【正文】 進(jìn)行審查并與報(bào)考信息進(jìn)行比對(duì)。筆試實(shí)行百分制。享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村特困家庭中的考生，在網(wǎng)上報(bào)名資格初審?fù)ㄟ^后，在規(guī)定時(shí)間持報(bào)名信息表和相關(guān)證明到陜西省人事考試中心辦理報(bào)名確認(rèn)及免除考務(wù)費(fèi)手續(xù)，逾期未辦理的視為放棄報(bào)名。報(bào)考者應(yīng)對(duì)在網(wǎng)上提交的信息和材料負(fù)責(zé)，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或聘用資格。對(duì)符合報(bào)考資格條件的不得拒絕報(bào)名；對(duì)未通過審查的，應(yīng)說明理由；對(duì)填報(bào)資料不全的，應(yīng)注明缺失的內(nèi)容，并退報(bào)考者補(bǔ)充。五、選聘程序（6月至9月）選聘工作按照發(fā)布公告、網(wǎng)絡(luò)報(bào)名和資格初查、筆試、資格復(fù)審和面試、體檢、組織考察、報(bào)審聘用、培訓(xùn)上崗等程序統(tǒng)一組織實(shí)施。在村（社區(qū)）任職滿3年、工作實(shí)績特別突出，當(dāng)?shù)厝罕娖毡楣J(rèn)的，經(jīng)組織考察研究，可破格提拔為鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）領(lǐng)導(dǎo)班子成員。到村（社區(qū)）任職高校畢業(yè)生每人每年領(lǐng)取工作、其中到48個(gè)艱苦邊遠(yuǎn)縣（市、區(qū)）農(nóng)村任職的高校畢業(yè)生每人每年增發(fā)1000元津貼。其中，選聘人員80%為村黨組織書記助理，80%以上為本科學(xué)歷。第三篇：關(guān)于選聘高校畢業(yè)生到村任職根據(jù)省委辦公廳、省政府辦公廳《關(guān)于選聘高校畢業(yè)生到村任職的實(shí)施意見》（陜辦發(fā)［2008］14號(hào)）精神，按照中央組織部有關(guān)要求，我省結(jié)合實(shí)際，決定2010年選聘3800名高校畢業(yè)生到村（社區(qū)）任職，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：一、選聘對(duì)象選聘對(duì)象為30周歲以下應(yīng)屆和往屆全日制普通高校?？埔陨蠈W(xué)歷的畢業(yè)生，重點(diǎn)是應(yīng)屆畢業(yè)和2009年畢業(yè)的本科生、研究生，原則上為中共黨員（含預(yù)備黨員），非黨的受院（系）以上表彰的優(yōu)秀團(tuán)干部、優(yōu)秀學(xué)生干部也可選聘。我局作為本縣重要的人事部門之一，負(fù)責(zé)著全縣人力資源和社會(huì)保障工作，在選聘高校畢業(yè)生到村任職工作上有著義不容辭的責(zé)任，為切實(shí)做好此項(xiàng)工作，在上級(jí)縣委組織部的領(lǐng)導(dǎo)下，我局公務(wù)員管理股積極響應(yīng)上級(jí)的號(hào)召，依法依規(guī)辦實(shí)事，并于11月21日與縣委組織部聯(lián)合發(fā)文《廣寧縣2012年選聘高校畢業(yè)生到村任職公告》。各高等院校要認(rèn)真做好應(yīng)屆畢業(yè)生推薦報(bào)名和審查把關(guān)工作。各地、各有關(guān)部門、各高等院校要高度重視選聘高校畢業(yè)生到村任職工作，通過廣播、電視、報(bào)刊、網(wǎng)絡(luò)、宣傳欄、公告欄、橫幅等，廣泛宣傳選聘工作有關(guān)政策和信息，動(dòng)員學(xué)生報(bào)名參與，教育引導(dǎo)學(xué)生積極投身新農(nóng)村建設(shè)的偉大實(shí)踐。第四階段：決定聘用和培訓(xùn)上崗（7月份）。市（州）委組織部和各高校認(rèn)真復(fù)核后，于5月20日前將《甘肅省選聘到村任職高校畢業(yè)生報(bào)名審批表》、《甘肅省選聘到村任職高校畢業(yè)生報(bào)名情況一覽表》和相關(guān)證件證書復(fù)印件報(bào)省委組織部組織處。報(bào)名人員須填寫《甘肅省選聘到村任職高校畢業(yè)生報(bào)名審批表》（），同時(shí)帶身份證、畢業(yè)證、擇業(yè)證（應(yīng)屆畢業(yè)生憑學(xué)校開具證明）及受表彰證書以備查驗(yàn)。四、選聘工作原則及方法程序選聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則和德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，按照以下程序進(jìn)行。被黨政機(jī)關(guān)或企事業(yè)單位正式錄用（聘用）后，在村任職工作時(shí)間計(jì)算工齡、社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)年限。從2010年開始，在選調(diào)生選拔中留出一定名額，定向招錄招聘到村任職大學(xué)生。比照本地鄉(xiāng)鎮(zhèn)新錄用高校畢業(yè)生試用期滿后工資收入水平確定工作、生活補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)，按月發(fā)放。（4）身體健康。二、選聘對(duì)象和條件選聘對(duì)象為30歲以下全日制普通高校大專以上學(xué)歷畢業(yè)生，重點(diǎn)是應(yīng)屆本科畢業(yè)和畢業(yè)1至2年的本科大學(xué)生，原則上為中共黨員（含預(yù)備黨員），非中共黨員的大學(xué)優(yōu)秀團(tuán)干部、優(yōu)秀學(xué)生干部、“三好學(xué)生”、“優(yōu)秀畢業(yè)生”也可選聘。第一篇：關(guān)于做好選聘高校畢業(yè)生到村任職有關(guān)工作的通知范文關(guān)于做好選聘高校畢業(yè)生到村任職有關(guān)工作的通知中共甘肅省委組織部 甘肅省人事廳 甘肅省教育廳甘肅省財(cái)政廳 文件甘肅省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳 甘肅省機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室甘組通字〔2008〕14號(hào)關(guān)于做好選聘高校畢業(yè)生到村任職有關(guān)工作的通知各市（州）黨委組織部、人事局、教育局、財(cái)政局、勞動(dòng)和社會(huì)保障局、編辦，團(tuán)省委，各有關(guān)高等院校：為了加強(qiáng)農(nóng)村基層黨組織建設(shè)，培養(yǎng)具有堅(jiān)定理想信念和奉獻(xiàn)精神，對(duì)人民群眾有深厚感情的黨政干部后備人才，為社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)提供人才支持和組織保證，中央決定連續(xù)5年選聘10萬名高校畢業(yè)生到村任職。具體名額分配綜合考慮報(bào)名人數(shù)、行政村數(shù)量和個(gè)人意愿后下發(fā)各市州。（３）往屆在擇業(yè)期內(nèi)的未就業(yè)大學(xué)生須持有擇業(yè)證。三、待遇和保障政策選聘到村任職的高校畢業(yè)生，享受以下政策待遇。在村任職2年以上，具備“選調(diào)生”條件和資格的，經(jīng)組織推薦，可參加選調(diào)生統(tǒng)一招考。在村任職滿3年、考核合格的，在機(jī)構(gòu)編制部門核定的人員編制內(nèi)，直接納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位干部管理范圍。對(duì)選聘到村任職的高校畢業(yè)生，按人均2000元發(fā)放一次性安置費(fèi)。應(yīng)屆畢業(yè)生由所在院校統(tǒng)一組織報(bào)名；往屆畢業(yè)生直接到生源地縣（市、區(qū)）委組織部報(bào)名；“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”人員由服務(wù)地團(tuán)縣委協(xié)助組織人事部門做好報(bào)名應(yīng)聘工作。各報(bào)名組織單位嚴(yán)格按照有關(guān)政策規(guī)定，對(duì)報(bào)名應(yīng)聘學(xué)生進(jìn)行初步審核。6月初，省上統(tǒng)一安排，由各市（州）組織筆試和面試，并對(duì)考試合格人員組織進(jìn)行體檢和公示。五、組織實(shí)施我省選聘高校畢業(yè)生到村任職工作由省委組織部牽頭，會(huì)同省人事廳、省教育廳、省財(cái)政廳、省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳、省機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室共同組織實(shí)施。團(tuán)省委要指導(dǎo)各地團(tuán)組織配合組織人事部門做好