“愛心互助基金”管理辦法-全文預(yù)覽
【正文】 幫鳳：負(fù)責(zé)基金收繳入帳，補助報銷，設(shè)立專項帳戶，?？顚Ｓ?，承擔(dān)收支記帳業(yè)務(wù)，并按財務(wù)制度匯總定期向基金管理委員會提供書面報告。第十九條：義務(wù)。2．有權(quán)享受對加入本基金后員工家庭發(fā)生重大突發(fā)事件或出現(xiàn)重大困難的資助。（直系親屬夫妻、父母、子女）發(fā)生重大困難的資助：員工補助500元800元，原則上最高不超過2000元。第十一條：凡加入本基金人員，如本人離職、辭退或其他原因離開公司，則自員工離職日起自動退出本基金。每年12月底將全年基金管理和使用情況予以統(tǒng)一公布。員工以自愿原則實施捐款。第二條 本基金由******公司員工自愿捐助及******公司各項目部捐助的資金組成，將該基金收入集中管理，使本基金成為******員工愛心互助，健康平安生活的有力保障，同時發(fā)揮一定的社會公益效益。受到警告以上違紀(jì)處分記錄者。（五）有下列情況之一的干部，不予資助有酗酒行為和個人生活鋪張浪費者。如公示期間任何干部對其存有異議，則該決議提交基金管理委員會重新討論。借助人借款期限為三個月至一年，根據(jù)借款數(shù)額和受困情況而定?；鸸芾砦瘑T會擬定資助對象，資助方案，公示征集意見，無異議批準(zhǔn)予以資助。（二）主要職責(zé)會 長：負(fù)責(zé)統(tǒng)籌管理基金委員會工作。三、基金管理愛心互助基金會是單獨設(shè)立基金，獨立核算，民主管理，?？顚Ｓ?。幫助干部因特殊原因?qū)е录彝グl(fā)生重大困難，遭遇不可抗力的天災(zāi)人禍，有困難自身難以解決的急需救助者。一、基金會宗旨匯聚愛心，扶危救急，幫助減輕干部家境特殊困難。社會團體和其他愛心人士捐助。四、管理機構(gòu)及職責(zé)(一)管理機構(gòu)會 長：XXX（鎮(zhèn)黨委書記）副會長：XXX（鎮(zhèn)黨委副書記、鎮(zhèn)長）XXX（鎮(zhèn)人大主席）XXX（鎮(zhèn)黨委副書記、政法書記）XXX（武裝部部長）XXX（黨委委員、副鎮(zhèn)長）XXX（黨委委員、副鎮(zhèn)長）XXX（鎮(zhèn)黨委副書記、紀(jì)檢書記）（黨委委員、組織干事）XXX（黨委委員、宣傳干事）XXX（黨委委員、統(tǒng)戰(zhàn)干事）XXX（副鎮(zhèn)長）XXX（副鎮(zhèn)長）XXX（科技副鎮(zhèn)長）XXX（科技副鎮(zhèn)長）愛心互助基金會下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在財政所，秘書長由XXX同志擔(dān)任，基金會監(jiān)理由XXX擔(dān)任。監(jiān) 理：負(fù)責(zé)對申請人情況進行評估，協(xié)商表決申請者的請求。如干部有特殊困難仍需進一步借助的，由基金管理委員會組織募捐，所募捐款項全部用于資助該員工解決困難。進行公示。若機關(guān)干部調(diào)走或辭職，捐入愛心互助基金會的資金將全額退還給干部。在工作、學(xué)習(xí)方面不求上進，特別是工作不勤奮努力，考核經(jīng)常被扣分者。附：《愛心互助基金申請表》中共XXXX委員會2013年1月6日第二篇：愛心互助基金管理辦法****** “愛心互助基金”管理辦法（試行）第一章 總則第一條 本基金全稱為“******愛心互助基金”。公司各項目部以自愿原則實施捐款。每次******愛心互助基金認(rèn)捐活動結(jié)束后，兩個工作日內(nèi)將相關(guān)信息予以統(tǒng)一公布。第八條：凡我公司員工志愿加入本基金會后按以下最低比例標(biāo)準(zhǔn)每年繳納愛心基金：1.****** 萬元/年2.******各項目部 萬元/年: %% 第九條：凡員工加入本基金后，自加入之日起至離職日期間均可享受“四川******建設(shè)員工愛心互助基金”之各項相關(guān)權(quán)益。第十四條：對家庭重大突發(fā)事件或出現(xiàn)重大困難的資助，員工家庭發(fā)生重大突發(fā)事件或經(jīng)濟上出現(xiàn)重大困難而需要幫助的，經(jīng)本人申請，經(jīng)部門經(jīng)理確認(rèn)，基金管理委員會相關(guān)人員核實實施一次性資助。第四章 基金會成員的權(quán)益和義務(wù)第十八條：權(quán)益1．有權(quán)享受對加入本基金后員工本人發(fā)生重大疾病/重大損失或困難一次性資助。5．有權(quán)對本“愛心互助基金”管理辦法提出修訂建議。第五章 基金的管
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