【正文】 ，提出擬聘人員名單并公示。報名采取網(wǎng)上報名形式，接受高校畢業(yè)生和社會人員報名，填報服務志愿，具體為4月11日至4月20日。省教育廳負責于4月10日前向社會發(fā)布信息。各有關縣區(qū)政府應由主管縣長擔任組長，相關職能部門主要領導任副組長，在縣教育局設立特崗計劃辦公室，相關部門積極配合，指派專人負責特崗計劃的日常管理工作。原則上具備本科及研究生學歷者安排進入初中任教、具備?？茖W歷者安排進入小學任教，也可安排在村小及教學點任教。具備教師資格的其他條件要求和招募崗位要求，所學專業(yè)與任教學科原則上應相同或相近(具體由各市自行掌握)。：為了推進義務教育均衡發(fā)展，逐步解決我省偏遠貧困縣區(qū)師資總量不足和結構不合理等問題，提高農村教師隊伍的整體素質，2014年擬從高校畢業(yè)生和符合條件的社會人員中公開招募2000余名特崗教師到我省偏遠農村中小學任教。點擊查看2015陜西特崗教師招聘考試考試時間（待出）中公教育整理了2014陜西教師招聘考試公告，廣大考生可以參考。因此，聰明的考生，不要讓見過的知識點成為考試的絆腳石。“特崗計劃”教師年收入水平原則上不低于當?shù)赝葪l件公辦教師年收入水平。特設崗位教師3年聘期視同“農村學校教育碩士師資培養(yǎng)計劃”要求的3年基層教學實踐。同時具備以上幾個加分條件的考生，取最高加分項目，不累計加分?？荚嚰臃终哒f明(1)少數(shù)民族學生加2分。②有效學歷證書(未取得學歷證書的2012年應屆畢業(yè)生，須提供學校出具的學歷證明材料)。報考音樂、體育、美術、外語學科的，必須與其合格學歷所學專業(yè)一致。同時，考生也需要收藏好報名階段、筆試和面試的入口，將復習備考的效率發(fā)揮最高。實施特崗計劃是中央支持西部農村教育事業(yè)的一項重要舉措，不僅有利于鞏固“兩基”攻堅成果，緩解農村師資結構性矛盾，而且對于完善農村義務教育保障機制、創(chuàng)新教師補充中公教育—給人改變未來的力量機制，從根本上提高農村教育質量具有重大意義。負責統(tǒng)籌發(fā)放特崗教師工資和補貼，保證按時足額，妥善解決特崗教師的后顧之憂。統(tǒng)籌資金，加強管理，及時掌握各縣特崗教師月工資發(fā)放情況，每個季度以報表形式將本季度工資發(fā)放情況分別報省財政廳和省教育廳備案。各市要堅持德才兼?zhèn)浜汀肮_、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴格招募程序，嚴把選人標準和質量，吸引有志于從事基礎教育事業(yè)的優(yōu)秀人才到中小學任教。省機構編制委員會辦公室負責做好特崗計劃實施縣編制使用情況的監(jiān)督檢查。對服務期滿后不愿繼續(xù)留在農村工作的特崗教師，由其自主擇業(yè)。對于不遵守合同，致使學校教育教學工作受到嚴重影響、情況惡劣的，一經(jīng)查實取消其特崗教師身份和教師資格。各地實施連片特困地區(qū)鄉(xiāng)村教師生活補助政策，應將相應崗位的特崗教師納入實施范圍。特崗教師聘任期間，其津補貼由各地根據(jù)當?shù)赝葪l件公辦教師年收入水平和中央補助水平綜合確定。不培訓或培訓不合格不準上崗，并取消特崗教師資格。5月20日至5月25日，各縣政府應根據(jù)市級公開招募特崗教師擬聘人員名單(見附件3)，與申報本縣志愿的特崗教師簽訂《陜西省2014年農村學校特設崗位教師聘用合同書》(簡稱《合同書》，一式4份，見附件4)。各市應在考試前7個工作日將考試工作方案報省教育廳、省人力資源和社會保障廳審核備案，屆時省教育廳、省人力資源和社會保障廳將派員參與和指導各市的招募考試工作。廣大考生務必通過“管理系統(tǒng)”進行注冊登陸報名。五、招募形式及程序。四、特崗計劃的組織領導我省成立陜西省農村特崗計劃實施工作領導小組及辦公室(名單見附件2)，負責全省特崗計劃實施的組織領導工作。(3)年齡不超過30周歲(1984年7月1日以后出生，以身份證件或戶籍證明原件為準)。(2)全日制普通高校2014屆師范教育類?？飘厴I(yè)生。為切實做好此項工作，現(xiàn)就有關事項 通知如下：一、實施范圍和招募規(guī)模：納入特崗計劃的縣(區(qū))，必須是教師總體缺編、結構性矛盾突出的縣(區(qū))，且特崗計劃實施期內不得再以其他方式補充新教師。各級教育、編制、財政、人社部門必須提高認識，加強對此項工作的組織領導，保證特崗計劃積極、穩(wěn)步地進行。負責特崗教師戶口和檔案關系的管理，隨時保持與受援校的信息溝通。督促各縣積極做好特崗教師的工資發(fā)放、住房安排等相關生活待遇保障工作。要著力解決教師隊伍結構性矛盾，嚴禁在有合格師資來源的情況下“有編不補”。省財政廳負責按照國家規(guī)定的標準落實特崗教師工資，并督促有關市縣按標準足額發(fā)放，對特崗教師工資發(fā)放情況進行監(jiān)督檢查。本人找到工作后，其戶口檔案關系已經(jīng)轉到本縣的，辦理改派手續(xù)。八、服務期滿后的問題。七、服務期的管理特崗教師任教期間，由縣教育局代縣政府統(tǒng)一管理，任教學校負責日常管理。各地要采取有效措施，落實好特崗教師工資與補貼發(fā)放、周轉宿舍安排等相關保障工作，積極吸引鼓勵優(yōu)秀大學畢業(yè)生到村小和教學點任教。7月底前，特崗教師赴各特崗計劃實施縣報到。同時將聘用人員身份證、畢業(yè)證、學位證、教師資格證等原件及復印件報市特崗辦審核。4月18日至4月25日，各市縣對高校畢業(yè)生和社會人員申報志愿情況進行統(tǒng)籌，嚴格進行網(wǎng)絡資格審查和現(xiàn)場確認審核。4月5日前，各市應將轄區(qū)特崗計劃實施縣招募教師的崗位設置標準、編制空缺情況、公開招募辦法等情況以市為單位分別報省教育廳、省機構編制委員會辦公室、省人力資源和社會保障廳審查備案。各有關市應成立市特崗計劃工作領導小組及辦公室，由主管教育的市級領導擔任組長，教育、編制、財政、人社等部門主要負責人為成員，在教育局設立特崗 計劃辦公室，會同編制、人社等部門負責制定本市特崗計劃的崗位設置標準和公開招募辦法，組織招募工作及崗前培訓，落實特崗教師的教學崗位和編制，加強對特 崗教師的服務管理與調配交流。三、服務期限和范圍特崗教師服務期暫定為三年，服務期內全部安排在農村鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校任教。中公教育—給人改變未來的力量：(1)持有相應的中小學教師資格證書或陜西省中小學教師資格教育基礎理論知識考試成績單(要求4 科全部合格)，或教育部教師資格考試中心頒發(fā)的教師資格考試合格證明。今年申報實施特崗計劃縣區(qū)名單見附件1。第一篇：2015陜西特崗教師招聘考試報名入口中公教育—給人改變未來的力量2015陜西特崗教師招聘考試報名入口2015陜西特崗教師招聘考試公告暫未發(fā)布，所以請廣大考生多關注陜西招生考試信息網(wǎng)，也可以加入陜西中公教師考試微信：sajsks，我們會在第一時間為大家分享最新的招考信息。為切實做好此項工作，現(xiàn)就有關事項 通知如下：一、實施范圍和招募規(guī)模：納入特崗計劃的縣(區(qū))，必須是教師總體缺編、結構性矛盾突出的縣(區(qū))，且特崗計劃實施期內不得再以其他方式補充新教師。(2)全日制普通高校2014屆師范教育類?？飘厴I(yè)生。(3)年齡不超過30周歲(1984年7月1日以后出生，以身份證件或戶籍證明原件為準)。四、特崗計劃的組織領導我省成立陜西省農村特崗計劃實施工作領導小組及辦公室(名單見附件2)，負責全省特崗計劃實施的組織領導工作。五、招募形式及程序。廣大考生務必通過“管理系統(tǒng)”進行注冊登陸報名。各市應在考試前7個工作日將考試工作方案報省教育廳、省人力資源和社會保障廳審核備案，屆時省教育廳、省人力資源和社會保障廳將派員參與和指導各市的招募考試工作。5月20日至5月25日，各縣政府應根據(jù)市級公開招募特崗教師擬聘人員名單(見附件3)，與申報本縣志愿的特崗教師簽訂《陜西省2014年農村學校特設崗位教師聘用合同書》(簡稱《合同書》，一式4份，見附件4)。不培訓或培訓不合格不準上崗，并取消特崗教師資格。特崗教師聘任期間，其津補貼由各地根據(jù)當?shù)赝葪l件公辦教師年收入水平和中央補助水平綜合確定。各地實施連片特困地區(qū)鄉(xiāng)村教師生活補助政策，應將相應崗位的特崗教師納入實施范圍。對于不遵守合同，致使學校教育教學工作受到嚴重影響、情況惡劣的，一經(jīng)查實取消其特崗教師身份和教師資格。對服務期滿后不愿繼續(xù)留在農村工作的特崗教師，由其自主擇業(yè)。省機構編制委員會辦公室負責做好特崗計劃實施縣編制使用情況的監(jiān)督檢查。各市要堅持德才兼?zhèn)浜汀肮_、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴格招募程序，嚴把選人標準和質量，吸引有志于從事基礎教育事業(yè)的優(yōu)秀人才到中小學任教。統(tǒng)籌資金，加強管理，及時掌握各縣特崗教師月工資發(fā)放情況，每個季度以報表形式將本季度工資發(fā)放情況分別報省財政廳和省教育廳備案。負責統(tǒng)籌發(fā)放特崗教師工資和補貼，保證按時足額，妥善解決特崗教師的后顧之憂。實施特崗計劃是中央支持西部農村教育事業(yè)的一項重