月份護(hù)理質(zhì)量改進(jìn)分析記錄-全文預(yù)覽
【正文】 護(hù)士護(hù)理文書書寫的培訓(xùn)改進(jìn)中護(hù)理安全值班人員巡視病房不及時(shí)患者較多、工作較忙合理排班，明確崗位職責(zé)，加強(qiáng)配合改進(jìn)中院感值班人員手衛(wèi)生依從性差院感知識(shí)不強(qiáng)加強(qiáng)院知識(shí)培訓(xùn)待改進(jìn)培訓(xùn)內(nèi)容：保潔員工作流程的規(guī)范評(píng)價(jià)者簽名：評(píng)價(jià)日期：****年**月**日—END—第三篇：二級(jí)質(zhì)控護(hù)理質(zhì)量改進(jìn)記錄表柳州市沙塘中心衛(wèi)生院 二級(jí)質(zhì)控護(hù)理質(zhì)量改進(jìn)記錄表科室：內(nèi)科 項(xiàng)目：十月份護(hù)理質(zhì)量檢查結(jié)果存在問題:1．患者廖永強(qiáng)20/10體溫單沒有大小便記錄。五、護(hù)理質(zhì)量改進(jìn)措施在晨會(huì)提出問題，強(qiáng)化大家的責(zé)任心，私下與相關(guān)護(hù)士談心，教育改正。掛在病人床頭的注射單沒有及時(shí)收回，如1床 胡群英19床 付祖明四、原因分析護(hù)士的責(zé)任心差，對病人缺乏關(guān)愛。月無不良事件發(fā)生。通過這一舉措，護(hù)士的責(zé)任心得到的提高，且有了一定學(xué)習(xí)專業(yè)業(yè)務(wù)的動(dòng)力。強(qiáng)調(diào)勞動(dòng)紀(jì)律的重要性，講解護(hù)理安全知識(shí)，以提高大家的責(zé)任心。病房條件差，沒有曬衣服的場所，護(hù)理宣教工作也不到位。如18床 諶遠(yuǎn) 責(zé)護(hù)：張黎病房管理：病人的衣服到處亂曬，如曬在電視架上、輸液架上等。二、科室質(zhì)量指標(biāo)情況入院131人出院161人手術(shù)6人病重1人病房管理得分：86分護(hù)理文書書寫得分：93分分級(jí)護(hù)理得分：91分消毒隔離得分：95分操作技能得分：88分健康宣教得分：92分搶救藥品、設(shè)施得分：95分平均得分為：優(yōu)質(zhì)護(hù)理調(diào)查滿意度為：%、本月培訓(xùn)考核操作項(xiàng)目：心電監(jiān)護(hù)技術(shù)盧麗請假?zèng)]有考試，不及
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