【正文】 后不能從事保安工作的；⑵乙方考核不合格，又不同意甲方調(diào)整其工作崗位的，或者雖同意調(diào)整工作崗位，但到新崗位后考核仍然不合格的；學(xué)校保安聘用合同范本7甲方（聘用單位）：法定代表人： 乙方（受聘人員）：居民身份證號(hào)碼：甲方因安全工作需要，決定聘用乙方擔(dān)任學(xué)校安全保衛(wèi)工作。第五條 工作報(bào)酬和福利待遇甲方要按照《貴州省事業(yè)單位試行人員聘用制度的意見(jiàn)》精神及國(guó)家與省的有關(guān)規(guī)定保障乙方的工作報(bào)酬和福利待遇。第三條 工作條件和保護(hù)甲方為乙方提供符合國(guó)家安全保護(hù)、職業(yè)衛(wèi)生規(guī)定的完成工作任務(wù)所必須的工作條件和工作場(chǎng)所。學(xué)生家長(zhǎng)來(lái)訪接待課余時(shí)間才能進(jìn)入校門(mén)，上課時(shí)間拒絕接待；保安人員實(shí)行坐班制，確保門(mén)衛(wèi)室24小時(shí)有人值班。乙方須按照甲方崗位即乙方所在學(xué)校崗位工作要求，履行保安崗位職責(zé)。四、涂改處必須加蓋校對(duì)章，否則涂改部分無(wú)效。二、聘任合同書(shū)由甲乙雙方簽訂。九、本合同一式四份。六、本合同有效期一年。每月工資為人民幣2450元整。工作散漫、不負(fù)責(zé)且屢教不改。積極采納乙方相關(guān)合理化建議，采取必要的改進(jìn)和防范措施。二、甲方的權(quán)利和義務(wù)審定乙方擬定的管理方案。發(fā)現(xiàn)學(xué)校門(mén)口學(xué)生之間打架斗毆現(xiàn)象及時(shí)阻止并上報(bào)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。在上學(xué)、放學(xué)時(shí)段（特別是下午、晚自習(xí)放學(xué)），保安人員有責(zé)任維護(hù)好校門(mén)口環(huán)境秩序，禁止閑雜人員在校門(mén)口周?chē)毫舸舐曅鷩W。外來(lái)人員來(lái)訪確需進(jìn)入者，要確認(rèn)身份后，按要求填寫(xiě)好登記表方可進(jìn)入校內(nèi)。保安人員對(duì)未佩戴?？▽W(xué)生有權(quán)不讓其進(jìn)入校園。保安人員要本著對(duì)學(xué)校安全負(fù)責(zé)的精神，按學(xué)校規(guī)定，定時(shí)開(kāi)關(guān)校大門(mén)，上課或課間休息時(shí)間，無(wú)特殊情況，不得讓學(xué)生隨便進(jìn)出校門(mén)。保安人員要認(rèn)真做好守護(hù)目標(biāo)的防火、防盜，負(fù)責(zé)校內(nèi)師生人身財(cái)產(chǎn)安全，如發(fā)生案件應(yīng)立即報(bào)告110，保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng)，維護(hù)好現(xiàn)場(chǎng)秩序。根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方平等自愿協(xié)商一致，特簽訂本合同。被勞教、判刑、依法追究刑事和治安責(zé)任的。違反甲方規(guī)章制度，損害甲方經(jīng)濟(jì)權(quán)益，造成嚴(yán)重后果以及 嚴(yán)重違背職業(yè)道德，給甲方造成極壞影響的。1熟悉學(xué)校的物防和技防設(shè)施配備，熟練使用消防器材和保安 防衛(wèi)器械。配合學(xué)校做好防火、防盜、防破壞、防傷害事故等工作，發(fā) 現(xiàn)不安全隱患及時(shí)報(bào)告或消除。（乙方食宿自理）做好甲方的門(mén)禁工作，嚴(yán)格查驗(yàn)出入校園人員的證件，登記 出入車(chē)輛和物品，防止無(wú)關(guān)人員進(jìn)出。甲方應(yīng)當(dāng)按照要求按月及時(shí)支付乙方工資。二、甲方的權(quán)力與義務(wù)甲方應(yīng)為乙方提供良好的執(zhí)勤工作環(huán)境，關(guān)心乙方的工作生 活條件。甲方（公章） 乙方（簽字）法定代表人（簽字）年 月 日 年月 日學(xué)校保安聘用合同范本4聘用單位： （以下簡(jiǎn)稱甲方）受聘人員： （以下簡(jiǎn)稱乙方）為加強(qiáng)甲方安全保衛(wèi)工作，特聘請(qǐng)乙方為甲方保安員，為甲方提 供保安服務(wù)。四、本協(xié)議有效期一年。工作失職造成守護(hù)目標(biāo)損失。二、保安人員的工作報(bào)酬乙方按照甲方規(guī)定完成工作任務(wù)的，甲方必須按時(shí)足額支付乙方的工資報(bào)酬，不得克扣、拖欠工資。保安人員禁止外來(lái)車(chē)輛進(jìn)入校園。對(duì)校門(mén)口聚眾吵鬧影響學(xué)校教學(xué)秩序的現(xiàn)象，予以勸阻，對(duì)嚴(yán)重影響學(xué)校教學(xué)秩序的，應(yīng)立即報(bào)告學(xué)校和110，并協(xié)助處理有關(guān)事情。外來(lái)人員確需進(jìn)入者，按要求填寫(xiě)好登記表，經(jīng)被訪者確認(rèn)后方可由被訪者帶入校內(nèi)。上課時(shí)間包含自習(xí)因遲到要進(jìn)入學(xué)校的學(xué)生，必須在確認(rèn)身份后才能進(jìn)入，并做好登記。 保安人員要本著對(duì)學(xué)校安全負(fù)責(zé)的精神，按學(xué)校規(guī)定，值班時(shí)間定時(shí)開(kāi)關(guān)大門(mén)，上課或課間休息時(shí)間，無(wú)特殊情況，不得讓學(xué)生隨便進(jìn)出校門(mén)。堅(jiān)持預(yù)防為主的方針，加強(qiáng)門(mén)房管理，把事故消滅在萌芽狀態(tài)。根據(jù)中華人民共和國(guó)合同法及相關(guān)規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方平等自愿協(xié)商一致，特簽訂本協(xié)議。除違約方向?qū)Ψ劫r償損失外，還要向?qū)Ψ街Ц哆`約金5000元。六、雙方權(quán)利與義務(wù)甲方的權(quán)利與義務(wù)要求并監(jiān)督乙方提供滿意保安服務(wù)的權(quán)力；對(duì)乙方保安工作進(jìn)行管理、檢查及考核的權(quán)力；對(duì)乙方失職造成財(cái)產(chǎn)損失追究賠償?shù)臋?quán)力；按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用的義務(wù)；提供必要生活條件的義務(wù)；配合乙方履行職責(zé)的義務(wù)。三、運(yùn)行方式乙方對(duì)甲方負(fù)責(zé)。就、本合同自甲、乙雙方法定代表人或法定代表人授權(quán)的代理人簽字并加蓋單位公章之日起生效。六、解決爭(zhēng)議的辦法：甲乙雙方在履行本合同中發(fā)生的爭(zhēng)議，由雙方協(xié)商或通過(guò)調(diào)解解決。因政策或不可抗力原因?qū)е卤緟f(xié)議解除、終止的，視情況部分或全部免除當(dāng)事人責(zé)任。如甲方因乙方提供的保安服務(wù)不符合要求而解除合同，甲方不負(fù)違約責(zé)任。必須認(rèn)真維護(hù)責(zé)任區(qū)正常工作秩序，防范刑事、治安案件發(fā)生，制止外來(lái)人員引發(fā)的各類(lèi)糾紛和打架斗毆等違法犯罪行為，對(duì)現(xiàn)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)的違法犯罪人員及時(shí)報(bào)警或協(xié)助公安、保衛(wèi)部門(mén)抓獲，扭送當(dāng)?shù)毓才沙鏊幚?。如果?jīng)甲方試用不符合要求，或違反甲方有關(guān)管理制度和工作要求，經(jīng)教育沒(méi)有改進(jìn)的，甲方可要求更換保安隊(duì)員，但應(yīng)提前一個(gè)星期告知乙方，以便乙方調(diào)換其他隊(duì)員。甲方有權(quán)對(duì)乙方保安人員的瀆職行為進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰，由甲方保衛(wèi)處根據(jù)《保安工作處罰制度》進(jìn)行督查和考核。三、甲方權(quán)利和義務(wù)甲方應(yīng)為保安人員提供良好的執(zhí)勤工作環(huán)境，關(guān)心保安人員的生活，為保安人員提供必需的食宿、防寒、防暑等工作生活條件。對(duì)校園內(nèi)的各類(lèi)緊急情況進(jìn)行控制。對(duì)外來(lái)人員、車(chē)輛的檢查和查驗(yàn)。第二十七條、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。第二十四條、乙方違反本合同的條件私自解除本合同的，給甲方造成損失的，除扣發(fā)當(dāng)月工資外，還要根據(jù)損失的程度依法承擔(dān)賠償責(zé)任。第二十二條、有下列情形之一，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同。乙方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)，仍不能勝任工作的。不服從分配的。第十八條、乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同。第十四條、乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予紀(jì)律處分，直接解除本合同。報(bào)銷(xiāo)辦法按公司規(guī)定執(zhí)行。第八條、甲方每月15日前支付乙方工資。第四條、甲方安排乙方執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)制，帶薪年休假制。第二條、乙方同意根據(jù)甲方各單位的工作需要，擔(dān)任保安服務(wù)崗位（工種）工作，服從分配。甲方（公章）： 乙方（公章）：法定代表人： 法定代表人：年 月 日 年 月 日第三篇：保安聘用合同保安聘用合同聘用單位(甲方)：受聘人（乙方）：根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》和保安公司實(shí)際情況，經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商同意簽定本合同，共同遵守下列條款。保姆聘用合同 八、甲方的《保安工作處罰制度》作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。因政策或不可抗力原因?qū)е卤緟f(xié)議解除、終止的，視情況部分或全部免除當(dāng)事人責(zé)任。如甲方因乙方提供的保安服務(wù)不符合要求而解除合同，甲方不負(fù)違約責(zé)任。保安人員在執(zhí)行勤務(wù)時(shí)，必須著統(tǒng)一的保安服裝，佩戴標(biāo)志和執(zhí)勤證；必須服從甲方和乙方的雙重領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)政治、業(yè)務(wù)和法律知識(shí)，盡職盡責(zé)，為甲方提供高質(zhì)量的保安服務(wù)；必須遵紀(jì)守法，文明執(zhí)勤，不得遲到、早退、脫崗、串崗，不得有法律、法規(guī)禁止的違法行為；必須認(rèn)真維護(hù)責(zé)任區(qū)正常工作秩序，防范刑事、治安案件發(fā)生，制止外來(lái)人員引發(fā)的各類(lèi)糾紛和打架斗毆等違法犯罪行為，對(duì)現(xiàn)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)的違法犯罪人員及時(shí)報(bào)警或協(xié)助公安、保衛(wèi)部門(mén)抓獲，扭送當(dāng)?shù)毓才沙鏊幚?。、甲方遇大型活?dòng)、各類(lèi)事故、自然災(zāi)害等緊急情況時(shí)，可以商請(qǐng)調(diào)用保安公司的保安員參加維持校園人員、車(chē)輛通行、排隊(duì)秩序，甲方可以按照甲乙雙方約定的標(biāo)準(zhǔn)提供相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用，該費(fèi)用由學(xué)校財(cái)務(wù)部門(mén)直接轉(zhuǎn)帳至乙方帳戶上，每月底結(jié)算。甲方應(yīng)嚴(yán)格遵照有關(guān)法律法規(guī)開(kāi)展工作，自覺(jué)接受當(dāng)?shù)毓矙C(jī)關(guān)的監(jiān)督，對(duì)現(xiàn)金和貴重物品的保管，必須嚴(yán)格依照規(guī)定，妥善保存。乙方保安為甲方提供的服務(wù)包括：學(xué)校安全和維護(hù)；對(duì)外來(lái)人員、車(chē)輛的檢查和查驗(yàn)；對(duì)學(xué)校各類(lèi)物資進(jìn)出的控制；對(duì)各類(lèi)危險(xiǎn)物品的控制；對(duì)車(chē)輛停放進(jìn)行管理和規(guī)范；對(duì)校園內(nèi)的各類(lèi)緊急情況進(jìn)行控制；協(xié)助學(xué)校處置發(fā)生在校園內(nèi)的緊急事件。五、本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效，如有變動(dòng)甲乙雙方自行協(xié)商解決。甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行相應(yīng)的管理和監(jiān)督，對(duì)乙方違背合同職責(zé)保安規(guī)章制度的行為及時(shí)批評(píng)教育。甲方為乙方提供的工資待遇：每月工資1300員，合計(jì)每月工資1500元，國(guó)家規(guī)定節(jié)假日仍按每月工資執(zhí)行，無(wú)加班工費(fèi)。合同勞動(dòng)期滿，聘用合同終止。根據(jù)相關(guān)法律、法規(guī)和政策，甲乙雙方在自愿、平等、協(xié)商的原則下，簽訂本合同：一、合同期限自2016年09月1日至2017年08月31日止。乙方為甲方提供的服務(wù)包括：保障學(xué)校的安全，對(duì)外來(lái)人員、車(chē)輛檢查和檢驗(yàn)；對(duì)學(xué)校內(nèi)的各類(lèi)緊急情況的控制；協(xié)助學(xué)校處置發(fā)生在學(xué)校的突發(fā)事情、應(yīng)急事件。甲方不得指使乙方從事違紀(jì)違法犯罪活動(dòng)。在履職期間乙方的一切自身的生病以及其它突發(fā)個(gè)人意外與學(xué)校無(wú)關(guān)。一、服務(wù)時(shí)間及范圍服務(wù)時(shí)間：甲方自 年 月 日至 年 月 日止。三、甲方權(quán)利和義務(wù)甲方應(yīng)為保安人員提供良好的執(zhí)勤工作環(huán)境，關(guān)心保安人員的生活，為保安人員提供必需的食宿、防寒、防暑等工作生活條件。甲方有權(quán)對(duì)乙方保安人員的瀆職行為進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰，由甲方保衛(wèi)處根據(jù)《保安工作處罰制度》進(jìn)行督查和考核。如果經(jīng)甲方試用不符合要求，或違反甲方有關(guān)管理制度和工作要求，經(jīng)教育沒(méi)有改進(jìn)的，甲方可要求更換保安隊(duì)員，但應(yīng)提前一個(gè)星期告知乙方，以便乙方調(diào)換其他隊(duì)員。五、違約責(zé)任如甲方因自身原因要求提前解除合同，應(yīng)支付乙方違約金 元人民幣。因甲乙雙方一方的過(guò)錯(cuò)導(dǎo)致本合同無(wú)法執(zhí)行，違約方應(yīng)賠償因此給守約方造成的損失，如雙方各有過(guò)錯(cuò)，則應(yīng)根據(jù)過(guò)錯(cuò)大小由雙方分?jǐn)傌?zé)任。協(xié)商或調(diào)解不成，依法向有管轄權(quán)的人民法院起訴。學(xué)校臨時(shí)工聘用合同 十一、本協(xié)議一式四份，甲、乙雙方各執(zhí)二份，具有同等法律效力。其中試用期一個(gè)月。第三條、乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)完成規(guī)定的數(shù)量，達(dá)到規(guī)定質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。第七條、工資待遇：根據(jù)個(gè)人素質(zhì)，工作能力及給保安公司所做貢獻(xiàn)的大小，不底于北京市最低工資標(biāo)準(zhǔn)。費(fèi)用由甲乙雙方共同繳納。第十三條、乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的規(guī)章制度，嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生，操作規(guī)程和工作規(guī)范，遵守職業(yè)道德，積極參加甲方組織的培訓(xùn)，提高思想覺(jué)悟和職業(yè)技能。第十七條、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損失的。乙方患病，或非因工負(fù)傷，不能從事原工作的。第二十一條、乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前三十日以書(shū)面形式通知甲方，因給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，甲方有權(quán)要求乙方進(jìn)行賠償。第二十三條、甲方苛扣或者無(wú)故拖欠乙方工資的，除在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)全額支付乙方工資外，還要加發(fā)相當(dāng)于工資報(bào)酬百分之一的經(jīng)濟(jì)賠償。第二十六條、本合同未盡事宜或與今后與國(guó)家，北京市有關(guān)規(guī)定相違背的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。乙方保安為甲方提供的服務(wù)包括：學(xué)校安全和維護(hù)。對(duì)車(chē)輛停放進(jìn)行管理和規(guī)范。逾期不付，每五個(gè)工作日按每月應(yīng)付款項(xiàng)5‰支付違約金。不得指使保安人員從事違紀(jì)違法犯罪活動(dòng)。四、乙方權(quán)利和義務(wù)乙方提供的保安隊(duì)員必須經(jīng)培訓(xùn)并取得保安從業(yè)人員資格證。必須遵紀(jì)守法，文明執(zhí)勤，不得遲到、早退、脫崗、串崗，不得有法律、法規(guī)禁止的違法行為。五、違約責(zé)任如甲方因自身原因要求提前解除合同，應(yīng)支付乙方違約金 元人民幣。因甲乙雙方一方的過(guò)錯(cuò)導(dǎo)致本合同無(wú)法執(zhí)行，違約方應(yīng)賠償因此給守約方造成的損失，如雙方各有過(guò)錯(cuò)，則應(yīng)根據(jù)過(guò)錯(cuò)大小由雙方分?jǐn)傌?zé)任。私自放走大件物品和貴重物品等，經(jīng)查證屬實(shí)，由此造成的損失乙方負(fù)責(zé)賠償。八、本合同未盡事宜由雙方協(xié)商解決。一、服務(wù)地點(diǎn)：二、服務(wù)范圍