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1022注冊工程師聘用合同(-副本-全文預覽

2024-11-15 23:24 上一頁面

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【正文】 的。乙方應遵守甲方規(guī)定的工作程序、保密規(guī)定等制度。甲方在生產經營狀況良好的情況下,為乙方購買的商業(yè)保險,在保險期內,甲方有權變更或撤消險種。甲方實行新的工資制度或乙方的工作崗位變動時,乙方的工資待遇按甲方規(guī)定予以調整。乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日,婚假,喪假、計劃生育假等有薪假日。甲方根據乙方崗位實際情況,按照甲方規(guī)定向乙方提供必要的勞動防護用品。第二條 工作崗位甲方安排乙方從事工作。本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時,以國家法律、法規(guī)為準。(2)甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的。(2)乙聘用合同訂立時所依據的客觀情況發(fā)生重大變化,致使已簽訂的聘用合同無法履行,經當事人協商不能就變更聘用合同達成協議的。(4)嚴重失職,營私舞弊,對甲方單位利益造成重大損害的。乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同。雙方未達成一致意見的,原合同繼續(xù)有效。乙方應遵守甲方規(guī)定的各項規(guī)章制度和勞動紀律,自覺服從甲方的管理。在一個月內完成兩個項目(單)或銷售額達3600元以上,且收回全部款項,獎勵系數為10%。第四條 工作報酬、獎勵甲方根據乙方的工作業(yè)績、回款情況,分月計提、結算乙方工作報酬。甲方根據工作需要及乙方的業(yè)務、工作能力和表現,可以調整乙方的工作崗位,重新簽訂崗位聘任合同。聘用合同期滿前一個月,經雙方協商同意,可以續(xù)訂聘用合同。七、本協議所指金額均為稅后金額,如本協議發(fā)生繳稅情況,均由甲方承擔,本協議為勞動合同的附件之一。五、解聘在協議有效期內,甲乙雙方不得擅自單方解除協議,如因此造成損失,由擅自解除協議一方負責。如因乙方原因影響甲方的工作,須退還相應工資。簽定協議時,甲方應向乙方提供其單位的營業(yè)執(zhí)照、施工資質證、組織機構代碼證的復印件。二、甲方權利與義務合同期間,甲方有權使用乙方的職稱證書申報甲方公司的企業(yè)資質及年檢。十一、本合同自雙方當事人簽字蓋章之日起生效。雙方辦理移交手續(xù)。在公司場所或公司所屬場所內從事任何違反法律或公司規(guī)章的活動。工作時間除按照甲方單位正常的作息時間,可根據工程需要靈活安排,但不能影響工程施工過程中的重大事項的確認。負責組織施工過程中設計變更洽商的審簽工作,組織竣工圖、竣工技術資料的審核、移交、上報存檔工作。(二)乙方保證按甲方要求,為甲方涉及的建筑、裝飾、安裝等工程提供及時、必要、有效的技術服務。(一)甲方負責給乙方提供必要的辦公及食宿場所。預付工資抵扣后,每(月)/(季度)/(半年)以現金方式,由甲方負責支付給乙方。一、聘用內容甲方聘請乙方擔任甲方公司總工程師,自本合同簽字之日起生效。(4)乙方患病或非因公負傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作。第七條、勞動合同的解除和終止乙方盡職盡責做好本職工作,如完不成甲方公司整體目標60%的情況下,甲方有權辭退乙方。(7)完成甲方安排的有關工程事項。(3)負責組織施工過程中設計變更洽商的審工作,組織竣工圖、竣工技術資料的審核、移交、上報存檔工作。第六條、雙方義務及職責甲方義務及職責負責給乙方提供食宿以及辦辦場所,按約定的薪酬標準,采用預借的方式支付乙方勞資,合同到期后,付清所有的剩余勞資。甲方:鄭州藍德環(huán)保科技有限公司乙方:顧文祥法定代表人:身份證號:510702195708280532工程師聘用合同范本3聘請方: (以下簡稱甲方)受聘方:(以下簡稱乙方) 經甲乙雙方商議,本著互相信任、平等、自愿、互利的原則,為發(fā)展事業(yè),甲方聘請乙方作為甲方的總工程師,雙方達成如下聘用協議以資共同信守:第一條、聘用期限聘用期為1年,自20xx年3月18日起至20xx年3月18日止。六、其他本協議期滿前一個月,如雙方達成一致意見,可續(xù)簽本協議。甲方收到上述資料后一次性將第一年聘用工資xxxx元匯到乙方指定賬戶。乙方的職稱證書在協議有效期內交由甲方保管。投標。第十三條 其他本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,經雙方簽字蓋章后生效,兩份同等法律效力。第十一條 違反勞動合同的責任甲、乙雙方任何一方違反勞動合同,給對方造成經濟損失的,應根據損失情況和責任大小依據國定的有關法規(guī)和企業(yè)依法制定的規(guī)章制度及雙方約定的事項,承擔一定的經濟補償。解除勞動合同的經濟補償,按《勞動合同規(guī)定》執(zhí)行。乙方有下列情形之一的,甲方可以解除合同:(1) 在試用期間,發(fā)現不符合錄用條件的;(2) 嚴重違反勞動紀律或者甲方的規(guī)章制度的;(3) 嚴重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;(4)) 被依法追究刑事責任或勞動教養(yǎng)的。第八條 勞動紀律乙方應遵守國家的法律、法規(guī)及甲方依法規(guī)定的各項規(guī)章制度。甲方按照國家和上海市的有關規(guī)定按期為乙方繳納養(yǎng)老,醫(yī)療,失業(yè), 公積金等社會保障。其余各類津貼、獎金等發(fā)放按公司規(guī)定及經營狀況確定。上下班時間按甲方規(guī)定執(zhí)行。第三條 工作條件的勞動保護甲方需為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下從事工作。其中試用期為 個月,從 年 月 日至 年 月 日止。雙方各執(zhí)壹份,自雙方簽字之日起生效,聘用期滿自動失效。如乙方提出解聘,在不影響甲方使用需求的情況下,甲方應予同意,并按照規(guī)定給予辦理解聘手續(xù),乙方須退還甲方已經支付的未到期費用(按天計算)。變更合同應采用書面形式。,甲方不得將乙方的注冊資格證書變更注冊到其他單位,不得做出有損于乙方利益的行為。(乙方證書、文件及復印件除用于甲方資質申報及年檢外不得用于其他用途,否則由此出現的任何責任均由甲方全部承擔。六、甲方的權利和義務,確保上述資料的完好無損。,不得做損害甲方權益的行為;,乙方注冊證書、繼續(xù)教育手冊原件由甲方保管,甲方提供注冊證書、繼續(xù)教育手冊的復印件由乙方保管,其它證件及注冊印章由乙方自行保管。(如:資質年檢/增項、行政主管部門檢查、或其它業(yè)務等),需乙方配合提供相關技術證明資料原件等工作時,乙方應積極配合甲方及時(在乙方接到甲方通知的五日內郵寄出)提供,不得拒絕;遇特殊情況(如在外地、考試等事宜),雙方妥善協商解決。(按甲方提供表格填寫)。在甲方備案登記、申辦資質及資質年檢需要時另行提供原件)。乙方必須保證向甲方提供的資料(證書、證件、離職證明等)的真實性,如乙方提供的證書不實,則甲方已支付給乙方的費用,乙方必須如數退還。:除本合同約定的福利待遇之外,乙方不再享有其他福利待遇。: 無四、福利待遇:因本工作崗位的特殊性,由甲方按當地最低標準為乙方交納(社保包含養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療),費用由甲方全部負責。二、合同期甲方聘用乙方的期限為三年: 2014 年 月 日至 2017 年 月 日三、薪酬支付條件和方式:大寫 元/年,簽約 三 年共計人民幣 萬元整(稅后金額)。技術證明材料包含:執(zhí)業(yè)資格證原件、畢業(yè)證原件、身份復印件及相關證明材料、解聘證明等。:根據甲方工作安排,乙方為甲方提供技術咨詢和技術服務,以及配合公司營運維護所需的相關技術證明資料。甲方僅要求乙方按照本合同約定的服務內容及時、保質量的提交成果和資料。甲方不得拖延支付乙方薪酬,如甲方原因,甲方則按照拖延時間支付乙方相應滯納金,每日滯納金為費用的萬分之五。,相關差旅費用由甲方承擔。否則,由此出現的任何責任及給甲方造成的損失均由乙方承擔。(提供原件和復印件驗證通過后,原件返回乙方。(解聘證明日期應在本協議書之前或更早)。并有責任保證執(zhí)業(yè)資格為正常狀態(tài),符合行業(yè)要求或相關規(guī)定,不影響甲方的正常運營。若不能補辦,給甲方年審帶來影響的,甲方有權中止聘用協議,乙方應退回甲方已支付的自影響(甲方的注冊和使用)之日后的聘用工資。 合同期內,如果乙方提供的變更注冊材料在北京市規(guī)委窗口接受后,由注冊科審核時,發(fā)生由乙方原因導致退件時,乙方將承擔其責任,合同生效日期將延后,以二次審報窗口,注冊科審核通過時間為準。,為正常營運需要,甲方有權要求乙方及時提供技術證明材料,但甲方應盡早告知乙方。,甲方負責將保管的乙方個人證書原件歸還乙方,并出具解聘證明。八、合同變更和延續(xù)甲乙雙方經協商一致,可以變更合同。九、解聘、續(xù)聘任何一方要求提前解聘的,均應提前一個月以書面形式提出解聘商議函。十、本協議一式兩份。第一條 合同期限合同期限為 年,從 年 月 日至 年 月 日止。乙方應按時,按質,按量完成甲方指派的任務。第五條 工作時間甲方實行每周工作五天,四十小時,每天8小時工作制。第六條 勞動報酬按甲方現行工資制度確定乙方月基本工資為 元。第七條 勞動保險和福利待遇乙方因生、老、病、傷,殘、死,甲方按國家和上海市有關規(guī)定處理。乙方在醫(yī)療間的工資待遇、醫(yī)療費用等按照國家和本地區(qū)及甲方的有關規(guī)定處理。第九條 勞動合同的解除與不得解除的規(guī)定經甲、乙雙方協商一致,勞動合同可以解除。乙方有下列情形之一的,甲方不得隨意解除勞動合同:(1) 患病或負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內的;(2) 女職工在孕期、產期、哺乳期內的;(3) 法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)定的其他情形。當有薪病假日累計超過七天后,甲方將按規(guī)定從乙方工資中扣除相應金額。不服從仲裁裁決的一方可在收到仲裁裁決書即日 起十五天內,向甲方所在地人民法院提出訴訟。甲方(蓋章): 乙方(簽字):年 月 日 來工程師聘用合同范本2甲方:鄭州藍德環(huán)??萍加邢薰疽曳剑侯櫸南樯矸葑C號:510702195708280532甲方公司因工作和業(yè)務發(fā)展需要,經甲乙雙方平等友好協商,就甲方聘請乙方擔任甲方公司 工程師,達成如下聘用協議:一、合同期限 本協議有效期為壹年即20xx年11月30日到20xx年11月 29日二、甲方責任和義務將相關資料歸還乙方。三、乙方的責任和義務乙方承諾向甲方提供的資料真實合法,若乙方提供的資料是虛假偽造,乙方自行承擔一切責任并負責賠償甲方相應損失。即雙方簽訂協議時,乙方提供工程師證書(原件)、身份證復
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