)展提供強有力的人才支持和智力保障。結合政研會活動，每年組織12次學習成果匯報會或論文發(fā)布會。三、活動內容及安排開展爭創(chuàng)“四強四優(yōu)”活動，是在新形勢下進一步提高黨建工作科學化水平、促進企業(yè)科學發(fā)展的有力措施。愛崗敬業(yè)，勤奮工作，勇挑重擔，在國家重點工程、集團及工廠重點工作建設中帶領群眾攻堅克難，創(chuàng)造一流業(yè)績，成為生產(chǎn)經(jīng)營的能手、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的模范、提高效益的標兵。加強政治學習，堅定理想信念，增強黨員意識，執(zhí)行黨的決定，遵守黨的紀律，踐行科學發(fā)展觀，講黨性、重品行、作表率。大力加強經(jīng)營管理者隊伍、科技人才隊伍、黨員隊伍、技能人才隊伍建設，為企業(yè)科學發(fā)展提供組織和人才保證。融入企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營開展工作，積極參與企業(yè)重大問題決策，推動企業(yè)拓展發(fā)展思路，緊緊圍繞企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定大局，發(fā)動黨員、職工在破解生產(chǎn)經(jīng)營難題、完成急難險重任務、落實生產(chǎn)經(jīng)營工作中充分發(fā)揮作用，促進企業(yè)科學發(fā)展。第二篇：四強四優(yōu)活動方案為了深入貫徹落實黨的十七大和十七屆四中全會精神，以改革創(chuàng)新精神推動黨建工作，鞏固和拓展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動成果，增強企業(yè)黨組織在國家重點工程、客專建設及工廠2010年生產(chǎn)經(jīng)營方針目標和各項重點任務的實施中發(fā)揮創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，根據(jù)集團公司《關于開展爭創(chuàng)“四強”黨組織爭做“四優(yōu)”共產(chǎn)黨員活動的通知》精神，現(xiàn)將工廠開展爭創(chuàng)以政治引領力強、推動發(fā)展力強、改革創(chuàng)新力強、凝聚保障力強為主要內容的“四強”黨組織，爭做以政治素質優(yōu)、崗位技能優(yōu)、工作業(yè)績優(yōu)、群眾評價優(yōu)為主要內容的“四優(yōu)”共產(chǎn)黨員活動（以下簡稱爭創(chuàng)“四強四優(yōu)”活動）的有關安排通知如下：一、指導思想堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，更好地發(fā)揮企業(yè)黨組織在推進企業(yè)發(fā)展中的政治核心作用、黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，把黨的思想政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢和群眾工作優(yōu)勢，轉化為企業(yè)的創(chuàng)新優(yōu)勢、競爭優(yōu)勢和平穩(wěn)持續(xù)發(fā)展優(yōu)勢。同時要將本單位當月爭創(chuàng)活動的開展情況、經(jīng)驗做法和先進典型事跡提煉、總結后形成活動信息，一同上報。緊密結合爭創(chuàng)標準和每名黨員的本職崗位實際，以及個人“爭優(yōu)”措施，陳述個人表現(xiàn)、工作成績、思想動態(tài)等，做到“知無不言、言無不盡、言者無罪、聞者足戒、有則改之、無則加免”。講評形式和內容：以專題民主生活會的形式進行。二、講評措施活動范圍：全局所屬基層黨組織，以黨支部為單位進行。為了在全局基層黨組織和全體共產(chǎn)黨員中扎實開展好爭創(chuàng)“四強四優(yōu)”活動，按林管局黨委統(tǒng)一要求，特制定吉文林業(yè)局