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謹(jǐn)慎規(guī)劃退休保障-全文預(yù)覽

2024-11-15 23:04 上一頁面

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【正文】 退休退職職工安置軍隊(duì)職工可分為兩大類,即在編職工和非編職工。產(chǎn)權(quán)證書的發(fā)放按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。凡租住產(chǎn)權(quán)屬于中央的軍隊(duì)離退休干部(含遺屬)、工作人員住房,可一次付清全部房款;也可分期付款,期限最長為10年,但首次付款不得低于房價(jià)的30%,分期交付的部分要計(jì)收利息,利息按國家規(guī)定確定。凡租住中央產(chǎn)權(quán)住房的軍隊(duì)離退休干部(含遺屬)給予以下折扣:軍人職業(yè)折扣、夫婦雙軍人折扣、現(xiàn)住房折扣、房屋成新折扣、一次付款折扣。產(chǎn)權(quán)屬于中央的住房,售價(jià)分別按所在城鎮(zhèn)公布的成本價(jià)和標(biāo)準(zhǔn)價(jià)執(zhí)行。軍隊(duì)售房工作的有關(guān)政策:1.購買面積。中央軍委[1992]1號(hào)文件規(guī)定有兩項(xiàng)減免政策:一是對(duì)建國前參加革命工作的干部,應(yīng)繳房租在減去住房補(bǔ)貼后,增租部分再給以30%(對(duì)解放戰(zhàn)爭時(shí)期參加革命工作的干部)、50%(對(duì)抗戰(zhàn)時(shí)期參加革命工作的干部)、100%(對(duì)紅軍時(shí)期參加革命工作的干部)的減免;二是所有的干部職工住房面積在標(biāo)準(zhǔn)以內(nèi)的,應(yīng)繳的房租減去住房補(bǔ)貼后,增租部分仍超過家庭工資收入總額5%以上的暫予免交。補(bǔ)貼比例。軍隊(duì)租金改革的目標(biāo)是,”到2000年,住房租金分步達(dá)到全國雙職工家庭平均工資的15%。根據(jù)通知要求,各地在核查的基礎(chǔ)上建立了住房檔案。對(duì)個(gè)別住房產(chǎn)權(quán)歸屬難以明確的,要在當(dāng)?shù)卣念I(lǐng)導(dǎo)下提出解決意見。凡列入國家建房計(jì)劃由中央財(cái)政撥款安排修建的軍隊(duì)離退休干部住房以及附屬設(shè)施等,其產(chǎn)權(quán)屬于中央;未列入國家建房計(jì)劃,不是由中央財(cái)政投資修建的住房,按照投資來源,確定其產(chǎn)權(quán)歸屬。移交地方安置的軍隊(duì)離退休干部住房制度改革的長遠(yuǎn)目標(biāo),是實(shí)現(xiàn)實(shí)物分配向貨幣分配機(jī)制的轉(zhuǎn)換,實(shí)現(xiàn)住房建設(shè)資金投入、產(chǎn)出的良性循環(huán),逐步過渡到住房商品化、管理社會(huì)化。1982年4月國務(wù)院下發(fā)了《關(guān)于發(fā)布老干部離職休養(yǎng)制度的幾項(xiàng)規(guī)定的通知》(國發(fā)[1982]62號(hào)),擴(kuò)大了離休范圍。對(duì)回農(nóng)村安置的,由省、自治區(qū)、直轄市人民政府把所需建房經(jīng)費(fèi)和建筑材料撥給當(dāng)?shù)乜h(市)人民政府,由他們責(zé)成人民公社幫助軍隊(duì)退休干部建房或買房。移交安置政策的逐步完善,安置辦法的不斷改進(jìn),加快了移交安置進(jìn)度,保證了移交安置任務(wù)的落實(shí)。六是離退休干部離隊(duì)前,要辦好一切手續(xù),并將當(dāng)年剩余月份各項(xiàng)經(jīng)費(fèi),由部隊(duì)一次撥給安置地區(qū)民政部門。1980年4月,中共中央《關(guān)于妥善安排軍隊(duì)退出現(xiàn)役干部的通知》(中發(fā)[1980]72號(hào))中規(guī)定:”需要離休、退休的軍隊(duì)干部要逐步移交地方管理,各級(jí)民政部門設(shè)立辦事機(jī)構(gòu)。對(duì)于到父母、子女(不含現(xiàn)役軍人、在校學(xué)生)居住地安置的,該地是中小城市(50萬人口以下)的,一般應(yīng)予接收;該地是大城市(50萬人口以上)的,如父母身邊無直系親屬、干部未婚或干部身邊無子女的,一般應(yīng)予接收。1981年10月,國務(wù)院、中央軍委又頒發(fā)了《關(guān)于軍隊(duì)干部退休的暫行規(guī)定》,其中指出:”退休干部的安置要從實(shí)際出發(fā),有的可以就地安置,有的可以回本人或配偶原籍安置,有的可以到配偶、子女、父母居住地區(qū)安置。凡在上海市安置的,由上海警備區(qū)政治部負(fù)責(zé)與上海市民政局協(xié)商安置;凡在北京市安置的,由北京衛(wèi)戍區(qū)政治部負(fù)責(zé)與北京市民政局協(xié)商安置。離休干部是”三市“遠(yuǎn)郊區(qū)、縣的,可到原籍遠(yuǎn)郊區(qū)、縣安置。(三)1984年9月,國務(wù)院、中央軍委批轉(zhuǎn)總政治部《關(guān)于軍隊(duì)干部離休規(guī)定中若干具體問題的處理意見》(國發(fā)[1984]130號(hào))中規(guī)定:“離休干部從外地到北京、上海、天津(以下簡稱”三市“)安置的,按以下條件掌握:離休干部配偶和子女在”三市“有常住戶口,離要干部只身進(jìn)”三市“安置的。1988年9月,全國人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)通過的《中國人民解放軍現(xiàn)役軍官服役條例》中規(guī)定:擔(dān)任師級(jí)以上職務(wù)和高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)的軍官,退出現(xiàn)役后作退休安置;軍官未達(dá)到服現(xiàn)役的最高年齡,基本喪失工作能力的,退出現(xiàn)役后作退休安置;軍官服現(xiàn)役滿30年以上或者服現(xiàn)役和參加工作滿30年以上,或者年滿50周歲以上,本人提出申請(qǐng),經(jīng)組織批準(zhǔn)的,退出現(xiàn)役后可以作退休安置。專業(yè)技術(shù)干部以及其他干部,因工作需要,身體又能堅(jiān)持正常工作的,退休時(shí)間可以適當(dāng)延長?!锻ㄖ芬?guī)定:“在建國以前入伍的和符合《國務(wù)院關(guān)于老干部離職休養(yǎng)制度的幾項(xiàng)規(guī)定》第1條規(guī)定條件的干部,達(dá)到軍隊(duì)干部離休年齡的,均可以離職休養(yǎng)。③1965年8月總政治部在《關(guān)于取消軍銜減薪定級(jí)后干部待遇和各種批準(zhǔn)權(quán)限的幾項(xiàng)規(guī)定》([1965]政干字第124號(hào))中指出:土地革命戰(zhàn)爭時(shí)期入伍的干部、抗日戰(zhàn)爭時(shí)期入伍的團(tuán)職干部和14級(jí)以上干部,可以留隊(duì)離職休養(yǎng)。②到1962年8月,總政治部在《關(guān)于高級(jí)干部在軍隊(duì)離職休養(yǎng)的待遇和管理問題的規(guī)定》中,將土地革命戰(zhàn)爭時(shí)期入伍的準(zhǔn)師和上校也列入離職休養(yǎng)范圍。退休干部是中華人民共和國成立后入伍的干部。軍隊(duì)的離休干部即離職休養(yǎng)的干部。一是踏入通脹周期,通脹率不時(shí)會(huì)超越4%水平,特別是一些生活必需品售價(jià)每年加幅,更可能高達(dá)78%。參考近年投資市場的情況,即使過往被視為穩(wěn)健的債券基金,過去數(shù)年亦經(jīng)歷大上大落的走勢(shì)。因此退休儲(chǔ)蓄規(guī)劃應(yīng)及早起步,甚至在投身社會(huì)工作數(shù)年后已可啟動(dòng)儲(chǔ)蓄計(jì)劃。第一篇:謹(jǐn)慎規(guī)劃退休保障謹(jǐn)慎規(guī)劃退休保障很多人都知道要增加退休生活保障,第一便要合理規(guī)劃退休儲(chǔ)蓄計(jì)劃。但年復(fù)一年,轉(zhuǎn)眼間可能已距離退休年紀(jì)只有短短幾年,這階段才起步,便難以累積充足資本。不過傳統(tǒng)投資智慧告訴我們,不要把雞蛋統(tǒng)統(tǒng)放一籃子內(nèi)。簡單而言,“4%法則”是先設(shè)定退休首年的生活所需金額,再把往后每年生活費(fèi)按年增加4%,以平衡通脹風(fēng)險(xiǎn)此做法看似穩(wěn)妥,不過亦有兩項(xiàng)缺點(diǎn)。轉(zhuǎn)自巨投網(wǎng)第二篇:軍人退休保障軍人退休保障軍人的離退休移交地方安置的軍隊(duì)離退休人員,包括離休干部、退休干部、退休志愿兵和無軍籍退休退職職工。退休干部即退出現(xiàn)役后休息的干部。① 1959年10月,中央組織部、總政治部規(guī)定,高級(jí)干部(正師職務(wù)以上或大校以上)有病不能擔(dān)任工作的,可以離職休養(yǎng)。”團(tuán)職和少校以上軍官不論其入伍或革命工作時(shí)間早晚,土地革命戰(zhàn)爭時(shí)期入伍的不論擔(dān)任哪一級(jí)職務(wù)的軍官,均可以留隊(duì)離職休養(yǎng)。同年4月,鑒于國務(wù)院發(fā)布了《關(guān)于老干部離職休養(yǎng)制度的幾項(xiàng)規(guī)定》(國發(fā)[1982]62號(hào)),允許建國前參加中國共產(chǎn)黨所領(lǐng)導(dǎo)的革命戰(zhàn)爭、脫產(chǎn)享受供給制待遇的和從事地下革命工作的老干部離職休養(yǎng),而且對(duì)已經(jīng)批準(zhǔn)退休的干部也可以按照上述規(guī)定改辦離休,國務(wù)院、中央軍委發(fā)出《關(guān)于軍隊(duì)干部離職休養(yǎng)的暫行規(guī)定》和《關(guān)于軍隊(duì)執(zhí)行〈國務(wù)院關(guān)于老干部離職休養(yǎng)制度的幾項(xiàng)規(guī)定〉的通知》。1981年10月,國務(wù)院、中央軍委又頒發(fā)了《關(guān)于軍隊(duì)干部退休的暫行規(guī)定》(國發(fā)[1981]39號(hào)),其中第1條規(guī)定:“軍隊(duì)的現(xiàn)役干部,男年滿55周歲,女年滿50周歲,或因公、因戰(zhàn)致殘,積勞成疾,基本喪失工作能力的,可辦理退休。其中擔(dān)任高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)的退休年齡為60周歲,少數(shù)專業(yè)技術(shù)水平高、工作需要、身體條件許可的,按照任免權(quán)限批準(zhǔn),其退休年齡可適當(dāng)延長;擔(dān)任中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)的,退休年齡為男60周歲、女50周歲,有的退休年齡可根據(jù)工作性質(zhì)和身體條件提前15歲;擔(dān)任中、初級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)的正副局級(jí)、正副處級(jí)干部,退休年齡為男60周歲、女55周歲;科級(jí)以下的為男55周歲、女50周歲。本人自愿留在該地區(qū)安置的,在安置地點(diǎn)上給予適當(dāng)照顧。離休干部從”三市“入伍,其配偶從同一市遷出隨軍、同一市又有子女的。1959年11月,內(nèi)務(wù)部、總政治部《關(guān)于執(zhí)行〈國務(wù)院關(guān)于現(xiàn)役軍官退休處理的暫行規(guī)定〉的通知》([1959]內(nèi)優(yōu)字第268號(hào))中規(guī)定:”現(xiàn)役軍官批準(zhǔn)退休后,由軍或相當(dāng)于軍以上的政治機(jī)關(guān)辦理退休手續(xù),凡確定安置在哪個(gè)省區(qū)的,由軍區(qū)、軍兵種、各總部審查以后,將名單交由該省軍區(qū)的政治機(jī)關(guān),統(tǒng)一向?。ㄊ校⒆灾螀^(qū)的民政部門協(xié)商安置。1975年8月,國務(wù)院、中央軍委頒發(fā)了《關(guān)于軍隊(duì)退出現(xiàn)役暫行辦法》,該《辦法》規(guī)定,軍隊(duì)干部原則上回本人或愛人原籍省、市、自治區(qū)安置;如有特殊情況,也可到愛人或父母、子女工作地區(qū)安置?!懊裾?、總政治部于1983年6月關(guān)于貫徹執(zhí)行上述規(guī)定的實(shí)施細(xì)則進(jìn)一步明確:”要求在城市安置的退休干部對(duì)于就地、回本人原籍、到配偶原籍或居住地安置的,一般應(yīng)予接收。1986年,由于人武部改為地方建制,當(dāng)?shù)厝宋洳看艿牟糠謳熉氹x休干部也隨人武部改建后移交地方政府安置。屬于易地安置的,在軍隊(duì)離退休干部隨遷家屬、子女的工作安排、轉(zhuǎn)學(xué)入學(xué)等事宜基本落實(shí)后,省級(jí)民政部門即可將《軍隊(duì)離退休干部進(jìn)住通知書》發(fā)往離退休干部所在部隊(duì)團(tuán)以上政治部門辦理交接。從第四批開始,實(shí)行成批審定計(jì)劃,按進(jìn)行移交安置。計(jì)劃、財(cái)政和物資部門負(fù)責(zé)安排基建計(jì)劃、經(jīng)費(fèi)和建筑材料的調(diào)撥,建委負(fù)責(zé)組織設(shè)計(jì)和安排施工力量,土地管理部門負(fù)責(zé)征地,民政部門參與建房選點(diǎn)和負(fù)責(zé)住房分配,房管部門負(fù)責(zé)房屋管理、維修和收繳房租。從第四批安置任務(wù)起,按照1990年中央軍委《批轉(zhuǎn)總后勤部關(guān)于〈中國人民解放軍軍官住宅建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定〉的通知》([1990]5號(hào))的規(guī)定執(zhí)行。1984年12月,國務(wù)院、中央軍委批轉(zhuǎn)了民政部、總政治部《關(guān)于做好移交地方的軍隊(duì)離休干部安置管理工作的通知》(國發(fā)[1984]171號(hào)),明確規(guī)定”附屬建筑包括活動(dòng)室、醫(yī)務(wù)室、管理人員辦公室和宿舍、車庫等,可按離休退休干部住房建筑面積的20%修建“。軍隊(duì)離退休干部住房制度改革的具體任務(wù):首先是產(chǎn)權(quán)確定。產(chǎn)權(quán)不屬于中央的住房,產(chǎn)權(quán)登記及管理按地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。1994年國安辦下發(fā)了《關(guān)于建立移交政府安置的軍隊(duì)離退休干部住房檔案的通知》([1993]國安辦字第12號(hào))。軍隊(duì)離退休干部住房制度改革的步驟 根據(jù)國務(wù)院、中央軍委批準(zhǔn)的《關(guān)于移交政府安置的軍隊(duì)離退休干部住房制度改革問題的通知》精神,軍隊(duì)離退休干部住房制度改革的方法、原則、步驟應(yīng)與軍隊(duì)相一致:住房租金改革。第三步提租從1997年7月1日起實(shí)施,每平方使用面積提高到1元左右。國務(wù)院《決定》規(guī)定,租金調(diào)整時(shí),對(duì)離退休職工中有困難的人員,可根據(jù)情況給予租金減免。根據(jù)國務(wù)院《決定》,住房制度改革要租、售、建一體化同步進(jìn)行的原則,在提租補(bǔ)貼的同時(shí),加大售房的力度。售房價(jià)格。價(jià)格折扣。付款方式。按標(biāo)準(zhǔn)價(jià)所購住房,購房者擁有部分產(chǎn)權(quán),即占有權(quán)、使用權(quán)、有限收益權(quán)和處分權(quán),可以繼承;產(chǎn)權(quán)比例按售房當(dāng)年標(biāo)準(zhǔn)價(jià)占成本價(jià)的比重確定;一般住用5年后可依法進(jìn)入市場,原售房單位有優(yōu)先購買權(quán)、租用權(quán),售房收入在補(bǔ)交土地使用權(quán)出讓金或所含土地收益權(quán)和按國家規(guī)定交納有關(guān)稅費(fèi)后,由單位和個(gè)人按各自的產(chǎn)權(quán)比例進(jìn)行分配。住房自用部位和自用設(shè)備的維修開支由購房者負(fù)擔(dān);售后樓房共用部位、共用設(shè)施的維修經(jīng)費(fèi),由住房維修基金承擔(dān)。無軍籍退休退職職工移交安置政策(一)移交范圍主要包括集團(tuán)軍及其所屬部隊(duì)事業(yè)單位編內(nèi)的全民固定工人和職員,軍隊(duì)各類院校、倉庫、醫(yī)院、科研、設(shè)計(jì)、文體、出版等事業(yè)單位的編內(nèi)全民固定工人和職員,軍隊(duì)各級(jí)機(jī)關(guān)及其附屬的內(nèi)部招待所、幼兒園、裝備維修機(jī)構(gòu)、文教機(jī)構(gòu)、軍人服務(wù)社、農(nóng)場等事業(yè)單位的編內(nèi)全民固定工人和職員,事業(yè)單位納入國家勞動(dòng)計(jì)劃的全民固定工人和職員以及1971年11月底前參加工作的計(jì)劃內(nèi)長期臨時(shí)工。(三)計(jì)劃審定就地安置和?。ê灾螀^(qū)、直轄市,下同)內(nèi)易地安置的,由省內(nèi)駐軍按系統(tǒng)(即軍區(qū)、軍兵種、國防科工委及總部的下一級(jí)歸口單位)歸口,將《軍隊(duì)退休退職職工安置審定表》、《軍隊(duì)離職職工安置花名冊(cè)》一式五份以及個(gè)人檔案送到省軍區(qū)(警備區(qū),下同)后勤部和省級(jí)民政部門。其經(jīng)費(fèi)項(xiàng)目和渠道按國發(fā)[1978]104號(hào)、財(cái)政部[1982]財(cái)事字111號(hào)文件執(zhí)行。凡地方政府對(duì)退休退職職工生活待遇方面所作的各種補(bǔ)貼以及補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)的調(diào)整,應(yīng)包括軍隊(duì)無軍籍退休退職職工在內(nèi),所需經(jīng)費(fèi)由地方財(cái)政解決。干休所是民政部門組織實(shí)施服務(wù)管理活動(dòng)的基層事業(yè)單位,建有黨、政、群組織,具有確定的行政管理和服務(wù)保障功能,按照有關(guān)政策規(guī)定開展工作。根據(jù)國發(fā)[1984]171號(hào)文件的規(guī)定,國家撥??顬檐娦莞刹啃藿ㄗ》考案綄僭O(shè)施,配備車輛和工作人員,以保障服務(wù)管理工作的需要。每個(gè)干休所都按照黨章的規(guī)定建立基層黨組織,制定黨支部例會(huì)、黨小組活動(dòng)、政治學(xué)習(xí)等制度,定期開展組織活動(dòng)。退休干部的退休費(fèi),1993年9月30日以前退休的,其退休費(fèi)為在職時(shí)最后1個(gè)月工資減去軍齡工資加上地區(qū)補(bǔ)助后按規(guī)定的退休費(fèi)比例計(jì)發(fā)(軍齡20年以下的為85%,20年
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