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宿舍長專題培訓(★)-全文預覽

2024-11-15 03:35 上一頁面

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【正文】 程序設計大賽使校隊團體得獎名列前茅;王進曾獲“優(yōu)秀團員”的稱號,由于王進同學學習成績突出,今年榮獲國家勵志獎學金;陳明建和王龍禮同學學習成績優(yōu)異,今年兩人同時榮獲一等助學金。學習上遇到問題大家一起努力解決,我們5棟603寢室的成績和學習氣氛是良好和優(yōu)秀的,共同進步是我們目標。具體時間: 兩星期至少打一次籃球。為了擁有更好的生活環(huán)境和生活質量,我們寢室經(jīng)過多次的寢室會議,最終制定了自己的寢室規(guī)章,如下:六零三寢室規(guī)章起床時間:6:30 熄燈時間:23:00(停止一切活動時間23:30)學習時間:自己安排。盡管我們來自不同的家庭,但我們親近的跟七兄弟一樣,做到了像愛家一樣的愛我們的小家。我是來自計算機與通信學院通信101班5棟603寢室的寢室長,我們寢室由來至通信101班的王進、劉旭、黃晶、王晶寶、陳明建、王龍禮、任珂鋒組成。我相信我會在接下來的一段時間再接再厲,認真完成老師交給的每一項任務。我始終都為自己曾作為一名優(yōu)秀的志愿者驕傲,我覺得每一名優(yōu)秀的大學生,每一名優(yōu)秀的宿舍長,都應該有志愿者的精神,這樣才能為共建一個寧靜祥和的世界做出微薄的貢獻。當然則為宿舍長,作為一名中共黨員,我也一直努力起到帶頭作用,督促他們早睡早起,不遲到不早退。也是一直以來能夠得到舍友極大的幫助和支持,我才有能力去完成作為舍長的任務。在大學即將結束的一年,有幸住在了云南大學東二院1棟201這個溫馨的宿舍。合理利用宿舍資源,注重培養(yǎng)學習習慣,重視知識水平提升,鞏固學科知識,形成濃厚的學習氛圍,為明年中考打下堅實的基礎。,不用違章電器,安全用電,珍惜生命;提高安全隱患排查意識,維護宿舍安全穩(wěn)定,及時消除安全隱患。為此,我向廣大九年級同學發(fā)出倡議: ,規(guī)律生活。如果只是一時疏忽,懲罰并不需要出現(xiàn)。如果始終有舍友不愿意配合或故意做得很差,舍長可以做一個決定,讓那個同學什么都不要做。事實上,講講話交流一下感情很有必要,但一旦過渡就不妥當了。如果你覺得你的舍友沒有真心對你,那么你也應該反思一下,自己是否有真正為她考慮過什么。我先談一下生活在一個氣氛和諧、衛(wèi)生整潔宿舍里的好處:你可以得到舍友的關心和支持,可以敞開心扉的交談,可以享受充分勞動后潔凈的環(huán)境等等。堅持配合宿舍管理員做好查房工作。八、在規(guī)定的就寢、起床時間,要督促本寢室人員按時休息,按時起床。所反映問題必須客觀真實,不得捏造。二、負責安排好輪流值日工作。也許通過今天的培訓交流不一定能夠解答所有的問題,但我希望大家都能有所收獲,對今后的工作、學習、生活有所幫助。同宿舍同學之間的關系要靠舍長去協(xié)調,宿舍長要有著比普通同學更加寬廣的胸懷和應變能力,讓宿舍形成和諧、團結、平等、友善的同學關系,營造和諧共處的良好氛圍。(二)宿舍長在協(xié)調宿舍關系中的作用一個宿舍是一個家庭,但更象一個小社會,因為學生來自不同地區(qū)、不同家庭,舍長是舍友相互交流的紐帶。這也和宿舍安全穩(wěn)定有關。二、強化職責促進宿舍和諧(一)宿舍長的工作職責有一位心理老師說過這樣一段話“人生只有三件事:自己的事,別人的事,老天的事,人的煩惱就是來自于:忘了自己的事、愛管別人的事、擔心老天爺?shù)氖?。宿舍應注重在各個方面塑造自我,在舍友中樹立一定的威望,充分發(fā)揮舍長在同學中的示范、榜樣作用。舍長在宿舍安全中的作用宿舍長理應成為宿舍信息的反饋者、宿舍文明的倡導者、宿舍文化的主導者?!鼻舐毾葳澹骸澳惚讳浫×耍埜嬷愕募彝ル娫?。④小心網(wǎng)上陷阱。(4)網(wǎng)絡安全“上網(wǎng)”實際上就等于把自己在大范圍公開曝光,亦得、亦失,因部分同學缺乏社會交際經(jīng)驗和自我保護意識,因而上網(wǎng)必須把安全意識放在第一位,至少應在以下幾個方面加以注意。積極主動地提供線索,不得隱瞞情況不報,學校保衛(wèi)部門和公安機關有義務,有責任為提供情況的同學保密。(在價值較高的貴重物品、衣服上,最好有意地做上一些特殊記號,即使被偷走將來找回的可能性也會大一些。特別要注意的是,存折、信用卡等不要與自己的身份證、學生證等證件放在一起,以防被盜竊分子一起盜走后冒領。遇到這種可疑人員,同學們應主動上前詢問。大學生應熱情好客,但決不能只講義氣、感情而不講原則、紀律。自己的財產(chǎn)受損,還會懷疑周圍的人,影響同學關系。(2)人身財產(chǎn)安全防滋擾(目前施工人員多),防搶劫,防盜竊,防詐騙學生宿舍被盜,主要存在以下幾個問題:①不關好門窗,給盜賊以可乘之機。四戒使用電器無人看管(必須人走斷電,充電器)。熟記四懂四會:四懂即懂火災的危險性,懂防火措施,懂滅火方法,懂逃生方法;四會即會報火警,會撲救初期火災,會使用滅火器材,會組織疏散逃生。國家標準(GB/T 28001安全管理體系標準)對“安全”給出的定義是:“免除了不可接受的損害風險的狀態(tài)”。(還應具備溝通、開導能力等)。引領一個集體,需要制定一個具體的奮斗目標或設計一個前景,比如創(chuàng)“四無宿舍”的指標、宿舍5S管理中要求,爭創(chuàng)文明宿舍等等,提出適當目標,也就與舍友確定了共同努力方向,并為實現(xiàn)共同目標而組織統(tǒng)一的行動,使得舍友都重視起來,出現(xiàn)問題有個說頭,我想下次類似的問題就會避免,就會一點點改進。當有了對宿舍長的認同感,能夠發(fā)揮宿舍長在宿舍中的力量,那么我們的宿舍就會有了安全保障,會更加和諧。第3款還規(guī)定本學年擔任院、系、班學生干部不滿一年但滿一學期者,按相應分的一半進行加分。說起宿舍長,想起一個以前網(wǎng)上比較流行的一個詞,現(xiàn)在也有人經(jīng)常說的——“郁悶”,很早之前看過一篇網(wǎng)上流傳的“十大郁悶宿舍長”的帖子,哪十大?誰是原創(chuàng)就無從追究了,但其中有些情況和我們的現(xiàn)狀還是挺貼切的,比如瞌睡宿舍、冷漠宿舍、不打水宿舍、游戲迷宿舍、猜疑宿舍、惡劣環(huán)境宿舍、學生干部宿舍、沒有舍長宿舍等,在生活中這些宿舍的舍長確實會很郁悶,而這種郁悶也會成為宿舍每位成員的郁悶。第一篇:宿舍長專題培訓凝聚力量確保宿舍平安強化職責促進宿舍和諧——宿舍長代表專題培訓交流各位同學,大家中午好:大家都是宿舍中的一員,而且都是重要的一員。今天組織的這個宿舍長培訓會,也可以說是交流會,也是一個和宿舍長們溝通的平臺。在學院《學生綜合素質評定辦法》中第九條第1款規(guī)定,班級其他干部(班級各委員、宿舍長)滿一年且能敬業(yè)愛崗、履行職責者,加2分。這是對宿舍長工作的認可,那我們作為宿舍長也應做到自己對自己認同,爭取同學對自己認可,因為宿舍長和班級各委員還有所不同,宿舍長和同宿舍的舍友是朝夕相處,極容易產(chǎn)生矛盾也極容易相處融洽。聽起來有些難,但我想,只要有了主事人的責任感,端正態(tài)度,認真負責,就能使你主動的自覺的與眾不同,主動做好自己所擔任的工作,帶頭做好有關宿舍事務,使自己具備感染舍友的力量,形成號召力。一個有凝聚力的宿舍能夠團結向上,行動一致,意向統(tǒng)一,也容易使舍友間結下深厚的友情。安全也是相對于危險(dangerous)而言,百度搜索中給出的答案是安全是指
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