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述職述廉報告(勞動和社會保障局)-全文預(yù)覽

2024-11-14 23:12 上一頁面

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【正文】 用街天,協(xié)同相關(guān)部門的人員上街擺攤設(shè)點開展宣傳活動。在學(xué)習(xí)方法上,一是向書本學(xué),從書本上汲取知識。積極探索,盡職盡責,努力為的經(jīng)濟又好又快發(fā)展和社會和諧穩(wěn)定作出自己應(yīng)有的貢獻。進一步加強勞動保障法制建設(shè),規(guī)范行政行為,努力提高執(zhí)法水平,強化管理,加強機關(guān)內(nèi)部建設(shè),加強對機關(guān)和下屬單位的監(jiān)督管理,完善對領(lǐng)導(dǎo)班子成員及全體職工的約束機制,建立一支高素質(zhì)、高效率的勞動干部隊伍。以勞務(wù)輸出為龍頭,返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)試點工作為重點,擴大就業(yè)機會,積極引導(dǎo)城鄉(xiāng)勞動力有序流動,緩解就業(yè)壓力,大力促進富余勞動力的就業(yè)安置。全力推進醫(yī)療保險制度改革,進一步加強社會保障體系的保障功能。以勞動保障工作的宣傳力度不夠,我局所屬三個保險經(jīng)辦機構(gòu)人員的工資及經(jīng)費尚未列入財政的全額預(yù)算。遇到這種情況,我努力做到大是大非面前講政治、講正氣、講大局、不弄權(quán)、不斗氣,在同志之間講支持、講尊重、講信任、講諒解,有容人、容過的氣度。多年來,無論是敏感的人事變動,局內(nèi)基建裝修項目的實施,還是企業(yè)職工要求強烈的退休審批,仲裁結(jié)果的裁決,或是年初工作方案的制定,年末的獎懲評比,均能依據(jù)程序,通過增加透明度,使之無一失誤,深受服務(wù)對象和局內(nèi)干群的好評。在執(zhí)行黨中央、國務(wù)院做好兩個確保的工作中,得到了廣大職工的贊譽。為了維護政策的權(quán)威性和嚴肅性,保障基金的正常運行,我們以制度規(guī)范運行,制定了“定期呈報,病歷多查,現(xiàn)場查訪,集體審辦”的管理方案,做到辦事公開,審批公開,接受群眾監(jiān)督,嚴格按照國家有關(guān)規(guī)定辦理,經(jīng)受了權(quán)力、親情、友情和金錢的考驗,頂住各方壓力和誘惑,從不以來此謀取私利。廉政建設(shè)是共產(chǎn)黨人維護其執(zhí)政地位的重要舉措,在金錢面前不貪不奢,不以權(quán)謀私利,是一個共產(chǎn)黨人最起碼的標準,也只有這樣,領(lǐng)導(dǎo)者才能以身正求公正,產(chǎn)生凝聚力和號召力。二、工作體會我擔任局長職務(wù)十多個春秋,任勞動局局長又是六個年頭,有幸成為一個工商企業(yè)、職工的“娘家人”,來為他們服務(wù),為他們排憂解難。健全和完善了公開辦事制度,制定出財務(wù)管理、小車管理等內(nèi)務(wù)管理制度并打印成冊下發(fā)給職工。強化自身建設(shè),促進依法行政改革開放給我國的經(jīng)濟建設(shè)帶來翻天覆地的變化,但隨著國門的打開,隨著人們物質(zhì)生活水平的提高,“拜金主義”、“享樂主義”時刻撞擊著人們的心理堤防,社會上一些丑惡沒落的東西也沉渣泛起。建立健全企業(yè)工資增長機制,加強企業(yè)工資增長的自我約束。我縣作為國家確定的全國返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)試點縣,根據(jù)文件精神和開發(fā)試點項目《**年工作安排》的部署,成立了專門的辦事機構(gòu),制定了**—**年工作計劃,出臺了優(yōu)惠政策。通過各種就業(yè)渠道,全年共有**名下崗職工重新走上了工作崗位,繼續(xù)保持再就業(yè)率高于新增下崗職工率的勢頭。同時,對拖欠失業(yè)保險基金金額較大,時間較長的部門和單位進行強制征繳,全年收回欠款*萬元。社?;饑栏駥嵭惺罩蓷l線管理,結(jié)余資金全部轉(zhuǎn)入財政專戶,確保了基金的安全完整,良好運行。目前已有參保集體企業(yè)、外商投資企業(yè)、私營企業(yè)*家,**人,個體工商戶**人,全年收繳基金**.*萬元;三是抓發(fā)放。我們采用印制相關(guān)資料,局機關(guān)和醫(yī)保中心分五個組,深入?yún)⒈挝?,舉辦專題報道等方式進行廣泛宣傳,使醫(yī)保政策家喻戶曉,深入人心,自元月元份以來,已征保險費*余萬元。四是組織學(xué)習(xí)和考察,借鑒兄弟縣市醫(yī)保工作經(jīng)驗。三是修繕辦公場所,購置計算機網(wǎng)絡(luò)設(shè)備,創(chuàng)造良好的服務(wù)條件。一、業(yè)務(wù)工作回顧完善保障體系,積極穩(wěn)妥推行基本醫(yī)療保險制度改革我縣城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險制度改革工作,秉著夯實基礎(chǔ),積極啟動,穩(wěn)步推進,逐步覆蓋的工作思路,通過兩年多時間的調(diào)查和籌備,已于**年元月份正式施行。寬容是維系班子成員之間團結(jié)的重要紐帶。在重大問題上,必須充分發(fā)揚**,集中集體的智慧,不搞個人說了算。去年我局有兩個月未發(fā)工資,但我們?nèi)钥朔щy,不在基金上開口子。身為當家人,我時刻警惕自己和自己身邊的人的防腐拒變能力,堅持依法行政,牢記為人民服務(wù)的宗旨,決不動以權(quán)謀私之念,將國家和人民的利益放在高于一切的位置,忠實地履行國家賦予我們的神圣職責。在擔任一把手的實踐中,我深刻地認識到,黨的領(lǐng)導(dǎo)干部只要心里有群眾,具備了寬闊的胸懷,高尚的人格,強烈的責任感,就能充分發(fā)揮自己在領(lǐng)導(dǎo)班子中所應(yīng)有的核心作用、做好決策把關(guān)、統(tǒng)攬全局、協(xié)調(diào)各方,凝聚眾力,使再難的工作也不難,再繁重的任務(wù)也不重。同時加強了領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。局黨政一班人對廉政建設(shè)和反腐敗工作進行了專門研究,以就業(yè)局個別同志的違法違紀問題作為教訓(xùn),一是積極配合檢察機關(guān)辦案,對犯錯誤同志的問題不姑息遷就;二是做好就業(yè)局人員的思想穩(wěn)定工作;三是做好財務(wù)人員的思想工作,使他們放下包袱,積極配合檢察機關(guān)、局紀檢組辦案,如實把問題講清楚,從而使他們把從*年以來的私設(shè)小錢柜*萬多元加利息共*萬多元主動上交局紀檢組,由紀檢組上交縣財政。圓滿完成縣委、縣政府交辦的各項工作任務(wù)對于縣委、縣政府要求我們參與的全縣中心工作,我們黨組一班人總是認真研究實施方案,不分份內(nèi)份外,在人力、財力極其緊張的情況下,抽調(diào)精兵強將,積極配合,努力辦好,使領(lǐng)導(dǎo)放心,群眾歡心。加強管理,提高自身素質(zhì),促進依法行政。并撥???萬元作為啟動經(jīng)費和購置計算機網(wǎng)絡(luò)。謹作如上述職,請各位領(lǐng)導(dǎo)對我的工作給予批評、指正,本人一定虛心接受,積極整改,做一名黨和群眾滿意的人民公仆。加大執(zhí)法監(jiān)察力度,保持勞動關(guān)系的穩(wěn)定,切實維護兩個權(quán)益。以推進外資、私營企業(yè)和個體工商戶參保進程為重點,進一步擴大社會保障體系覆蓋面,強化基金征繳,加強基金審計稽核,嚴格退休審批程序,建立現(xiàn)代化的醫(yī)療保險管理、服務(wù)信息網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng),實現(xiàn)新舊制度的順利接軌。認為自己任局長已十多年,年齡已是*歲了,缺乏上進心。三、存在的問題因忙于日常事務(wù)工作,未能安排時間系統(tǒng)地學(xué)習(xí)馬列原著,對鄧小平理論也學(xué)得不細,領(lǐng)會不深,專業(yè)知識更新太慢,不能滿足新形勢發(fā)展的需求。寬容大度,以大局為重,是從政的保證。堅持制度規(guī)范,是從政的前提。近幾年來,盡管局里在資金非常緊張的情況下,也從未動用過基金一分錢。我們勞動部門管理著養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療保險三大基金,管理著上萬人的勞動關(guān)系,管理者的廉潔,關(guān)系著勞動者的切身利益和社會的穩(wěn)定。深深感受到:本人能有今天,是黨培育的結(jié)果,是群眾信任的結(jié)果,因此盡管我的崗位在變,工作環(huán)境在變,但我時刻提醒自己,為民做事,只求奉獻不求索取的原則不能變,事業(yè)心,責任感不能變。為保證勞動干部隊伍的廉潔公正,在工作中,堅持政務(wù)公開、職能公開、辦事程序公開、收費項目和標準公開,促進了依法行政,從源頭上杜絕了腐敗現(xiàn)象產(chǎn)生。因此,我們必須要加強學(xué)習(xí),強化廉潔自律意識。繼續(xù)推行工資指導(dǎo)線制度,全面實行了崗位工資制,全縣已有*家企業(yè),余名職工實行了崗位工資,隨著崗位因素在工資結(jié)構(gòu)中所占比重的增加,根據(jù)“以崗定薪,崗變薪變,薪隨崗轉(zhuǎn)”的原則,組織開展了企業(yè)工資內(nèi)外收入監(jiān)督檢查和價位工資測評,及時上報調(diào)整了全縣最低工資標準,在各項綜合信息統(tǒng)計工作中,及時、完整、準確地向上級決策部門提供了依據(jù),被市勞動和社會保障局評為“全市綜合信息統(tǒng)計先進單位”。以開發(fā)立體農(nóng)業(yè)、發(fā)展種植業(yè)、加工型企業(yè)為重點,確立了萱洲湘黃雞養(yǎng)殖等試點基地*個,另有黃泥巷立體養(yǎng)殖等*個基地區(qū)在籌建,各試點基地已吸納返鄉(xiāng)人員及農(nóng)村剩余勞動力余人,受到勞動部的通報表彰。確保了社會的安定,為此我縣培訓(xùn)中心被勞動保障廳評為“優(yōu)秀培訓(xùn)中心”。鞏固“兩個確保成果,完善再就業(yè)”工程,維護社會穩(wěn)定隨著朱镕基總理提出的國企脫困三年期滿,“兩個確保”和再就業(yè)工作重心逐步從過去進中心保生活費向出中心再就業(yè)轉(zhuǎn)移。五是嚴把退休審批關(guān),按照條件,嚴格退休審批程序,逐一把關(guān)審核,全年共辦理企業(yè)退休手續(xù)*人。全年共爭取中央財政補貼和級調(diào)劑金.*萬元,緩解了資金緊張的局面。強化征繳,穩(wěn)步擴面,全面實現(xiàn)養(yǎng)老金和社會化發(fā)放,增強社會保障功能養(yǎng)老保險是確保職工老有所養(yǎng)的重要舉措,但社保部門工作難度大,我們一是抓基金征繳和清欠工作,對基金收繳實行嚴格的財務(wù)責任制,采取定收繳任務(wù),定收繳單位,定入庫率的“三定”辦法,將目標任務(wù)的完成與工資津貼掛鉤,效果較好。為了使我縣的醫(yī)改工作少走彎路,常務(wù)副縣長戴子炎和主管縣級領(lǐng)導(dǎo)曠斌帶隊于*月份組織政府辦、財政、勞動和醫(yī)保中心等部門的同志先后到xxx縣、x縣、x縣、x區(qū)等地觀摩考察,通過學(xué)習(xí)他們的寶貴經(jīng)驗,開闊了視野,拓寬了思路,為我縣醫(yī)保工作的順利開展起到了借鑒和促進作用。我們擠出有限的資金對局后棟辦公樓二樓進行了修繕,尤其是把大辦公室設(shè)計成了服務(wù)大廳形式,為今后能更好地為參保單位和職工提供服務(wù)打下了良好的物質(zhì)基礎(chǔ)。一是爭取政府重視,多次向政府和人大作專題匯報,爭取政府調(diào)整并充實了衡山縣城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險制度改革領(lǐng)導(dǎo)小組,批準成立了衡山縣醫(yī)療保險基金管理中心。一、業(yè)務(wù)工作回顧完善保障體系,積極穩(wěn)妥推行基本醫(yī)療保險制度改革我縣城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險制度改革工作,秉著夯實基礎(chǔ),積極啟動,穩(wěn)步推進,逐步覆蓋的工作思路,通過兩年多時間的調(diào)查和籌備,已于年元月份正式施行。三是修繕辦公場所,購置計算機網(wǎng)絡(luò)設(shè)備,創(chuàng)造良好的服務(wù)條件。四是組織學(xué)習(xí)和考察,借鑒兄弟縣市醫(yī)保工作經(jīng)驗。我們采用印制相關(guān)資料,局機關(guān)和醫(yī)保中心分五個組,深入?yún)⒈挝?,舉辦專題報道等方式進行廣泛宣傳,使醫(yī)保政策家喻戶曉,深入人心,自元月元份以來,已征保險費*余萬元。目前已有參保集體企業(yè)、外商投資企業(yè)、私營企業(yè)*家,人,個體工商戶人,全年收繳基金.*萬元;三是抓發(fā)放。社?;饑栏駥嵭惺罩蓷l線管理,結(jié)余資金全部轉(zhuǎn)入財政專戶,確保了基金的安全完整,良好運行。同時,對拖欠失業(yè)保險基金金額較大,時間較長的部門和單位進行強制征繳,全年收回欠款*萬元。通過各種就業(yè)渠道,全年共有名下崗職工重新走上了工作崗位,繼續(xù)保持再就業(yè)率高于新增下崗職工率的勢頭。我縣作為國家確定的全國返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)試點縣,根據(jù)文件精神和開發(fā)試點項目《年工作安排》的部署,成立了專門的辦事機構(gòu),制定了—年工作計劃,出臺了優(yōu)惠政策。建立健全企業(yè)工資增長機制,加強企業(yè)工資增長的自我約束。強化自身建設(shè),促進依法行政改革開放給我國的經(jīng)濟建設(shè)帶來翻天覆地的變化,但隨著國門的打開,隨著人們物質(zhì)生活水平的提高,“拜金主義”、“享樂主義”時刻撞擊著人們的心理堤防,社會上一些丑惡沒落的東西也沉渣泛起。健全和完善了公開辦事制度,制定出財務(wù)管理、小車管理等內(nèi)務(wù)管理制度并打印成冊下發(fā)給職工。二、工作體會我擔任局長職務(wù)十多個春秋,任勞動局局長又是六個年頭,有幸成為一個工商企業(yè)、職工的“娘家人”,來為他們服務(wù),為他們排憂解難。廉政建設(shè)是共產(chǎn)黨人維護其執(zhí)政地位的重要舉措,在金錢面前不貪不奢,不以權(quán)謀私利,是一個共產(chǎn)黨人最起碼的標準,也只有這樣,領(lǐng)導(dǎo)者才能以身正求公正,產(chǎn)生凝聚力和號召力。為了維護政策的權(quán)威性和嚴肅性,保障基金的正常運行,我們以制度規(guī)范運行,制定了“定期呈報,病歷多查,現(xiàn)場查訪,集體審辦”的管理方案,做到辦事公開,審批公開,接受群眾監(jiān)督,嚴格按照國家有關(guān)規(guī)定辦理,經(jīng)受了權(quán)力、親情、友情和金錢的考驗,頂住各方壓力和誘惑,從不以來此謀取私利。在執(zhí)行黨中央、國務(wù)院做好兩個確保的工作中,得到了廣大職工的贊譽。多年來,無論是敏感的人事變動,局內(nèi)基建裝修
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